Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Halmstad

För dig som vill ta chansen att bli Restaurangchef på vår kommande restaurang Burger King Halmstad väntar ett spännande uppdrag!




Burger King är ett av världens största restaurangföretag. För oss är självklart engagerade, motiverade och trevliga medarbetare nyckeln till vår framgång. Därför värderar vi vår personal högt och erbjuder förutom ett fartfyllt arbete i en omväxlande miljö även goda utvecklingsmöjligheter.




I tjänsten som restaurangchef ansvarar du för i stort sett allt; driften, personal, ekonomi, lokal marknadsföring, nyanställningar och tusen andra stora och små saker. Att bli restaurangchef innebär mycket ansvar men är en given möjlighet för dig som är duktig och driven.




Varför ska du välja oss?

- Hos oss får du en grundlig och omfattande ledarskapsutbildning

- Hos oss finns det goda karriärmöjligheter, både inom Burger King men även inom våra andra varumärken

- Vi erbjuder flexibel arbetstid

- Vi ger dig stort eget ansvar

- Vi erbjuder ett spännande och varierande arbete i högt tempo




Vi söker dig som:

- Har några års erfarenhet inom restaurang, gärna Burger King

- Tycker om att ta ansvar och fatta beslut

- Är resultatorienterad och gillar att jobba mot högt uppsatta mål

- Har en naturlig fallenhet för att leda och engagera genom arbetsglädje och tydliga målsättningar




Övrigt:

- Rekrytering sker löpande







Låter det här som ett uppdrag för dig, tveka inte att skicka din ansökan!

Ansökningsprocessen består inledningsvis endast av några snabba urvalsfrågor och tre korta frågor som skall besvaras via video. Vi värdesätter attityd och inställning framför arbetslivserfarenhet och meriter. Vi lägger därför stor vikt på videosvaren och värdesätter att du tar din tid för att besvara dessa. Lycka till! Visa mindre

Är du en erfaren ekonomichef som söker en ny utmaning på deltid? Vi på Jefferson Wells söker nu en strategisk och framåttänkande ekonomichef för ett konsultuppdrag hos vår kund strax utanför Halmstad. Detta är en fantastisk möjlighet för dig som vill vara med och bidra till företagets ekonomiska utveckling under minst ett års tid. Vill du utveckla din karriär som ekonomichef hos oss? Varmt välkommen in med din ansökan redan idag!

Ort: Halmstad
Start: Omgående
Uppdragslängd: Konsultuppdrag på 40%, två dagar per vecka under minst ett år.



Om jobbet som Ekonomichef:

Som ekonomichef hos vår kund kommer du att ha ett övergripande ansvar för företagets ekonomifunktion och arbeta nära VD. Du kommer säkerställa en sund ekonomisk struktur samt ansvara för strategisk planering och utveckling. I rollen som ekonomichef förväntas du kunna hantera allt från dagliga ekonomiska uppgifter till att ta fram långsiktiga strategier som stödjer verksamhetens mål.

Vanliga arbetsuppgifter inkluderar:

* Ansvar för budgetering, bokslut och ekonomisk rapportering.
* Hantering av likviditet, skatter och ekonomiska nyckeltal.
* Uppföljning av resultat och utveckling av finansiella strategier.
* Säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regelverk.
* Nära samarbete med VD för att driva verksamhetens ekonomiska mål.



Den vi söker:

Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av en liknande roll som ekonomichef och som är van att arbeta med SAP Business One. Du har en god strategisk förmåga och är en framåttänkande person som vill vara med och utmana företaget på dess resa. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående, ha ett stort ekonomiskt intresse och trivas i en rådgivande position där du kan göra skillnad.

Vi ser gärna att du uppfyller följande krav:

* Relevant utbildning inom ekonomi eller likvärdig erfarenhet.
* Tidigare erfarenhet av ekonomichefsarbete och strategisk planering.
* Erfarenhet av SAP Business One.
* Förmåga att analysera nyckeltal och presentera insikter.
* Starkt affärssinne och förmåga att samarbeta med ledningen.



Om Jefferson Wells:

Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat kompetensförsörjning av chefer och specialister. Jefferson Wells unika expertis och branscherfarenhet gör att vi kan få verksamheter att växa och erbjuda en långsiktig karriärutveckling för våra kandidater. Jefferson Wells finns på ett 50-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup. Med vårt omfattande nätverk kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb.



Hur du ansöker:

För att söka tjänsten klickar du på "Ansök nu" och skapar ett konto hos oss. Notera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Vi arbetar med löpande urval och ser fram emot din ansökan snarast. Visa mindre

Biltema Logistics söker nu en driven och erfaren IT-infrastrukturchef som vill vara en del av vårt växande IT-team. Vi erbjuder en spännande roll där du får leda och utveckla en viktig funktion inom vår verksamhet, med fokus på att säkra och optimera vår IT-infrastruktur.

Vem vi söker
Vi söker dig som har en gedigen teknisk bakgrund och en passion för att driva utveckling och digitalisering. För att vara framgångsrik i rollen som IT-infrastrukturchef på Biltema Logistics ser vi att du har en relevant kandidatexamen inom datavetenskap, informationsteknik eller annan motsvarande erfarenhet från industrin. Du har minst fem års erfarenhet av att hantera och utveckla IT-infrastruktur och har gedigna kunskaper inom Microsoft-teknologier såsom MS Teams, MS Exchange, Active Directory, Entra/Azure och Intune, samt erfarenhet av Microsoft 365 och Multi-Factor Authentication (MFA).

Vidare har du erfarenhet av att arbeta med Citrix Cloud och datacentralteknologier, samt en god förståelse för nätverksteknologier och topologier som SD-WAN. Du är väl förtrogen med ramverket ITIL, vilket är ett krav för tjänsten, och har även erfarenhet av att arbeta med IT-ärendesystem som ServiceNow. Kunskap om PCI/DSS-certifiering för detaljhandelsmiljöer är meriterande, och erfarenhet från är en stor fördel.

Vi värdesätter dina starka ledaregenskaper och förmåga att kommunicera effektivt. Du har en naturlig fallenhet för att lösa problem och fatta strategiska beslut som driver verksamheten framåt. Med ditt starka ledarskap och tekniska expertis kommer du att spela en nyckelroll i att utveckla och säkra Biltema Logistics IT-infrastruktur.

Dina ansvarsområden
Som IT-infrastrukturchef kommer du att ansvara för att leda den dagliga verksamheten på IT-avdelningen och säkerställa att avdelningens arbete sker i linje med företagets årliga mål. Du kommer att säkerställa en stabil drift av Biltemas IT-tjänster och system, samtidigt som du driver digitaliseringsprojekt för att effektivisera våra logistikfunktioner. En viktig del av rollen är också att övervaka IT-säkerheten, hantera IT-policys och driva förbättringsarbete för att hålla våra system moderna och väl fungerande. Dessutom kommer du att ha en central roll i leverantörshantering, budgetansvar och projektledning för IT-relaterade initiativ. Ditt ansvar inkluderar även att planera och prioritera arbetet för IT-teamet samt vara en strategisk partner för Biltema Logistics övergripande IT-strategi. Du kommer att arbeta med ett engagerat team på 5 kollegor och tillsammans kommer ni att ansvara för Biltemas digitala plattformar och system, såväl egenutvecklade som marknadsledande lösningar, med särskild inriktning mot logistik. Utöver ditt eget team på Biltema Logistics kommer du även att vara en del av en matrisorganisation och ha ett nära samarbete med dina IT-kollegor inom koncernen på Birgma och Biltema Nordic Services.

Varför Biltema Logistics
Biltema Logistics är inte bara en del av ett starkt varumärke – vi är en arbetsplats med en unik kultur där Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och reda samt Flexibilitet inte bara genomsyrar vårt dagliga arbete utan skapar en inspirerande arbetsmiljö och plattform att utvecklas vidare i din karriär. Biltemas vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg och fritidsartiklar av hög kvalitet. Genom det vill vi skapa en rikare fritid för fler människor. Med cirka 600 medarbetare är vi en av Hallands största arbetsgivare, och vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där du får möjlighet att utveckla både verksamheten och din egen karriär. Vi arbetar för att leverera högkvalitativa logistiklösningar för Biltemas butiker och kunder och du kommer att spela en avgörande roll i att forma framtidens IT-infrastruktur hos oss.

Vad vi värdesätter:
Vi söker inte bara kompetens utan också en personlighet. Som en del av Biltema tror vi på att vara strategiska och se möjligheter där andra ser hinder. Vi uppskattar starkt ledarskap och din förmåga att motivera och engagera ditt team. Kommunikation är nyckeln, och vi ser fram emot att välkomna en flexibel och anpassningsbar ledare till vår dynamiska arbetsmiljö. På Biltema arbetar vi med kunden i fokus. Kunden finns både externt och internt och för Biltema Logistics är uppdraget att vara det bästa logistikalternativet för Biltemas butiker. Genom att hela tiden utöva och utöka vår kompetens utvecklar vi Biltema.

Vill du vara med och utveckla IT-funktionen hos oss? Skicka in din ansökan och CV senast 2024-10-13. Vi tillämpar löpande urval. För frågor om tjänsten, kontakta Fredrik Palmgren – Logistikchef. Visa mindre

Vi söker dig som vill fortsätta göra Halland till den bästa livsplatsen tillsammans med oss.

Halland ska vara den bästa platsen, både för boende, utbildning, arbete och företagande. Vi är på god väg - många väljer Halland. Läget, mellan två storstadsregioner, är gynnsamt och vi har en hälso- och sjukvård som toppar många nationella mätningar.

Bygger ditt ledarskap på ett personligt engagemang och tilltro till medarbetaren? Är du en naturlig ledare som överblickar, utvecklar och genomför? Med verksamhetens bästa i fokus? Ja, då är du välkommen till oss! 

Om oss
Näringsliv är ett verksamhetsområde inom regional utveckling med uppdrag att skapa långsiktig tillväxt och utveckling i Halland. Med sikte på förnyelseförmåga och konkurrenskraft arbetar vi inom sju prioriterade områden: Företagande, kompetens, digitalisering, internationalisering, innovation, grön omställning och attraktionskraft. Utöver detta bedrivs investeringsfrämjande arbete genom Invest in Halland. Vi arbetar med och genom andra för att åstadkomma utveckling.

Om uppdraget
Som verksamhetschef för näringsliv leder du 15 personer och ingår i ledningen för regional utveckling. Du rapporterar till biträdande regional utvecklingsdirektör och förväntas bidra med helhetssyn och perspektiv i de många frågor som drivs i ledningsgruppen och med den politiska nivån. Du jobbar också genom relevanta nationella och regionala samarbeten för att skapa långsiktig tillväxt och utveckling i Halland. Region Halland är både finansiär och samarbetspartner i projekt och processer med syfte att stärka näringslivets hållbara tillväxt. Ditt uppdrag omfattar därför att, i samverkan med den politiska ledningen, peka ut riktningen för de insatser som skall driva näringslivets utveckling i rätt riktning.

Det är viktigt att du har erfarenhet av att arbeta i politiskt styrd verksamhet med komplexa frågor. Att du har en god insikt i näringslivets utmaningar och möjligheter ser vi som en självklarhet. Näringslivsavdelningen driver och påverkar i processer där många olika organisationer behöver vara involverade för att resultat ska uppnås.  

Vi söker dig som är en prestigelös, tydlig, stabil och trygg ledare med mycket god samarbetsförmåga och kraft att driva utveckling, samt med förmåga att anpassa arbetssätt efter behov.

Om dig
Vi söker dig som:

- har relevant akademisk utbildning.
- har förståelse för näringslivets utmaningar och möjligheter.
- är kommunikativ och har ett naturligt inkluderande ledarskap som främjar öppenhet och dialog.
- arbetar utifrån en tydlig strategi, ett helhetsperspektiv och har förmåga att omsätta och bryta ner politiska mål till verksamhetsmål.
- med tillit, engagemang och uthållighet kan leda verksamheten genom utmaningar och mot uppsatta mål.
- har omvittnat god förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer, du är prestigelös och bygger ett förtroendefullt klimat för samarbete och samverkan både internt och externt.
- har goda kunskaper i svenska språket, i såväl tal som skrift.

Har du tidigare arbetat med komplexa frågor i en politiskt styrd organisation anses detta vara meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Datum för intervjuer är planerade till 7 oktober och 11 oktober. 

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Har du tidigare erfarenhet av att leda ett lag, arbetsgrupp eller på annat sätt vara en drivande kraft i en grupp? Då är tjänsten som Team Leader på HotBox Burgers rätt för dig!
HotBox Burgers är ett streetfoodinfluerat hamburgerhak som öppnade upp i Halmstad våren 2022. Med en stor passion för matlagning har teamet på HotBox redan etablerat sig bland de större hamburgerkedjorna.
De värderingar som driver oss är kvalitet, ärlighet och transparens, långsiktiga och starka relationer, schyssta villkor samt ett hållbart helhetstänk.
Som en arbetslagsledare (Team Leader) arbetar du med både team members och chefer för att tillsammans utveckla verksamheten framåt och ständigt förbättra kvaliten på både mat som service och bemötande!
Ett krav för samtliga tjänster är en kvalitetsmedvetenhet och förmåga att leverera på hög nivå i alla situationer. Vi ser att du är stresstålig, flexibel och givetvis har ett genuint intresse för matlagning. Du är noggrann, ambitiös, positivt lagd och har en god samarbetsförmåga.
Tjänsten som Team Leader kommer att tillsättas löpande. Arbetstiderna innefattar dagar, kvällar och helger och det kan finnas möjlighet till eventuell förlängning. Intervjuer kommer att ske löpande.
Välkommen med din ansökan genom vår hemsida! Visa mindre

Hallands sjukhus, Region Hallands största förvaltning har nästan 4 000 medarbetare och omsätter årligen ca 5 miljarder kronor.

Vi har i uppdrag att ge specialistvård till patienter i hela Halland med utbudspunkter i Halmstad, Varberg och Kungsbacka. Flera nationella mätningar visar att den halländska hälso- och sjukvården är bland den bästa i Sverige. Hallands Sjukhus har fyra olika verksamhetsområden varav ett är Lednings- och styrning (LOVS) där ekonomiavdelningen ingår tillsammans med andra stödfunktioner.

Eftersom nuvarande ekonomichef har slutat söker vi nu dig som vill fortsätta bidra till vår fortsatta utveckling framåt.

Om arbetet
Som ekonomichef ingår du i flera ledningsgrupper, bl.a. förvaltningens ledningsgrupp. Du är ansvarig för förvaltningens planerings- och uppföljningsprocess där ekonomistyrning är en del. Med ekonomisk expertkompetens i den högsta ledningen bidrar du till optimala arbetssätt, samarbete och en kultur där vi tillsammans utvecklar verksamheten utifrån patienternas behov och Region Hallands förväntningar.

Du arbetar övergripande och långsiktigt med förvaltningens mål och strategier och dina avdelningar förväntas proaktivt stödja verksamheterna inom relevanta områden.

Din enhet består av tre avdelningar: Ekonomiavdelning, Informatikavdelning och Klassifikationsavdelning. Du är ansvarig verksamhetschef för samtliga avdelningar och närmaste chef för tre avdelningschefer

Som ekonomichef kommer du också att företräda Hallands Sjukhus och regionen i regionala samarbeten och samverkan med andra aktörer.

Genom ditt ledarskap engagerar, motiverar och tydliggör du för chefer och medarbetare vikten av att vidareutveckla verksamheten för att säkerställa att Hallands invånare kan fortsätta få en god vård och vårdupplevelse.

Din profil
Vi söker dig som har:

- Chefs- och ledningserfarenhet inom ekonomi från hälso- och sjukvårdsverksamhet eller annan liknande verksamhet.
- Dokumenterat goda ledaregenskaper, med särskild vikt vid samverkan och utveckling
- Rutinerad och meriterad inom ekonomi-, produktions- och kapacitetsstyrning.
- Utmärkt kommunikationsförmåga på svenska i såväl tal som skrift och förmåga att målgruppsanpassa budskap för att uppnå syfte.
- Adekvat akademisk utbildning
- B-Körkort  

Som person har du hög grad av självinsikt, har god förmåga till helhetssyn och är resultatorienterad. Du skapar teamkänsla genom att involvera och motivera, vågar delegera, utmana och ställa krav i syfte att utveckla medarbetare. Du har en god förmåga att fatta beslut och att initiera och driva förbättrings- och utvecklingsarbete utifrån ett helhetsperspektiv. Du är trygg och tydlig i ledarrollen, oavsett situation. Det anses därför meriterande om du har erfarenhet av indirekt ledarskap, d.v.s. att leda genom andra ledare. Har du tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation är även detta meriterande.

Vidare är du lyhörd och trivs med att arbeta tillsammans med andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, självkännedom och viljan av att själv utvecklas och bli bättre.

Övrigt
Intervjuer är planerade att hållas:

2024-10-03, kl. 13:00 - 16:00

2024-10-04, kl. 13:00 - 16:00

Fackliga Kontaktpersoner

- Kerstin Pettersson  (VF) 0340-48 13 08
- Birgitta Kollar (SACO) 0729- 850 324
- Eva Nilsson (Kommunal) 035-13 13 37
- Anders Jacobsson (HLF) 035-13 10 00
- Slavica Olander (Vision) 0340-48 10 00 (vxl)

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Nu söker vi på Villa Soldalenen vikarierande verksamhetschef.
Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: • Ledarprogram via vår egen utbildningsorganisation Lära• Förmånsportal med rabatter och erbjudanden• Coachande och stöttande chefer nära dig• Tydliga arbetssätt för att ge den bästa omsorgen till våra boende• Karriär- och utvecklingsmöjligheter• Friskvårdsbidrag, skobidrag och arbetskläder• Kollektivavtal
Om rollenSom vikarierande verksamhet har du övergripande ansvarför verksamhetens kvalitet, personal och ekonomi.Du leder din lokala ledningsgrupp mot uppsatta mål.Till din hjälp att driva verksamheten finns bl a gruppchefer anställda.Vikariatet är sex månader med ev. möjlighet till förlängning.
I rollen som verksamhetschef så leder och utvecklar du verksamhetens kvalitet på ett pedagogiskt och affärsmässigt sätt. För oss är det viktigt att du vill vara aktiv och närvarande i verksamheten. Detta för att du ska kunna följa upp att företagets värderingar, aktuella avtal och att gällande lagstiftning efterlevs.
Det är också i verksamheten som du vårdar och utvecklar relationerna med medarbetare, boende och närstående. Du har även goda relationer med relevanta myndigheter. Du rapporterar till regionchef och ingår i hens ledningsgrupp samt har budget och resultatansvar för verksamheten.
Aktivt ledarskapFör att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor. Det är självklart att du som Verksamhetschef lever våra värderingar:
Respekt – Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande.Ansvar – Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder.Enkelhet – Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss.Kunskap – Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.
Om Villa Soldalen I september 2023 öppnade Vardaga Villa Soldalen. Verksamheten som är belägen ett stenkast från havet erbjuder ljusa, fina lokaler. Villa Soldalen erbjuder permanent boende för både omvårdnad och demens. Här finns 60 lägenheter, gemensamma ytor såsom en festsal och en liten takterrass, och en stor trädgård med odlingsmöjligheter och möjlighet till både avkoppling och aktivitet. Vardagas mål är att erbjuda bästa möjliga vård och omsorg för dig som bor hos oss. Genom vårt helhetskoncept för äldreomsorg, Den goda dagen ger vi våra boende en individanpassad omsorg som bygger på omtanke, integritet och valfrihet.
Din erfarenhet och kunskapVi önskar att du:
är coachande och vill att dina medarbetare växer, utvecklas och tar ansvar.
tycker om att ge och ta emot feedback samt bryta ned och arbeta mot uppsatta mål.
är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder.
är prestigelös, självständig och samarbetsvillig
är affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar.

Du har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (ex vis socionom, sjuksköterska, social omsorg) och erfarenhet av äldreomsorg. Du har även några års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap.Alla Verksamhetschefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖvrigtLön: Vi tillämpar individuell lönesättningTillträdesdatum: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 18 septemberRegisterkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställningHar du frågor? Kontakta gärna: Karin Gustafsson, [email protected] att det inte går att ansöka via E-post.Facklig kontakt:Vision, [email protected] du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.
AnsökanVälkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.I den här processengenomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten.

På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Hemvårdsförvaltningen ansvarar för äldre personers behov av vård, omsorg, boende och aktivitet. Förvaltningen är en av kommunens största arbetsplatser med cirka 2 200 anställda. Vi strävar ständigt efter utveckling och förnyelse inom vårt verksamhetsområde. Hemvårdsförvaltningen är en modern arbetsgivare som genom öppet klimat och med växtkraft för förnyelse och förändring möter nya behov och krav från Halmstads kommuns invånare.

Inom HR avdelningen har vi nu behov av en vikarierande enhetschef då nuvarande enhetschef kommer vara föräldraledig framöver. Vi erbjuder ett spännande uppdrag med ansvar för hemvårdsförvaltningens taktiska och praktiska arbete med schema- och bemanningsplanering samt från årsskiftet även ett ansvar för förvaltningens akutrekrytering och bemanningsverksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ansvarar du för att planera, leda och följa upp verksamheten med fokus på kvalitet och medskapande. Du leder arbetet på enheten med deras grunduppdrag och arbetar med att utveckla förvaltningens taktiska och strategiska arbete inom bemanningsområdet genom att analysera nuläge, ge förslag på förbättringar och kvalitetssäkra scheman samt kontrollera att lagar och samverkade avtal följs.

Under våren 2024 beslutade Halmstad kommun att ändra det kommungemensamma arbetssättet med heltid som norm, schemaplanering och gemensamt Bemanningscenter. Som enhetschef får du en drivande roll i förvaltningens arbete med att arbeta fram processerna för akutrekrytering och arbetet med de förvaltningsgemensamma principerna för schema- och bemanningsplanering.

I tjänsten ingår att bl a:
• Vara förvaltningens kontaktperson i schema- och bemanningsfrågor
• På uppdrag av förvaltning- eller avdelningschef anpassa scheman utifrån bemanningsbehov och ekonomiska resurser
• Ansvara för och redovisa statistik samt följa upp personalnyckeltal och måluppfyllelse inom området
• Skapa och utforma utbildningsmaterial för att utbilda och samordna chefer och berörda personer inom enhetens ansvarsområde

Till din hjälp kommer du i huvudsak ha dina närmsta medarbetare men även övriga kollegor på HR avdelningen.
I din roll som enhetschef ingår personal-, budget-, och arbetsmiljöansvar för enhetens medarbetare.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med chefserfarenhet och en relevant akademisk utbildning eller förvärvad erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms likvärdig.
Tjänsten kräver att du har god kunskap samt erfarenhet inom personal- och bemanningsekonomi, såsom schema-, personal- och bemanningsarbete, och med stor kunskap kring lagar och avtal som reglerar området. Vidare ser vi att du har erfarenhet av projektledning och/eller av att genomföra förändringar av processer. Vi ser också att du har erfarenhet av att driva utvecklingsarbete. God IT-vana ser vi som en självklarhet.

För att lyckas i tjänsten är det viktigt att du är självgående och tar ansvar. Du är bra på att anpassa dig vid ändrade förhållanden och du tar initiativ samt söker mer information för att förstå problem bättre. När det dyker upp problem agerar du snabbt och involverar andra för att lösa dem. Du är skicklig på att analysera information för att få en klar bild och se hur olika frågor passar in i en större kontext.

Vidare är du trovärdig och bra på att kommunicera. Du kan uttrycka dig klart och pedagogiskt både i tal och skrift på svenska. Som person är du bra på att bygga relationer och kan skapa nya samt underhålla befintliga kontakter inom hela organisationen. Du är bra på att hantera oenigheter, förstår olika perspektiv och är inte rädd för att ta svåra samtal och stå upp för det du tror på.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Viking Malt är en global ledare inom malttillverkning, känd för att förädla spannmål till några av världens mest framstående bryggerier och destillerier. Med rötter som sträcker sig över 140 år bakåt i tiden och verksamheter i fem länder, kombinerar de tradition med innovation för att möta dagens och framtidens behov inom livsmedels- och dryckesindustrin. Som en del av Viking Malt blir du en del av en arbetsplats där innovation, kvalitet, säkerhet och hållbarhet står i fokus. Här får du chansen att vara med och skapa värde för såväl kunder som samhälle, och forma en hållbar framtid för både branschen och kommande generationer. På Viking Malt strävar vi tillsammans efter en kultur som präglas av transparens, öppenhet och integritet.


Viking Malt söker nu en nyfiken, engagerad och strategisk Produktionschef som kan driva produktion mot nya höjder och mål. Är du en erfaren ledare med passion för produktion och förändringsarbete? Vill du vara med och forma framtiden för en av de ledande aktörerna inom malttillverkning med fokus på hållbarhet, kvalitet och säkerhet? Då är detta rollen för dig!
 
Rollen
Som produktionschef på VikingMalt behöver du vara en effektiv ledare, som är duktig på att hantera förändringar utifrån ett helhetsperspektiv. I rollen kommer du att leda och motivera ett team om cirka 20 medarbetare, bestående av produktionstekniker, produktionskoordinator och produktspecialist. Ditt ansvar blir att säkerställa att maltproduktionen är säker, kostnadseffektiv och uppfyller kunders specifikationer och kvalitetskrav. Vi förutsätter att den som intar rollen som produktionschef har möjlighet att arbeta alla dagar på plats, d.v.s. på produktionsenheten belägen i Halmstad hamn. 
Som Produktionschef kommer du att vara ansvarig för hela tillverkningsprocessen och arbeta nära andra produktionschefer inom Viking Malt för att driva kontinuerliga förbättringar. Du blir också en del av den lokala ledningsgruppen och arbetar aktivt för att implementera företagets strategi, mål och processer.
 
Huvudsakliga ansvarsområden:
Leda Halmstadproduktionen för att säkerställa leverans av malt i rätt tid och enligt kunders kvalitetskrav
Inspirera och bygga ett högpresterande team genom att främja en kultur av ständig förbättring
Driva genom strategiska förändringsinitiativ som förbättrar processer, effektivitet och organisationskultur
Ansvara över produktionens säkerhets-, kvalitets- och regelverksstandarder, med särskilt fokus på miljö, hälsa och säkerhet (EHS).
Säkerställa kostnadseffektiva leveranser och högkvalitativa produkter
Ansvara för personalutvecklingen, utbildning och successionsplanering 
Implementera och upprätthålla 5S-principer i produktionen
Aktivt bidra till Sales Operation Planning
Rapportera och kommunicera produktionsplaner, resultat och nyckeltal
Kontinuerligt planera, kontrollera och följa upp budget och finansiella mål 
Agera kontaktpunkt för  produktionsförfrågningar från myndigheter, revisorer och kunder
Ersätta platschef (Managing Director) vid dennes frånvaro
 


Din Profil
Du som skickar en ansökan bör ha kandidatexamen i ingenjörsvetenskap eller liknande. Utbildning inom bryggmästaryrket är ett plus.  Ett krav är att du kan kommunicera väl på svenska samt engelska, och vi söker framförallt dig som har flerårig erfarenhet på chefsnivå, med direkt personalansvar på kollektivsidan. Har du erfarenhet från livsmedels- /dryckesindustrin är det, samt internationell erfarenhet meriterande. Som person är du en erkänt stark ledare med god kommunikationsförmåga och förmågan att lösa problem. Du bör vara van att arbeta prestationsstyrt och leverera de resultat som förväntas. En stor del i tjänsten handlar om att diva igenom förändringar och implementera nya arbetssätt, varför det är önskvärt att du har vana av- och trivs med detta. I övrigt ser vi helst att du har goda IT-kunskaper och erfarenhet av att arbeta med ERP-system, gärna med KPI-styrning och förståelse för ekonomiska nyckeltal. Vi kommer att lägga stor vikt vid din personlighet och ser gärna att du är nyfiken vilket genomsyras av ditt intresse att lära dig nytt.
 
Ansökan
Är du redo att ta nästa steg i din karriär och leda ett dynamiskt team i en spännande bransch? På VikingMalt får du en unik möjlighet att bli en del av en internationell ledande malttillverkare. De är innovativa och erbjuder lösningar för dagens och framtidens behov inom livsmedels- och dryckesindustrin. Här får du möjlighet att växa professionellt, där det interna engagemanget är bland de bästa 5 % i branschen. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och leda ett dynamiskt team inom en spännande bransch? Ansök då redan idag!
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor gällande tjänsten eller processen så är du välkommen att kontakta Niclas Arheden på OnePartnerGroup Halland AB på mail [email protected] eller telefon 0734255237. Visa mindre

Vill du arbeta med helheten kring ekonomi i en spännande organisation? Har du erfarenhet från tidigare arbete som ekonomichef? Då kan detta vara tjänsten för dig.
Om tjänsten
Vi söker en engagerad och erfaren ekonomichef som kan ta ett helhetsgrepp kring Hushållningssällskapet Hallands ekonomi. Ekonomichefen kommer att leda en mindre stab med ekonom och administrativ personal och ingå i företagets ledningsgrupp.
Du kommer att få utveckla rapportstrukturen och arbeta med vd:s och styrelsens underlag samt uppföljningen av den löpande affären gentemot gruppchefer. Du kan hantera projektredovisning och likviditetsplanering och utvärdera kapitalplaceringen. Du ansvarar för bokslut och årsredovisning.
Placeringen är på Hushållningssällskapet Hallands gård Lilla Böslid söder om Halmstad.
Om dig
Vi söker dig som har erfarenhet av att ha helhetsgreppet om ett företags ekonomi. Du kan den kamerala delen i grunden men har också erfarenhet från controllerrollen.
Som person är du prestigelös och strukturerad. Du trivs med att ta ansvar och arbeta självständigt men också tillsammans med administrativ personal, ekonomer och övriga medarbetare.
Du har en akademisk utbildning inom ekonomi alternativt annan utbildning som bedöms som likvärdig.
Vi erbjuder
På Hushållningssällskapet Halland gäller frihet under ansvar, många av våra medarbetare utvecklar sin tjänst över tid. Det bidrar också till en stor arbetsglädje, vi har kul på jobbet och de senaste åren har vi växt och fått fler kollegor.
Vi arbetar inom flera områden som berör landsbygd och företagande. Vi har kunskap och kompetens inom exempelvis företag- och innovation, ekonomi, natur och vattenvård, miljö, fältförsök och växtodling. Vår vision är en framgångsrik landsbygd som är konkurrenskraftig, hållbar och utvecklande. Vi har kontor på två platser i Halland: Lilla Böslid, Eldsberga och Agrocenter, Falkenberg.
Kvalifikationer:
??- Erfarenhet från roll som ekonomichef
- Utbildning inom ekonomi


Ansök senast den 15 september. Visa mindre

Är du försäljningsdriven och gillar att arbeta till största del operativt i nära samarbete med ditt team? Vill du arbeta i en spännande bransch med en mix av både mode och ögonhälsa? Nu söker vi på Synoptik en butikschef till våra butiker i Halmstad! Vill du arbeta på hela Sveriges folkoptiker där vi varit experter på optik sedan 1931? Sök då tjänsten redan idag!
På Synoptik brinner vi för att dela med oss av vårt kunnande och vår passion för optik. Vår mission är att alla ska ha råd med kvalitetsoptik. Vi är ett värderingsstyrt bolag som lever våra värderingar varje dag. För oss är det viktigt att du som medarbetare hos oss även känner igen dig i dom:
? Vi vinner tillsammans
? Vi brinner för service
? Vi äger vår framgång
? Vi gör hållbara affärer
Som butikschef på Synoptik erbjuder vi dig:
? En spännande utmaning där du driver både detaljhandelsförsäljning och optisk verksamhet
? Ett team som du leder och coachar i en driven och positiv anda mot butikens försäljningsmål
? Möjligheten att arbeta med långsiktiga kundrelationer bl.a. genom vårt glasögonabonnemang
? Kunskap kring optik, ögonhälsa samt bågförsäljning
? Regelbundna möten och utbildningar med dina butikschefskollegor i regionen
 
Som butikschef på Synoptik agerar du med medarbetaren, bolaget och kundens bästa i åtanke. Du ansvarar för att butikens kunder får utmärkt service, att medarbetarna i ditt team når sin fulla potential och att butiken är lönsam. Du följer Synoptiks arbetssätt och koncept samt delar med dig av ditt kunnande om produkter och tjänster till både medarbetare och kunder. 
 
Sök tjänsten redan idag!
Vi söker dig som har arbetat som butikschef inom detaljhandeln tidigare och har du dessutom erfarenhet från optikbranschen är det meriterande. Vi söker dig som drivs av försäljning och tänker och agerar affärsmässigt i alla lägen. Vi tror att du passar som butikschef hos oss om du är kommunikativ och har förmågan att bygga team. Som butikschef hos Synoptik är man en del av sitt säljteam och känner en glädje i att skapa lyckosamma kundmöten!
I Halmstad har vi två butiker, en inne i city och en i Hallarna. Butikerna har ett tätt samarbete och du kommer ansvara för bägge butikerna.
Tjänsten är ett vikariat på heltid som sträcker sig under ett års tid, därefter finns det chans till förlängning. Vi ser gärna att du påbörjar din introduktion så snart som möjligt. Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför in din ansökan redan idag då tjänsten kan komma till att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Har du frågor kring tjänsten eller hur det är att arbeta på Synoptik är du välkommen att kontakta vår regionchef Sara Fornstedt på 070-271 49 51.
Välkommen med din ansökan!
 
? Följ oss gärna på sociala medier, vi finns på LinkedIn och Instagram Visa mindre

Verksamhetschef till modernt äldreboende i Halmstad
Vi söker dig som vill axla rollen som verksamhetschef för Norlandia Fyllinge – ett modernt och trivsamt äldreboende i området Fyllinge i Halmstad. Välkommen med din ansökan till ett viktigt uppdrag där du kommer göra skillnad – på riktigt.
Om oss
Norlandia Fyllinge drivs i egen regi ocherbjuder 54 moderna lägenheter fördelade på sex enheter med inriktning demens och somatik. Varje enhet har ett kök, matsal, vardagsrum och balkong eller uteplats för umgänge, måltider och aktiviteter. I vår grönskande trädgård erbjuder vi regelbundet utevistelse såväl som små utflykter till Fyllinges omkringliggande grön- och bostadsområde. Våra fokusområden är mat, hälsa och gemenskap med en målsättning att skapa ett ”gott liv – varje dag” för våra boende.
Rollen som verksamhetschef
Som verksamhetschef ansvarar du för verksamhetens medarbetare, kvalitet, kund och ekonomi samt upprätthåller en god och nära samverkan med våra uppdragsgivare och lokala aktörer. Du är en närvarande ledare ochdriver, utvecklar och säkerställer att vård- & omsorgsinsatserna genomförs enligt gällande lagstiftning och vårt miljö- & kvalitetsledningssystem.
Som verksamhetschef på Norlandia är du aldrig ensam, i regionen finns ett nära kollegialt samarbete som leds av vår regionchef. På central nivå har du tillgång till stödfunktioner med spetskompetens och gedigen erfarenhet inom områdena kvalitet, ekonomi, HR, marknad och IT.
Vi erbjuder dig
Hos oss erbjuds du en utvecklande och ansvarsfull roll där du har stort inflytande på arbetet. Du blir en del av ett kompetent och engagerat team i Norlandias region syd med högt i tak som förutom tätt samarbete även har väldigt roligt ihop.
För att du ska känna dig trygg i ditt uppdrag får du en gedigen och individuellt anpassad introduktion, kontinuerlig stöttning av regionchef, löpande utbildning, ledardagar och kompetensutveckling. Självklart har vi även friskvårdsbidrag och kollektivavtal.
Vem vi söker?
Till denna roll söker vi dig som drivs av nya utmaningar, är relationsbyggande och har stort engagemang att utveckla morgondagens äldreomsorg. Du sätter den boende i centrum och vill skapa ett ”gott liv – varje dag” för de äldre och deras närstående. Du har ett närvarande och coachande ledarskap och tycker om att inspirera, entusiasmera och motivera dina medarbetare. Du tror precis som vi på ett nära ledarskap och har ett brinnande intresse för en kvalitativ och framtida äldreomsorg.
Utbildning, erfarenhet och övriga kvalifikationer
Relevant akademisk utbildning, t.ex. sjuksköterska, socionom, social omsorg eller motsvarande.
Minst två års erfarenhet som chef inom vård/omsorg, gärna från privata sektorn.
Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
B-körkort.
Övrig information
• Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning
• Omfattning: Heltid
• Tillträde: Enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, vänta därför inte med din ansökan. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Sista ansökningsdag 31 augusti 2024
Om Norlandia Äldreomsorg
Vi är ett familjeägt företag med mer än 15 års erfarenhet av äldreomsorg. Vi erbjuder spännande arbetsplatser från Boden i norr till Malmö i söder. I dagsläget driver vi ett 50-tal äldreboenden med huvudkontor i Stockholm och ett ekonomi- och lönekontor i Skene. Vi arbetar enligt en och samma värdegrund som genomsyrar hela vår organisation.
Vid frågor om tjänsten
Suzane Erlandsson, regionchef
Tfn: 076-549 22 09
E-post: [email protected]
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

För dig som läser detta vill vi på Netjobs Group AB informera om att vi endast tar emot ansökningar via vår hemsida, inte via e-post eller telefon. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/principal-1. Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Hemvårdsförvaltningen ansvarar för äldre personers behov av vård, omsorg, boende och aktivitet. Förvaltningen är en av kommunens största arbetsplatser med cirka 2 200 anställda. Vi strävar ständigt efter utveckling och förnyelse inom vårt verksamhetsområde. Hemvårdsförvaltningen är en modern arbetsgivare som genom öppet klimat och med växtkraft för förnyelse och förändring möter nya behov och krav från Halmstads kommuns invånare.



ARBETSUPPGIFTER
Är du en relationsbyggande problemlösare med förkärlek för planering? Vi söker dig som har ett starkt medarbetarfokus och vill göra skillnad för den kommunala sjukvården i Halmstad!

Som vår nya enhetschef kommer du ha personal-, arbetsmiljö och budgetansvar för sjukvårdsgrupperna Norra Öster, Vallås och Oskarström. De är ett drivet gäng sjuksköterskor och undersköterskor med HSL-uppdrag med starkt utvecklingsfokus som du kommer leda.

Som enhetschef tillhör du en ledningsgrupp som består av tio enhetschefer och en verksamhetschef, som du även rapporterar till. Hälften av dem leder sjuksköterskor och övriga leder rehab, larm/larmcentral och förebyggande verksamhet. Tillsammans med dina fyra enhetschefskollegor med liknande uppdrag bildar ni en egen grupp som har regelbundna träffar för kollegiala samtal och samarbeten. I din roll kommer du ha full tillgång till ledningsstödsfunktioner så som HR, ekonomi och kvalitet. Du har också administrativt stöd i stöttning med bland annat schemaläggning och akutrekryteringar för att du ska ha de bästa förutsättningarna att lyckas.

Vi förväntar oss att du ansvarar för att leda och följa upp verksamheten utifrån gällande lagstiftning, förordning och föreskrifter. Tillsammans med flera andra enhetschefer har du ansvar för verksamhetens planering, utveckling och genomförande. Du förväntas också föra en öppen och konstruktiv samverkansdialog med fackliga organisationer.

Utöver ditt ordinarie uppdrag får du här också möjlighet att delta i såväl lokala som förvaltningsövergripande utvecklingsprojekt, driva och verka för förbättringar, digitalisering och effektivisering inom området samt proaktivt samverka och nätverka med, för uppdraget, relevanta aktörer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en driven person som delar vår hemvårdförvaltningens värderingar - tillit, respekt och ödmjukhet. Du ska vara proaktiv, strategisk, metodisk och har en god struktur för ditt arbete. Vi står inför ett arbete där vi kommer behöva samarbeta tätare med andra aktörer inom vården och därför kommer du behöva vara en relationsbyggande person som trivs i gränsöverskridande samarbeten och som både kan ge och ta. Du behöver vara mån om och nyfiken på dina kollegor samt dela med dig av goda exempel från din verksamhet. Respekt och samarbete är viktigt för oss och väsentligt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag.

Dessa förmågor ska genomsyra ditt ledarskap då vi ser att det absolut viktigaste för dig blir att skapa goda förutsättningar för dina medarbetare att lyckas i sitt uppdrag och sin personliga utveckling.

Du ska ha tidigare chefserfarenhet och ha en högskole/universitetsutbildning. Det är en del bilåkande i rollen varför vi ser att du ska b-körkort. Du bör också kunna kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du är legitimerad sjuksköterska, fysioterapeut eller arbetsterapeut. Har du tidigare gått morgondagens ledare eller utvecklande ledarskap samt har erfarenhet av kommunal sjukvård är det en stor fördel.

ÖVRIGT
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalsprocessen vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett mejl med tester att genomföra som hjälper oss på ett objektivt sätt att matcha rätt person till tjänsten.

Vi använder oss av urvalsfrågor inledningsvis varför personligt brev undanbedes.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och påverka? Som Teknisk Specialist får du en varierande och utvecklande roll och stora möjligheter att påverka verksamhetens framtid. Vi har spännande projekt som kan bli din nästa utmaning.
Teknisk Specialist asfaltsproduktion till avdelning syd.
Om rollen
NCC är en av de ledande aktörerna inom asfaltsproduktion. Vi är starka inom områden som teknik, miljö, asfaltsåtervinning, utveckling och arbetsmiljö. I rollen som Teknisk Specialist hanterar du tekniska frågor inom dessa områden. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor som Area Manager, andra verksamhetsansvariga och specialister i avdelning syd. Avdelning syd omfattar Skåne, Blekinge, Småland, Halland, Västra Götaland och Bohuslän. Du rapporterar till Business Support Manager för asfalt syd och du ingår i avdelningens ledningsgrupp där du får en strategiskt viktig roll.
Övrig information
Placeringsort enligt överenskommelse. Tjänsten innebär resor, främst i avdelningen, övernattning kan förekomma. Vi strävar efter jämställdhet och mångfald, och vi är fast beslutna att skapa en inkluderande arbetsplats där alla har möjlighet att växa. Vi uppmuntrar och välkomnar sökande från olika bakgrunder och kön, för vi tror på att en diversifierad arbetsstyrka är nyckeln till innovation och framgång.
I enlighet med NCCs säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll samt alkohol- och drogtester på våra slutkandidater. 
Varmt välkommen med din ansökan!
Sista ansökningsdag: 2024-08-16. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.
För information: Rekryteringen sker i samband med Randstad. För mer information om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Anne Hansson på telefon 072 988 9405 eller via e-post: [email protected]

Ansvarsområden
I rollen som Teknisk Specialist kommer dina främsta arbetsuppgifter kommer bestå av:
Bistå linjeorganisationen i tekniska frågor kring asfaltproduktionen
Delta som avdelningen representant i nordiska tekniska grupper
Aktivt kalkylera kostnader för underhåll
Stötta och hålla ihop tillverkningsgruppen inom avdelning syd
Vara kontaktperson inom avdelningen mot tekniska leverantörer som vi har avtal med
Stötta linjeorganisationen vid ny- och avetablering av fasta och mobila asfaltsverk.




Kvalifikationer
För att trivas i rollen som Teknisk Specialist bör du vara affärsinriktad, självständig och ha hög social kompetens med stor kunskap inom asfaltsproduktion och teknisk utrustning. Vi ser att du har ett engagemang för miljöfrågor för att driva en hållbar utveckling.  Du är trygg i dig själv, kommunicerar tydligt och har en stark vilja att lyckas tillsammans samt alltid verka för en god arbetsmiljö. Vidare är du duktig på att skapa relationer och förvalta långsiktiga samarbeten.
Vi söker dig som:
Har minst 5 års erfarenhet av asfaltsproduktion och produktkunskap i ledande befattning, gärna som arbetschef eller liknande
Behärskar svenska och engelska i tal och skrift

Värderingar som ärlighet, tillit och respekt går i linje med dina egna värderingar.

Om företaget

NCC Industry AB
NCC Industry är en nordisk organisation specialiserad på hållbara lösningar inom asfalt och stenmaterial. NCC:s verksamhet inom asfalt är uppbyggd kring produktion av asfalt samt asfaltbeläggning. Asfalts verksamhet bildar en naturlig förädlingskedja som är väl integrerad med NCC:s bygg- och anläggningsverksamhet. I en högteknologisk tillverkningsprocess levereras insatsmaterial och asfalt till allt från garageuppfarter och mindre vägar till komplexa infrastrukturprojekt. NCC Industry och asfaltsverksamheten har en stark marknadsposition där vi vill växa ytterligare. Visa mindre

Länsstyrelsen är regeringens företrädare i länet och samordnar det regionala utvecklingsarbetet. Vi arbetar med frågor som bland annat avser miljö- och naturvård, landsbygd, samhällsplanering, djurskydd, beredskap, jämställdhet, integration och kulturmiljö. Vi arbetar aktivt för länets utveckling och samordnar olika samhällssektorer. I vårt arbete värnar vi om rättssäkerhet, öppenhet, likabehandling och god service. Länsstyrelsen i Hallands län har sitt kontor i centrala Halmstad och vi är idag ca. 230 anställda. För mer information se vår webbplats, www.lansstyrelsen.se/halland.



Tjänsten som funktionschef för beredskapsplanering är placerad vid länsstyrelsens beredskapsenhet där det för närvarande arbetar 23 personer.

Beredskapsenheten samarbetar med lokala, regionala och centrala aktörer för att skapa ett tryggt och säkert samhälle. Länsstyrelsen ska ha beredskap för och kunna hantera situationer som uppstår före, under och efter en kris. Länsstyrelsen är den högsta civila totalförsvarsmyndigheten på regional nivå. Tjänsten som funktionschef på genomförandefunktionen är en nyinrättad tjänst och funktionen har ca 8 medarbetare.

Arbetsuppgifter
I rollen som funktionschef planering är du underställd enhetschefen för beredskapsenheten. Du kommer ansvara för planeringsfunktionen med uppgift att utveckla länets förmåga inom civil beredskap på medellång sikt. Vanligt förekommande uppgifter kommer vara att utveckla handlingsplaner för civil beredskap i nära samarbete med samverkande aktörer lokalt, regionalt och nationellt. Planeringsperspektiven för den civila beredskapen omfamnar bland annat totalförsvarsutvecklingen, krisberedskapen och även den mer specifika kärnenergiberedskapen i länet. Tjänsten innebär att du har budget-, verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar.

Du kommer att leda och fördela arbetet, driva processer framåt och fatta beslut i din roll som funktionschef i tät samverkan med enhetens övriga funktioner. Du behöver vara närvarande i ditt ledarskap och följa upp och prioritera arbetet i dialog med medarbetarna. Viktigt är att ge stöd och handledning till medarbetarna samt skapa delaktighet i det dagliga arbetet.

Arbetsområdet är brett då den civila beredskapen slår ann på hela samhällets verksamhet och arbetsuppgifterna kommer ha både ett internt och externt fokus. Utöver medarbetare på Beredskapsenheten, erbjuder arbetet ett stort kontaktnät med spetskompetenser på andra enheter inom länsstyrelsens egen verksamhet, varvat med kontakter i länets kommuner, region, andra länsstyrelser och centrala myndigheter. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma.

Kvalifikationer
Krav
Vi söker dig med utbildning på universitets- eller högskolenivå eller annan erfarenhet/utbildning som vi bedömer likvärdig.
Du ska ha en bakgrund och erfarenhet som givit dig både kunskap och förståelse för totalförsvars- och beredskapsfrågor.
Du ska ha erfarenhet av att leda grupper i deras dagliga arbete där det har krävts organisering, planering och uppföljning mot uppsatta mål.

Meriterande
Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i offentlig sektor med motsvarande frågor som funktionen arbetar med. Det är även meriterande om du har erfarenhet av samverkan kring totalförsvars- och beredskapsfrågor mellan myndigheter och regioner, kommuner, näringsliv och civilsamhälle.

Personliga egenskaper
Som person ska du vara serviceinriktad, analytisk och ha förmågan att leda gruppen självständigt mot uppsatta mål. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande med andra. Vidare ska du vara flexibel, lösningsorienterad och smidig i ditt sätt att lösa problem samt öppen för nya arbetssätt. Du är intresserad av att både ta del av och dela med dig av kunskaper och erfarenheter. Att du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat ser vi som en förutsättning. Det krävs att du har förmåga att organisera, planera, följa upp och rikta in funktionens aktiviteter på ett effektivt sätt. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har hög förmåga att engagera både personal och andra samarbetspartners.

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

Vi kan erbjuda:

- En spännande arbetsplats med bred kompetens
- En möjlighet att bidra till viktiga samhällsuppdrag
- Möjlighet till distansarbete om verksamheten tillåter
- Friskvård med friskvårdstimme

Vi vet att mångfald berikar och söker dig som kan komplettera vårt team med din kompetens, erfarenhet och personlighet. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar samt för att säkerställa kvaliteten i vår urvalsprocess. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot en fastställd kompetensprofil samt mot andra sökande. Ansökan till tjänsten görs via vårt rekryteringssystem.

Vi har aktivt valt media för annonsering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.

Länsstyrelsen tillämpar sex månaders provanställning för denna anställning.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och vi genomför en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt bestämmelserna i säkerhetsskyddslagen innan tjänsten tillträdes och krav för tjänsten är svenskt medborgarskap. Tjänsten kan komma att ingå i Länsstyrelsens krislednings- och krigsorganisation.

Information om hur vi hanterar dina personuppgifter hittar du på www.lansstyrelsen.se/dataskydd. Visa mindre

Välkommen till en värderingsstyrd organisation
Attendo Nissastrand äldreboende ligger vackert beläget i Halmstad, ett stenkast från Nissan och med närhet till stadens kärna. Boendet har fina gemensamma utrymmen och härliga balkonger med kvällssol.
Här finns 72 platser varav 30 platser med inriktning demens.
I din roll som Verksamhetschef arbetar du självständigt med att driva, leda och utveckla verksamheten. Du rapporterar direkt till Regionchef. Du ingår i en kompetent ledningsgrupp där du får stöd och vägledning för att nå framgång i din roll. Vi har en decentraliserad organisation där du får utrymme att utveckla dina idéer och ledarstil.
Beskrivning av tjänsten
Som verksamhetschef ansvarar du för verksamhetens medarbetare, kvalitet, ekonomi ochkundkontakter. Du får tillgång till ett färdigt koncept som grundar sig på ett väl inarbetat kvalitetsarbete och ett systematiskt arbetsmiljöarbete med stöd från regionala resurser samt kvalitets-, ekonomi-, marknads- och HR-avdelning.
Tillsvidaretjänst med 6 månaders provanställning
Heltid
Tillträde enligt överenskommelse

Vi erbjuder
Utbildningar
Utvecklingsmöjligheter
Personalförmåner
Trygga anställningsvillkor
Digitala arbetsverktyg

Kvalifikationer
Du har relevant högskoleutbildning så som socionom, sjuksköterska eller annan eftergymnasial utbildning som ger likvärdig kompetens, med minst 180hp. Kravprofil är att du har minst två års erfarenhet av ledande befattning inom hälso-och sjukvård och/ inom äldreomsorgen.
Vi söker dig som sätter kunden i centrum och vill skapa värde för dem och deras anhöriga. Du är trygg i ditt ledarskap, kommunikativ och förtroendeingivande. Vi lägger vikt vid att du är resultatorienterad och drivs av ständig förbättring. Du är engagerad, flexibel och arbetar strukturerat så väl i grupp som självständigt.
Du har goda kunskaper i Officepaketet och hanterar svenska språket obehindrat i tal och skrift. Ytterligare erfarenhet från servicesektorn och/eller erfarenheter inom försäljning är meriterande.
Om Attendo
På Attendo arbetar vi helhjärtat med att ge trygghet och omsorg till människor som behöver stöd i vardagen. Vår omsorg utgår från mänskliga möten – stunder där vi visar att vi bryr oss om varandra. Vi kallar det Med hjärta för omsorg.
Attendo har en bred verksamhet där du får möjlighet att utvecklas utifrån dina intressen och kompetenser. Vi erbjuder karriärvägar med möjlighet till personlig utveckling där du kan göra skillnad.
Vi tror att delaktighet, tydlig kommunikation och ett närvarande ledarskap leder till trivsel och arbetsglädje.
Attendo är en lärande organisation och välkomnar nya idéer och initiativ för att vi tillsammans ska kunna utveckla omsorgen framåt.
Våra värderingar Omtanke, Engagemang och Kompetens vägleder oss i vårt arbete för att kunderna ska trivas och känna självständighet.
Vi erbjuder kollektivavtal, tjänstepension och avtalsförsäkringar för att ge dig en trygg anställning. Som medarbetare får du även del av förmåner, däribland friskvårdsbidrag, attraktiva erbjudanden och rabatter via förmånsportalen Benify.
Före anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visar upp.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Välkommen med din ansökan – tillsammans gör vi omsorgen bättre! Visa mindre

För dig som läser detta vill vi på Netjobs Group AB informera om att vi endast tar emot ansökningar via vår hemsida, inte via e-post eller telefon. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/redovisningsansvarig-2. Vi ser fram emot din ansökan!


Ansök senast2024/06/30
PlaceringHyltebruk
Anställande företagHYLTE PAPER AB
HYLTE PAPER AB
HYLTE PAPER AB är en av de mest moderna och miljövänliga pappersproducenterna med en lång och stolt historia. Vi producerar miljöcertifierat papper av världsledande kvalitet med råvaror från lokalt och ansvarsfullt brukade skogar. Bruket är beläget i Hallands inland ca 5 mil öster om Halmstad med en kapacitet på ca 250 000 ton tidningspapper. 
Till vår ekonomiavdelning söker vi nu en redovisningsansvarig som främst kommer jobba med redovisning och rapportering.
Är du en lagspelare som är en stjärna på siffror, ekonomi och analyser? Motiveras du av att arbeta i en föränderlig miljö och ser utvecklingsmöjligheter tillsammans med andra? Då kan det vara dig vi söker!
 
Vad erbjuder vi dig?
Du blir en del av vår ekonomiavdelning bestående av ett glatt gäng med mycket kunskap och erfarenhet. En avdelning som har bred kontaktyta mot övriga avdelningar inom företaget och med en spännande tid framför sig.
Vi har nyligen övergått till ett nytt affärssystem och står inför spännande utmaningar vad gäller att förbättra interna processer, digitalisering och optimering av flöden. Som redovisningsansvarig har du stor inverkan i hur ekonomiavdelningen bedrivs och blir således en nyckelroll i vårt stundande utvecklingsarbete. 
Rollen erbjuder ett fritt men ansvarsfullt arbete där du blir en viktig spelare i vårt strategiska arbete framåt. Vårt mål är att bibehålla och utveckla vår konkurrenskraft för att fortsätta vara ett attraktivt val för våra kunder!
 
Om tjänsten
Ekonomiavdelningen ska stödja verksamheten med ekonomisk information och analys som bidrar till företagets måluppfyllnad, samt tillse att lagar och regler inom skatte- och redovisningsområdet efterföljs.
I den här rollen har du ansvar för att koordinera och samordna våra bokslut samt att du gör den externa rapporteringen, till exempel momsredovisning, skattedeklaration, årsredovisning etcetera. Din roll är central vid månads- och årsboksluten, då du fungerar som den samlande kraften bakom avdelningen och säkerställer smidigheten i processen. 

Här är ett axplock av arbetsuppgifter och ansvarsområden:
        redovisning och finansiell rapportering i Hylte Paper AB
        tillgodose att företaget uppfyller alla lagstadgade krav inom skatt och redovisning.
        att ha kontakt med extern revisor
I denna tjänst kan resor inom Sverige till våra systerbolag inom gruppen förekomma.
Vem är du?
För att trivas och lyckas i rollen är det viktigt att du är bekväm i att jobba mot deadlines och du är öppen med att anpassa dig efter nya situationer. Du tar ett ägandeskap för dina arbetsuppgifter och missar sällan detaljerna då du har ett strukturerat sätt för att planera din vardag.
Som person har du förmåga att hantera uppgifter självständigt och du har ett analytiskt sinne med förståelse för processer och rutiner. Du förekommer gärna och har ett proaktivt tänk i hur vi kan förbättra förutsättningar och arbetssätt.
Givetvis är det viktigt att du bidrar till teamet med härlig energi och ett glatt humör!
 
Dina kunskaper och erfarenheter
Vi söker dig som är utbildad civilekonom, alternativt har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att hantera rollen på ett bra sätt tror vi att du har 5 års erfarenhet av redovisningsarbete och med fördel erfarenhet från revisionsbyrå. Du behöver ha kunskaper om lagstadgad redovisning, moms och skatteregler.
Har du tidigare erfarenhet av IT-systemet Monitor är det meriterande. Du hanterar svenska och engelska obehindrat i tal och i skrift samt att du har en god allmän datorvana.
 
Övrigt
Tjänsten är på heltid och arbetstiden är förlagd till dagtid med möjlighet till flex. Du har kontorsplacering i Hyltebruk och rapporterar till Ekonomichef.
Har du ytterligare frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ekonomichef Charlotte Ruther på telefon 070-219 38 37. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Lovisa Karlsson på telefon 070-234 09 26.
Sista ansökningsdag är den 30 juni men urval sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan nu. Tillsättning kan komma att ske under pågående annonsering.
På Hylte Paper värdesätter vi att spegla samhället och anser att kvalitéer som jämn könsfördelning och mångfald är en tillgång för verksamheten. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. 
 
Välkommen med din ansökan!
Förnamn *Efternamn *Mail *Mobilnummer *CV *pdf, doc, docx, odt

Personligt brevpdf, doc, docx, odt


Ja! Kontakta mig om liknande tjänster

Jag accepterar villkoren Visa mindre

Vi tror inte att det är i stålet eller i röret som vår framgång sitter. Det är i människan – som vänder och vrider på ett problem, som lyssnar och som förstår, som är trevlig att möta och enkel att tycka om. På Heléns bygger vi starka team och en positiv företagskultur, där våra medarbetare ges spelutrymme att forma sin egen karriär. Som Skandinaviens ledande leverantör av industriella stålrörslösningar kan vi erbjuda varierande arbetsuppgifter, en hel del personligt ansvar och internationella karriärmöjligheter, vilket skapar förutsättningar för utveckling och framgång – för både dig och Heléns.

Läs mer här Heléns Rör

CHEF FÖR OPERATIV VERKSAMHET TILL HELÉNS RÖR I HALMSTAD

Heléns Rör är på jakt efter en engagerad och visionär Chef för operativ verksamhet som ska leda vår operativa verksamhet i Halmstad. Vi söker en driven och strategiskt inriktad ledare med starka resultat att visa upp inom supply chain, lager, produktion och kvalitetsstyrning. Som Chef för operativ verksamhet kommer du att spela en nyckelroll i vår fortsatta framgång och utveckling.

Hos oss erbjuds du en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där din kompetens och drivkraft kommer att uppskattas. Med ett fokus på kunskap, engagemang och ständig förbättring strävar företaget efter att vara branschledande. Din roll kommer att spela en avgörande del i den fortsatta tillväxten och framgången.

Hos oss ges du möjlighet att leda och vidareutveckla ett stabilt ledarteam och en verksamhet med hög kompetens i en härlig miljö. Vi är ett välfungerande bolag som snart varit verksamma i 100 år och vi vilar på värdegrunden kunskap, nyfikenhet och engagemang. Ditt huvudsakliga ansvar är att utveckla och driva Operation och vårt bolag framåt samt berika ledningsgruppen med ditt visionärskap, dina perspektiv och analyser.

Du rapporterar till och har ett nära samarbete med vår VD, Eva Täljegård.

ANVARSOMRÅDEN

•
Ledarskap och Personalansvar:

• • Leda och utveckla ett team bestående av fem chefer inom Operativa verksamheten – Logistik, planering, lager, produktion och kvalitet.
• • Säkerställa att teamet arbetar effektivt och i linje med företagets värderingar och mål.
• • Ansvar för medarbetarnas utveckling genom kontinuerliga medarbetarsamtal och kompetensutveckling.
• • Föregå med gott exempel genom att vara en respektfull, tydlig och coachande ledare.

•
Strategiskt Ansvar:

• • Utveckla och implementera strategier för att driva företagets operativa verksamhet framåt, på kort och lång sikt.
• • Ta fram långsiktiga investeringsplaner och driva enskilda investeringsprojekt.
• • Budgetansvar och ekonomisk uppföljning för att säkerställa kostnadseffektivitet och lönsamhet.
• • Identifiera och genomföra förbättringsinitiativ inom supply chain, lager och produktion.
• • Ansvara för att verksamheten uppfyller höga kvalitetsstandarder och arbetar proaktivt med hållbarhet.

•
Kvalitets- och Säkerhetsarbete:

• • Övergripande ansvar inom säkerhet, hälsa, miljö och kvalitet (SHEQ).
• • Säkerställa att verksamheten organiserar arbetet på ett säkert sätt och att arbetsolyckor undviks.
• • Arbeta mot och upprätthålla ISO-certifieringar (9001, 14001, 45001).

KVALIFIKATIONER

• Civilingenjör eller motsvarande högre utbildning.
• Vidareutbildning inom ledarskap och verksamhetsutveckling är meriterande.
• Gedigen erfarenhet i ledande befattning samt ledningsgruppsarbete inom industri, lager eller tillverkning.
• Erfarenhet av kvalitetsarbete, produktionsekonomi och resursplanering.
• Teknisk kompetens inom ritningslära och produktutveckling.
• Erfarenhet av kvalitetsarbete, produktionsekonomi och resursutnyttjande.
• Flytande svenska och engelska i tal och skrift.
• Meriterande med Six Sigma Black Belt-certifiering.

VEM ÄR DU?

• Visionär med stark förmåga att kommunicera och implementera långsiktiga strategier.
• Du trivs med att driva företagsutveckling och beslut i ledningsgrupp.
• Du bidrar med strategisk och affärsmässig kunskap samt ditt helhetsperspektiv.
• Resultatinriktad och lösningsorienterad med stark drivkraft att uppnå och överträffa mål.
• Empatisk ledare som kan skapa engagemang och utveckla sitt team.
• Flexibel och anpassningsbar i föränderliga miljöer.
• Generös med sin kunskap och ett föredöme för företagets värderingar och kultur.
• Coachande ledare som ser till att dina medarbetare lyckas.

VAD DU KAN FÖRVÄNTA DIG

Som Chef för operativ verksamhet på Heléns Rör kommer du att ha en central roll i att forma framtiden för vår operativa verksamhet. Du kommer att leda en grupp kompetenta chefer och arbeta nära VD och tillsammans med ledningsgruppen för att säkerställa att vi når våra strategiska mål och fortsätter att leverera hög kvalitet och effektivitet.

Heléns Rör erbjuder dig en professionell arbetsplats i en spännande och modern miljö, med bra förmåner och kollektivavtal. Vårt kontor är nybyggt och specialdesignat för oss och vi har troligen ett av Hallands mest moderna kontor. Vårt nybyggda kontor ligger väster om centrala Halmstad, i anslutning till vårt lager och produktion. Vi har en engagerande kultur där din kunskap och nyfikenhet kommer till användning varje dag. Våra trevliga och ambitiösa medarbetare visar omtanke, är engagerade och inkluderande.

Heléns Rör värdesätter mångfald och uppmuntrar alla kvalificerade kandidater att ansöka.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Heléns Rör – Din framtid, vår passion

START: Enligt överenskommelse
PLATS: Halmstad
OMFATTNING: Heltid, 100%
LÖN: Månadslön

I denna rekrytering samarbetar vi med teamet på FSK People och Kajsa Ohlsson Visa mindre

Maro är genuint företag som är grundat 1948 och ingår numera i Midaq Industry AB.Maro tillverkar formblåsta plastflaskor och plastförpackningar av högsta kvalitet. Marosprodukter används för att ge bl.a. skönhetsartiklar, läkemedel och livsmedel ett bådesäljande och hållbart emballage. Maro är även agent för parfymessenser från LUZI i Schweiz.För mer info se www.maro.seFabrikschef
Är du målinriktad och samtidigt bra på att skapa förtroende och bygga relationer? Vill du arbeta i ett genuint och framgångsrikt bolag där tillverkning av formblåsta plastflaskor och plastförpackningar sker i högsta kvalitet? Då kan du vara den vi söker!
Maro har lång historik och högteknisk kompetens inom plasttillverkning. Vi jobbar med hög service och en hög kvalitetsnivå.
Om tjänsten
Som Fabrikschef hos oss på Maro-Fabriken leder du produktionens operativa arbete. Du ansvarar för 5 medarbetare och i arbetet ingår bl.a. planering, uppföljning och utveckling mot tydliga mål inom leveransprecision, produktivitet och säkerhet.Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Produktionsplanering
Budget-, resultat- och personalansvar
Leda, organisera samt säkerställa att produktionen bedrivs på bästa möjliga sätt utifrån säkerhet, teknik, tillgänglighet och utveckling
Säkerställa råvarutillgång och uttransport av färdig produkt

Maro är på tillväxtresa och ingår i en större industrikoncern. Vi erbjuder även spännande utvecklingsmöjligheter inom koncernen.
Om dig
Vi ser att du sedan tidigare har god erfarenhet av tjänst i ledande befattning inom tillverkningsindustrin och är en fena på ständiga förbättringar. Du har relevant teknisk utbildning.
För att passa in i rollen tror vi att du är engagerad, närvarande med förmågan att motivera dina medarbetare. Du är trygg i dig själv, bra på att samarbeta och gärna delar med dig av din kunskap.
Du har god datavana och förståelse för IT-system kopplat till produktionssystem. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Körkort B krävs då det förekommer resor i tjänsten.
Det är meriterande om du har erfarenhet inom plasttillverkning,.
Kontakt
Lena Brantberg, Rekryterare, BraPersonal Sverige AB, 0703-50 89 09

Ansökan
Eftersom vi tillämpar löpande urval och intervjuer sker löpande vill vi därför gärna att du inte väntar med att skicka in din ansökan.
I rekryteringen samarbetar Maro-Fabiken AB med BraPersonal Sverige AB. Anställning sker direkt på Maro-Fabriken AB.
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.


IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.


Are you our next Principal for 

Internationella Engelska Skolan in Halmstad? 

IES is seeking a dynamic and experienced school leader who will lead and create the opportunity for every student to realise their own potential in an international environment.

At IES we make a difference in the lives of our students.

We have a clear ethos where engaged and visible leaders create an environment where teachers can teach and students can learn. We have a broad student and staff body and our bilingual corridors bring together diverse perspectives and the world to your doorstep. We place the same emphasis on developing our students academically, as well as socially, to prepare them for the challenges and experiences that await them in the future.  

IES Halmstad opened in 2012 and offers an outstanding, bilingual education to around 585 students between grades 4-9 (Y 10-15), and a fulfilling career opportunity for around 55 employees.

From 16th of  September we have an exciting opportunity for an experienced and driven Principal to take over the leadership in IES Halmstad. The Principal will be supported by an engaged and professional leadership team, as well as a creative and knowledgeable staff body. IES takes pride in leadership excellence in a diverse environment and as an IES leader you really can make a difference and impact the lives of our students in IES Halmstad

Who are we looking for?

We are looking for a school leader with a proven track-record in a leadership position in the education sector with people management experience. We promote bilingualism and an international mindset and approach. If you are passionate about education and creating a climate for learning then this role may be for you. You are a visible, forward-thinking leader and a positive role model for the IES culture and value proposition. You also inspire both students and staff and create a work environment for professional growth. To be successful as a Principal, you are flexible and adaptable to change, with a strong focus on outcomes.  

In addition to the above we require the following:

- Completion of the Swedish Principal Programme (Rektorsprogrammet). If you have an equivalent Principal education from another country, you will need to commit to studying the compulsory Swedish Principal Programme
- Comfortable working fluency in Swedish and English or the intention to learn Swedish, as we are a bilingual school

Want to find out more?

- Watch an Introduction to IES
- Read about what it is like to work with us
- Visit IES Halmstad on social media: Add Facebook/other channel here if relevant
- Explore our homepage: www.engelska.se

Application

Please send your CV and covering letter to [email protected] citing reference IES Principal Halmstad. Your supporting documents should outline why you are interested in working at IES and your experience in and approach to educational leadership. The interview process will be ongoing and the starting date of the position is open for discussion. Visa mindre

Om tjänsten
I rollen ansvarar du för månadsbokslut och årsbokslut. Du arbetar med statistik, avstämningar och eventuellt lönehantering. Tillsammans med en ekonomiassistent, hanterar ni den löpande bokföring samt skatter, avgifter och momsfrågor.

Tjänsten är på deltid, men kan bli heltid om du är intresserad av att arbeta med övriga administrativa uppgifter inom HR-området. Arbetsplatsen finns i Laholm, där både kontor och produktion finns, och ca 25 kollegor. På LPM Potatis blir du en del av ett stabilt företag med högt i tak där man värnar om att folk ska trivas och ha roligt på jobbet.

Om dig
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning i ekonomi samt ett par års erfarenhet från relevant arbete. Har du ingen utbildning har du istället förvärvat kunskap genom flera års arbete i en ekonomifunktion. Du har god kunskap av att genomföra bokslut. För att lyckas i tjänsten behöver du ha god vana av att jobba i affärssystem, har du erfarenhet av Pyramid och/eller Visma Lön är det meriterande. Goda kunskaper i svenska och engelska är en förutsättning för tjänsten.

Vi söker dig som är flexibel, prestigelös och ansvarstagande. Du är noggrann och strukturerad i din yrkesroll. Hjälpsamhet och samarbete är viktigt hos LPM Potatis då vi är en liten organisation. Vi förutsätter att du liksom vi trivs med att arbeta över avdelningsgränserna.

OM LPM
LPM Potatis är ett företag som köper in, förädlar och distribuerar potatisprodukter till butiker, grossister och restauranger. Vi håller till i fräscha, trivsamma och välplanerade lokaler i Trulstorp, Laholm - vackert beläget endast några kilometer från Mellbystrand. Självklart följer vi kollektivavtal, betalar tjänstepension och erbjuder friskvårdsbidrag.

Om anställning och ansökan
Tjänsten är en tillsvidareanställning med start omgående eller i mitten på augusti senast. Du kan antingen få direktanställning på LPM Potatis, vara konsult på Adecco alternativt vara konsult i eget bolag. LPM Potatis AB har i denna rekrytering valt att samarbeta med Adecco. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Hanna Bonli
via [email protected] / 0736 84 77 73. Rekryteringsarbetet sker löpande. Vänligen bifoga CV och personligt brev.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Bolaget skapades av Jordan Knez för snart 40 år sedan i Halmstad och är idag den ledande tillverkaren av range utrustning. Range Servant har idag via sitt svenska, engelska och amerikanska bolag en marknadsledande position på världsmarknaden av bollhanteringsutrustning till golf ranger. Bolaget har en produktportfölj som omfattar system för bollhantering, bollmaskiner, tvättar, bollplockare, betalsystem, uppsamlingsrobotar, styrsystem och systemintegrationer. Range Servant har vuxit kraftigt organiskt sedan starten till att idag omsätta cirka 195 MSEK med god lönsamhet. Man har idag drygt 50 anställda i Sverige, USA och England och finns representerade i 40 länder via distributörer och återförsäljare.
Antal installerade bollhanteringssystem uppskattas till drygt 10 000 stycken och man har Ca 18 000 kunder. Bollhanteringssystemet finns på 20 av världens högst rankade golfbanor.

Golfintresserad och vill vara med på en spännande internationell tillväxtresa?
CEO
Till Range Servant söker vi nu en entreprenöriell och försäljningsinriktad CEO.
Som CEO på Range Servant kommer du att ha ett fokus på att tillsammans med styrelsen arbeta för företagets lönsamhet och internationella tillväxt genom att driva och utveckla verksamheten utifrån en tydlig strategi. CEO är företagets ansikte utåt och ska bygga relationer på managementnivå med kunder internationellt där vi kan se en lönsam tillväxt. Det är också viktigt att säkerställa kapacitet, kvalitet och leveranssäkerhet genom goda förbindelser på managementnivå med bolagets leverantörer.
Som CEO förväntas du vara mycket synlig i organisationen och säkerställa kommunikation om företagets mål till den egna personalen och därigenom inspirera och motivera personalen till fortsatt framgång och internationell tillväxt. Placeringsort är Halmstad där du förväntas vara 8–12 dagar/månad, tjänsten kommer att innebära frekventa resor internationellt.
CEO skall sköta bolaget enligt styrelsens riktlinjer och anvisningar, vilket omfattar:
Att leda bolaget enligt ägardirektiven
Fokusera på försäljningen och driva på tillväxten med bibehållen eller förbättrad lönsamhet i första hand inom de stora regionerna EMEA, Nordamerika och i ett senare skede APAC.
Genom helhetssyn och inom koncernen se och nyttja integrations-, synergi- och benchmark möjligheter internationellt
Rekrytera nyckelroller som kan utveckla bolaget till att bli starkare inom R&D och AfterSales
Utveckla bolaget mot en ännu starkare förändring och förbättringskultur
Fortsätta att utveckla verktyg som ger mätbarhet och förutsägbarhet

Den vi söker
Du som söker ser stora möjligheter att utveckla detta bolag internationellt och har erfarenhet av arbete som CEO eller i liknande roll där mycket goda resultat finns dokumenterade i ett säljdrivet och internationellt bolag, gärna från den amerikanska marknaden. Vidare är du van vid att utveckla och stärka bolagets varumärke samt har E-handels erfarenhet. Du har stor förståelse för kulturella skillnader och har kompetens och förståelse för komplexa förhandlingar och kunder med olika behov och affärsmässiga förutsättningar i en internationell miljö. Sedan tidigare är du van vid att hantera såväl kortsiktiga mål som strategisk riktning samt att driva förändringsprocesser. Vi ser gärna att du har erfarenhet från utveckling och handel med idrottsrelaterade produkter, gärna golfprodukter.
Som person är du entreprenöriell och affärsdriven, har förmåga att finna och utveckla nya lönsamma affärsmöjligheter. Du är modig och har ett stort driv att nå framgång samt trivs i en internationell miljö. Som ledare agerar du förebild, du är prestigelös med förmåga att lyssna på kunder och medarbetare. Du är analytisk och har en god strategisk förmåga samt är social och kommunikativ.
Range Servant kan erbjuda dig
I denna CEO roll finns alla element för den golfintresserade och här ges tillväxtmöjligheter i en internationell miljö med premiumprodukter. Drivs du av att skapa resultat tillsammans med andra på en internationell marknad – då är du välkommen att sända din intresseansökan.
I denna rekrytering samarbetar vi med Finnveden Executive AB. För mer information om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Roger Johansson tfn 070-88 11 310. Då urval sker löpande vill vi ha din ansökan snarast. Ansökan till tjänsten sker via Finnveden Executives hemsida, www.finnvedenexecutive.se
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Bolaget skapades av Jordan Knez för snart 40 år sedan i Halmstad och är idag den ledande tillverkaren av range utrustning. Range Servant har idag via sitt svenska, engelska och amerikanska bolag en marknadsledande position på världsmarknaden av bollhanteringsutrustning till golf ranger. Bolaget har en produktportfölj som omfattar system för bollhantering, bollmaskiner, tvättar, bollplockare, betalsystem, uppsamlingsrobotar, styrsystem och systemintegrationer. Range Servant har vuxit kraftigt organiskt sedan starten till att idag omsätta cirka 195 MSEK med god lönsamhet. Man har idag drygt 50 anställda i Sverige, USA och England och finns representerade i 40 länder via distributörer och återförsäljare.
Antal installerade bollhanteringssystem uppskattas till drygt 10 000 stycken och man har Ca 18 000 kunder. Bollhanteringssystemet finns på 20 av världens högst rankade golfbanor.

Golfintresserad och vill vara med på en spännande internationell tillväxtresa?
FÖRSÄLJNINGSCHEF EMEA
Till Range Servant söker vi nu en energirik och driven Försäljningschef.
Som Försäljningschef EMEA har man personalansvar för 5 säljare, 3 i Sverige och 2 i Storbritannien samt 5 personer som arbetar med eftermarknad i Sverige. Du kommer att vara ansvarig för Range Servants försäljningsstrategi samt att uppdatera denna utifrån marknaden för att nå uppsatta försäljningsmål. Du rapporterar till CEO och ingår i ledningsgruppen. Tjänsten är belägen i Halmstad och kommer att innebära frekventa resor främst inom Europa.
Arbetsuppgifter:
Fokusera på försäljningen, främst nyförsäljning och driva på tillväxten med bibehållen eller förbättrad lönsamhet i första hand inom regionen EMEA och i ett senare till viss del APAC.
Driva egen försäljning i form av några viktiga större kunder
Ansvarig för att sälj och aktivitetsplaner tas fram på individnivå samt säkerställa att dessa utförs
Utforma och hantera försäljningsbudgetar och relevanta KPI:er samt kontinuerligt följa upp prestationen mot dessa.

Den vi söker
Du som söker har Erfarenhet av arbete inom internationell teknisk försäljning inom B2B, gärna som försäljningschef eller i liknande tyngre säljroll avseende nyförsäljning och som nu vill ta nästa steg. Mycket goda resultat skall finns dokumenterade i ett säljdrivet och internationellt bolag, gärna från den europeiska marknaden. Du har förståelse för kulturella skillnader och har kompetens samt förståelse för komplexa förhandlingar med kunder som har olika behov och affärsmässiga förutsättningar. Vi ser gärna erfarenhet från handel med idrottsrelaterade produkter, gärna golfprodukter.
Som person är du affärsorienterad och älskar försäljning. Du är modig, drivande och trivs i en internationell miljö. Vidare är du strukturerad, social och kommunikativ. I rollen som ledare agerar du förebild.
Range Servant kan erbjuda dig
I denna Försäljningschefsroll ges du tillväxtmöjligheter i en internationell miljö med premiumprodukter. Drivs du av att skapa resultat tillsammans med andra på en internationell marknad – då är du välkommen att sända din intresseansökan.
I denna rekrytering samarbetar vi med Finnveden Executive AB. För mer information om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Roger Johansson tfn 070-88 11 310. Då urval sker löpande vill vi ha din ansökan snarast. Ansökan till tjänsten sker via Finnveden Executives hemsida, www.finnvedenexecutive.se
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Upplev den sköna staden Halmstad och bo på vårt ProfilHotels Halmstad Plaza, beläget mitt i den centrala delen av staden. Här bor man nära havet, centralstationen, shopping, nöjen och kultur. Med en förankring i lokala aktörer och leverantörer har vi satt en lokal prägel på hotellet, byggt med högkvalitativa material och med en utsmyckning som fyller detta fyrstjärniga hotell med färg och liv. Hotellets takterass erbjuder en havsutsikt utöver det vanliga. En plats och miljö att trivas i med en bedårande utsikt.



Beskrivning
Nu söker vi en General Manager med stora kunskaper och erfarenhet inom F/B till Profilhotels Halmstad Plaza.

I Halmstad har vi skapat ett flaggskepp i gruppen baserat på fullservice och hög kvalitet. Nuvarande General Manager flyttar nu utomlands med oss och därför söker vi hans efterträdare.

Vi söker nu dig som har lång bakgrund i branschen med ett starkt eget driv och ett fokus på att skapa lönsamma affärer. Som ett av våra mest kompletta flaggskepp skall hotellet i alla delar fungera levande med kvalitet som den främsta ledstjärnan. 

Du är en erkänt duktig ledare med förmågan att prioritera, kan hantverket, levererar positiva gästupplevelser och kombinerar allt med mål och kommersiell framgång.

Som General Manager för ProfilHotels Plaza i Halmstad leder du ett etablerat team som brinner för att leverera.

Arbetsuppgifter
I rollen som General Manager

- Säkerställer du att hotellet fungerar korrekt och att alla delar av verksamheten hanteras samt att gästserviceupplevelsen levereras på högsta nivå

- Arbetar du proaktivt med alla viktiga intressenter för att optimera gästnöjdhet och har en positiv och lyhörd inställning till förfrågningar och problemlösning

- Utvecklar och implementera du strategier där viktiga mål identifieras, kommuniceras och levereras

- Hanterar du teamet inom hotellet för att främja en kultur av vi, där tillväxt, utveckling och prestation är självklara delar

- Äger du hotellbudgeten och prognos, affärs- samt försäljningsplanen, allt i syfte att säkerställa att alla delar av verksamheten är under kontroll. Du optimerar försäljning, resultat, affärsmöjligheter, produktivitet och upprätthåller effektiva arbetsrelationer med alla viktiga intressenter, medarbetare och affärspartners

- Granskar affärsaktiviteter, mål och bäst praxis, ger rekommendationer som kommer att driva finansiellt resultat och ge mervärde

Kvalifikationer
ProfilHotels Plaza i Halmstad är vårt senaste flaggskepp, öppnat under 2021 och är fortsatt i en utvecklingsprocess, bl.a.  öppnade vi under hösten 2023 en Eventyta, Plaza Ballroom. Resan har bara börjat! Vi ser därför att du brinner för att jobba med utveckling. Vi ser helst att du är bosatt och har ditt nätverk i Halmstadsområdet.

Vi söker nu dig som har erkänd erfarenhet av ledarskap i vår bransch och kan vårt hantverk. Erfarenhet av att driva hotell internationellt är meriterande. Som person är du trygg, social, kommunikativ och en förebild för dina medarbetare.

Villkor
Tjänsten är tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

För mer information om tjänsten kontakta Britt Pettersson 0721–441050 alt. [email protected].

Vi arbetar löpande med urvalet så skicka in din ansökan så fort som möjligt.

Observera att vi, på grund av GDPR-begränsningar, tyvärr inte tar emot ansökningar via e-post och att dessa raderas automatiskt. Vi tar inte emot samtal av säljare.

Ligula Hospitality Group är moderbolag i en privatägd koncern i stark tillväxt. Vi äger, förvaltar och utvecklar varumärken och koncept inom hotell- och restaurangnäringen. Sedan 2015 har vi mer än fördubblat antalet hotell och expansionen fortsätter. Koncernen består i dag av 46 hotell i Sverige, Danmark och Tyskland som drivs under varumärkena ProfilHotels, Apartments by Ligula, Motel L, Good Morning Hotels och Collection by Ligula. Genom avtal driver vi även fem Best Western Plus hotell. Vi sysselsätter normalt ca 800 årsanställda och omsätter över 1 400 MSEK. Visa mindre

Vill du arbeta i ett professionellt och långsiktigt internationellt inriktat bolag som nu expanderar sin verksamhet i Europa och USA? Brinner du för tillväxt, lönsamma affärer, utveckling av dina medarbetare, nöjda kunder och vill arbeta i en framtidsbransch? Då kan detta vara jobbet som du söker.

Micropol som ingår i Pamica Group befinner sig i en expansionsfas och till huvudkontoret i Halmstad söker vi nu en tillväxtorienterad Chief Sales Officer (Sales Director) med starka ledaregenskaper och som också vill arbeta med ett eget ansvar för nyckelkunder och viktigare distributörer. Du har erfarenhet av strategiarbete och internationell försäljning både mot slutkund och via distributörer. Tjänsten är tillsvidareanställning på heltid och tillträdesdatum kan anpassas till din nuvarande uppsägningstid.

Välkommen med din ansökan så snart som möjligt då vi löpande gör ett urval för intervjuer.

Om tjänsten
Du erbjuds en kvalificerad och utvecklande tjänst i en internationell miljö. Micropol kännetecknas av korta beslutsvägar, en hög ambitionsnivå och professionalism.

Som Chief Sales Officer rapporterar du till CEO. Du är en del av ledningsgruppen och har en viktig roll i att säkerställa organisationens tillväxtmål. Till din hjälp har du 7 medarbetare i Sverige, Europa och USA. Internt arbetar du nära med Chief Marketing Manager (CMO), Business Development Director, Chief Technology Officer (CTO) och Chief Operating Officer (COO).

I rollen som Chief Sales Officer har du det övergripande ansvaret för organisationens säljprocesser. Proaktivt identifierar du nya affärsmöjligheter inom samtliga kundsegment, samtidigt som du leder och fördelar arbetet inom försäljningsorganisationen med mål att skapa ett högpresterande internationellt säljteam.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden som ingår i tjänsten är:

• Ledarskap, coachning och utveckling av dina 7 medarbetare inom säljavdelningen.
• Leda, prioritera och utveckla alla kundsegment för att säkerställa goda resultat och lönsam tillväxt, för hela företaget generellt samt specifikt för dina egna nyckelkunder.
• Proaktivt identifiera nya affärsmöjligheter genom nykundsbearbetning.
• Tillsammans med ansvariga säljare, bearbeta nya potentiella kunder och distributörer samt utveckla organisationens befintliga kunder och distributörer.
• Ansvara för att utveckla organisationens sälj- och marknadsaktiviteter samt medverka vid event och mässor (allt i nära samarbete med marknadsavdelningen).
• Genomföra prospektering, mötesbokning, säljmöten, offerter, förhandlingar, implementation och uppföljning avseende egna nyckelkunder och internationella distributörer.
• Budgetering, prognoser och uppföljning av aktivitets- och finansiella mål.
• Omvärlds- och konkurrentbevakning samt ge feedback om kundbehov och trender till utvecklingsavdelningen och ledningsgruppen.
• Ledningsgruppsarbete och i förekommande fall föredragning inför styrelse och ägare.

Vissa resor (ca 50 resdagar per år) i Norden, Europa och USA ingår i tjänsten.

Vem är du?
Du har troligen en examen från högskola/universitet, IHM etc med inriktning mot försäljning, marknadsföring eller teknik. Du kan också ha fått motsvarande kunskap genom tidigare tjänster.

Vi tror att du har minst 8-10 års erfarenhet från en jämförbar roll med budget- och personalansvar samt med goda dokumenterade resultat. Du har en stark kommersiell sida, allmän kunskap om och erfarenhet av avtalsjuridik och gärna också ett allmänt tekniskt intresse.

Det är viktigt att du har gedigen erfarenhet och förståelse för att leda och utveckla säljteam i en internationell miljö, gärna med erfarenhet från Norden, Europa och USA. Tidigare erfarenhet av ledningsgruppsarbete är meriterande.

Du är driven med stort intresse av att göra affärer samt att utveckla kunder och samarbeten. Vi ser det som viktigt att du både har kunskap och erfarenhet av försäljning mot slutkund och av dotterbolagsetablering samt utveckling av distributörer.

Du har förmågan och intresset att arbeta både strategiskt med utveckling av säljavdelningen och operativt med egna nyckelkunder. Som person är du utåtriktad, drivande, förtroendeingivande, orädd, affärsorienterad, målmedveten och resultatinriktad.

Du har också förmågan att strukturera, planera och utveckla verksamheter och har starka ledaregenskaper samt har lätt för att kommunicera, inspirera, entusiasmera skapa goda långsiktiga relationer externt och internt. Som ledare ser du och bekräftar medarbetarna och ger dem en trygghet och långsiktighet. Samtidigt står du för ett aktivt coachande och en tydlighet.

Flytande svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning för tjänsten.

Eftersom merparten av våra kunder är verksamma inom försvar och säkerhet behöver du vara svensk medborgare.

Du har ett intresse för digitalisering, affärssystem, CRM och content marketing för att kunna bidra till verksamhetsutveckling, kundnytta och effektiva arbetssätt.

B-körkort krävs för tjänsten.

Vid den aktuella rekryteringen använder vi oss av arbetspsykologisk testning för kandidater utvalda till intervju och bakgrundskontroll för slutkandidat.

Om verksamheten
Micropol Fiberoptic AB – som omsätter ca 100 Mkr och har ca 45 medarbetare - har funnits i mer än 30 år och är Sveriges äldsta i branschen. Vi är ledande inom passiv fiberoptik och kombinerar unik design- och produktionsteknik för att erbjuda mer komplexa och kompakta lösningar än någon annan leverantör på marknaden. Våra kunder finns på en mängd olika marknader där avancerade fiberoptiska lösningar är avgörande. Våra produkter används inom en rad olika segment, från fiberoptiska nätverk för telekom- och datakommunikation till avancerade sensorsystem och industriella, medicinska och militära tillämpningar. Läs mer på Micropol.se

Pamica Group förvärvar små och medelstora bolag, utvecklar dem tillsammans med framgångsrika entreprenörer, gör dem uthålligt framgångsrika och skapar därmed värde och välstånd. Koncernen har en evig ägarhorisont med höga tillväxtambitioner - genom organiskt tillväxt, tilläggsförvärv och genom att öka antalet plattformsbolag. Vi skapades av över 200 svenska entreprenörer som själva byggt företag och som med sitt breda nätverk, sin industriella kompetens och affärsmannaskap bidrar till våra bolags utveckling. Tillsammans med ledningar och anställda skapar vi det vi kallar Fina Bolag. I koncernen, med huvudkontor i Halmstad, ingår 18 företag. Läs mer på Pamica.se Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Socialförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälpa barn, ungdomar, familjer och personer med funktionsnedsättning eller beroendeproblem. Vi arbetar även med uppsökande och förebyggande insatser. Grundläggande för oss är att vi bemöter varandra på ett respektfullt sätt – såväl våra brukare som oss medarbetare emellan.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en driven, tydlig och coachande ledare som vill vara med och göra skillnad? Hos oss på avdelningen för boende och korttid får du möjligheten att arbeta med engagerade medarbetare och chefskollegor.

På avdelningen för boende och korttid är vi stolta över vår brukarnöjdhet samt trivsel hos medarbetarna och söker nu dig som vill tillföra än mer till våra fina resultat. Som vår nya enhetschef kommer du att ha personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för ditt verksamhetsområde som består av cirka 25 medarbetare uppdelat på tre gruppboenden inom ramen för LSS och bostad med särskild service. Du kommer att ansvara för att verkställa avdelningens övergripande strategiska mål samt följa upp resultatet inom ditt verksamhetsområde. Tillsammans med avdelningschefen och övriga chefskollegor driver du utvecklingen av arbetet inom avdelningen. Detta gör du bland annat genom att delta i olika utvecklingsprojekt för avdelningen. I tjänsten ingår chefsberedskap två gånger om året.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen som enhetschef ser vi det som avgörande att du har en socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har också erfarenhet av funktionshinderområdet eller annan omsorgsverksamhet. Vi ser det som önskvärt att du har flerårig ledarerfarenhet och är utbildad inom utvecklande ledarskap eller annan liknande ledarskapsutbildning. Körkort B är ett krav. Har du erfarenhet av personer med funktionsvariation inom autism-området är det meriterande.

Vi ser att du är en självständig ledare som tar ansvar för att driva processer inom ditt verksamhetsområde. Du är tydlig och coachande i ditt förhållningssätt gentemot dina medarbetare och följer kontinuerligt upp verksamhetens mål. Du ska tillsammans med övriga chefer utveckla övergripande strategiska riktlinjer för avdelningen varför vi tror att du har en strategisk förmåga. Du ser hur olika delar av organisationen hänger ihop och kan utifrån det skapa tydliga mål. I vår verksamhet sätter vi alltid brukarens individuella behov i centrum och ser därför att du är en lyhörd person som verkar för en genomgående hög kvalitet genom uppföljning och tydliga verksamhetsmål. Du är också en person som kan hantera förändring och ser positivt på de möjligheter den ger. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Halmstads kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Biltema Logistics söker en erfaren och inspirerande Produktionschef för att leda vår lagerverksamhet och säkerställa effektivitet, kvalitet och säkerhet på våra lager. Du kommer att ha en central roll i att stödja företagets tillväxt och framgång genom att optimera arbetet på våra lager. Här får du inte bara en position – du blir en del av Biltema, ett välkänt varumärke.

Vem vi söker:
Vi letar efter en engagerande Produktionschef med erfarenhet av lagerverksamhet. För att vara lämplig för rollen bör du vara en stark ledare och värderingsbärare som kan inspirera och engagera ditt team för att nå gemensamma mål. Vi söker någon med eftergymnasial utbildning inom produktion, logistik eller motsvarande som är skicklig på målstyrning samt har förmågan att formulera tydliga och mätbara mål för lagerverksamheten. Vi värdesätter särskilt din förmåga att utveckla och stärka ledarskap, skapa kultur av samarbete och kontinuerlig förbättring. Du bör vara strategiskt orienterad och kunna se och utnyttja möjligheter till effektivisering och förbättring. Din förmåga att kommunicera tydligt och inspirerande är avgörande för att driva framgångsrika resultat och upprätthålla en positiv arbetsmiljö. Vi söker dig som vill vara med på en förändringsresa och som förstår vikten av att nå uppsatta mål genom ett processorienterat arbetssätt.

Dina ansvarsområden:
Du kommer att ha det övergripande ansvaret för att leda och styra alla aktiviteter inom samtliga lagerenheter med ett nära samarbete med respektive rapporterande lagerchef. Din roll sträcker sig från att planera och genomföra målstyrande aktiviteter till att säkerställa hög standard för arbetsmiljö och säkerhet. Du kommer att vara en nyckelspelare i vårt ledningsteam och rapportera direkt till VD.

Varför Biltema Logistics?
Biltema Logistics är inte bara ett logistikföretag – det är en arbetsplats med en unik kultur och starka värderingar. Vi är stolta över att vara en av Hallands största arbetsgivare och en del av Biltema, ett företag känt för sin framgång och starka varumärke. Våra värderingar - Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och reda samt Flexibilitet - genomsyrar inte bara vårt dagliga arbete utan skapar en inspirerande arbetsmiljö och plattform att utvecklas vidare i din karriär. Biltemas vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg och fritidsartiklar av hög kvalitet. Genom det vill vi skapa en rikare fritid för fler människor. Visionen är att vara hela familjens varuhus.

Vad vi värdesätter:
Vi söker inte bara kompetens utan också en personlighet. Som en del av Biltema tror vi på att vara strategiska och se möjligheter där andra ser hinder. Vi uppskattar starkt ledarskap och din förmåga att motivera och engagera ditt team. Kommunikation är nyckeln, och vi ser fram emot att välkomna en flexibel och anpassningsbar ledare till vår dynamiska arbetsmiljö. På Biltema arbetar vi med kunden i fokus. Kunden finns både externt och internt och för Biltema Logistics är uppdraget att vara det bästa logistikalternativet för Biltemas butiker. Genom att hela tiden utöva och utöka vår kompetens utvecklar vi Biltema.

Vill du forma din framtid med oss?
Skicka in din ansökan och CV senast 2024-08-11, vi tillämpar dock löpande urval och tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. För frågor om tjänsten, kontakta VD Fredrik Wärn, [email protected] eller Robin Redlund, HR-chef, [email protected]. Bli en del av Biltema Logistics och upplev en framtid där din karriär tar fart tillsammans med ett av Sveriges starkaste varumärken. Visa mindre

Därför ska du jobba hos mig, Regionchef Hanna Homman
Välkommen till region 16 och vårt hjärtliga apotek vid Maxi Flygstaden. Då vår nuvarande apotekschef ska vara föräldraledig söker vi nu hennes ersättare.
Här får du ett gäng härliga medarbetare som väntar på just dig men även 19 engagerade och stöttande apotekschefer som kollegor.
För mig som chef, är det viktigt att du sätter medarbetare och kundmöten i första hand samtidigt som du driver försäljningen framåt. Samarbete, engagemang och flexibilitet är tre ledstjärnor du strävar efter.
Apoteket som ligger utanför Maxis grindar är regionens största apotek. Öppettiderna är 7-22 alla dagar i veckan vilket ger oss möjligheten att ge våra kunder den allra bästa servicen när just de behöver oss.
Tjänsten är ett vikariat som Apotekschef. Tjänsten är på heltid eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.
Såhär jobbar en Apotekschef på Hjärtat!
Du har det övergripande ansvaret för resultat-, drift-, personal- och farmaceutiska frågor på ditt apotek. Din främsta arbetsuppgift är att uppnå ditt apoteks ekonomiska mål tillsammans med ditt team. För att nå dit coachar och motiverar du personalen i deras dagliga arbete och utveckling.
Två saker kommer att vägleda dig, vilket Hjärtatapotek du än jobbar på: Hjärtats Arbetssätt, vår arbetsmetod av enhetlighet, samt våra värderingar - Enkelhet, Engagemang och Entreprenörskap.
Det här är du!
Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. Du är antingen i början av din karriär och vill utveckla dina ledaregenskaper eller så är du en erfaren ledare och vill dela med dig av dina kunskaper till dina nya framtida Hjärtatmedarbetare.
Du är en drivkraftig ledare med ett affärsmässigt tänkande. Du är effektiv, initiativrik, mål- och resultatorienterad och ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv. Som apotekschef har du förmågan att motivera, stödja och utveckla din personal.
Varför bli en del av Hjärtat?
På Hjärtat erbjuder vi dig ett jobb i ett innovativt företag som växer! Vi är en platt organisation där vi erbjuder dig individanpassad kompetensutveckling och där du har ett nära samarbete med dina kollegor och chef.
Är du nyfiken på att veta mer om hur det är att jobba på Hjärtat? Lyssna gärna på vår?podd!
Vi på Hjärtat strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund! Rekryteringen sker löpande och därav kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. All extern hjälp med rekrytering undanbedes.
Sista ansökningsdag: 2024-06-30
Kontaktperson: Hanna Homman
Välkommen till ett apotek med stort Hjärta! Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Socialförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälpa barn, ungdomar, familjer och personer med funktionsnedsättning eller beroendeproblem. Vi arbetar även med uppsökande och förebyggande insatser. Grundläggande för oss är att vi bemöter varandra på ett respektfullt sätt – såväl våra brukare som oss medarbetare emellan.

Placeringsenheten har i uppdrag att dels handlägga de barn som blir placerade i någon form av vård, det vill säga i familjehem, SiS eller HVB. Enheten arbetar även med att rekrytera och stötta de familjehem som tar emot barn för vård och boende. Uppdraget omfattar även handläggning av ärenden med ensamkommande barn samt verkställande av insatser som kontaktperson eller stödfamilj. Enheten består av två team, där varje team har både barnsekreterare, som fokuserar på att handlägga och följa upp placerade barn, och familjehemssekreterare, som fokuserar på att rekrytera, utbilda och stödja familjehemmen.

ARBETSUPPGIFTER
Vår tidigare enhetschef har gått vidare till nytt chefsuppdrag inom avdelningen, och nu söker vi en engagerad, driven och relationsinriktad person med barnet i fokus. Är du dessutom en rutinerad chef och myndighetsutövare med passion för utveckling och förbättring? Då kan du vara den vi letar efter!

Som enhetschef leder du och arbetar med ett team av barn- och familjehemssekreterare, där samarbete och samverkan internt och med andra enheter är avgörande för att nå enhetens mål. Du behöver kunna ha ett strategiskt tänk kring verksamheten och ibland stötta i det operativa arbetet i vilket du även har stöd av en 1:e socialsekreterare. På placeringsenheten är ni två enhetschefer med delat ledarskap där ni tillsammans analyserar och styr verksamheten mot måluppfyllelse. Arbetsuppgifterna omfattar både myndighetsutövning och beslutsfattande för socialnämndens utskott, som omprövningar, överväganden och vårdnadsöverflyttansökningar, både enligt SoL och LVU. Du har övergripande ansvar för att rekrytera, utbilda nya familjehem och stödja de befintliga familjehemmen, samt matcha dem med de ungas behov. I uppdraget ingår att erbjuda vissa insatser riktade mot föräldrar samt mot familjehem. Budgetansvaret innebär att du arbetar för att ha en större andel familjehem i egen regi, där rekryteringen är en viktig del.

Intern och extern samverkan är centrala i ditt arbete, speciellt med mottagnings- och utredningsenheter samt vid utslussning från placeringar. Du ansvarar för att det bedrivs systematiskt kvalitetsarbete och du förväntas implementera feedbackprocesser på enheten. Du skapar en hållbar arbetsmiljö som tål perioder av hög arbetsbelastning och stöttar medarbetarna i prioritering av arbetsuppgifter.

Som enhetschef förväntas du, tillsammans med din kollega, leda teamet för att erbjuda kvalitativ vård utanför hemmet baserat på varje unges individuella behov. Du säkerställer att barn som placeras får rätt stöd och möjlighet till skolgång för att lyckas i livet. Du bidrar även till utvecklingsarbete på avdelningen i samarbete med andra enhetschefer.

KVALIFIKATIONER
Som enhetschef behöver du vara lyhörd och kunna arbeta i dialog med din nära chefskollega och medarbetare och de familjer som verksamheten riktar sig mot. Du ska inspirera och leda dina medarbetare genom att hitta lösningar och uppmuntra dem att våga tänka innovativt. Kreativitet och beslutsamhet är viktiga egenskaper för att kunna fatta nödvändiga beslut i pressade situationer. Det är avgörande att du är noggrann och har struktur, Du ska kunna arbeta målinriktat, hålla koll på verksamhetens årshjul och engagera medarbetare i att nå uppsatta mål. Du kommer att representera din enhet i samverkan med externa samarbetspartners och myndigheter i olika sammanhang, varför vi ser att du är en samarbetsinriktad relationsbyggare som alltid har barnets bästa i fokus.

För att framgångsrikt ta dig an rollen behöver du ha en högskoleutbildning inom socialt arbete, exempelvis som socionom eller motsvarande. Du har flerårig erfarenhet som chef samt betydande erfarenhet inom socialt arbete, särskilt inom området för barn och unga, företrädesvis inom myndighetsutövning. Du har goda kunskaper inom relevant lagstiftning och myndighetsutövning. Meriterande är utbildning i ledarutvecklingsprogram såsom Utvecklande ledarskap (UL) eller liknande.

ÖVRIGT
Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat.

Halmstads kommun tillämpar rökfri arbetstid. Visa mindre

Micropol erbjuder skräddarsydda fiberoptiska lösningar med hög tillförlitlighet och prestanda. Våra kunder finns inom försvar, säkerhet och civil användning. Vi erbjuder hållbara robusta fiberoptiska kablar, kontakter och system som säkerställer oavbruten dataöverföring. För mer information om företaget se: www.micropol.se
Nu söker vi en Operativ Produktionschef
Är du intresserad av att leda en produktionsprocess inom spjutspetsteknologi? Nu söker vi en ansvarstagande ledare med förmågan att skapa lönsamhet, engagemang och samtidigt möta högt ställda kundkrav. Du blir en del av produktionsledningsgruppen och rapporterar till COO.
I dina arbetsuppgifter ingår:
Leda den dagliga produktionsprocessen
Säkerställa att produkterna levereras i tid och enligt kvalitetsstandarder
Initiera och leda projekt för att förbättra processer och öka produktiviteten
Personalansvar samt att genomföra regelbundna medarbetar- och lönesamtal
Arbetsmiljöansvar, säkerställa att lagkrav och föreskrifter efterlevs
Coacha och utveckla produktionsteamet
Rekrytering och introduktion av nya medarbetare

Vi tror du har 3–5 års erfarenhet av personalansvar och av att utveckla produktionsteam inom tillverkningsindustrin. På din meritlista finns även genomförda projekt och förbättringsarbeten under din ledning. Arbetsmiljöansvar har varit en naturlig del i dina tidigare roller.
Tjänsten kräver lägst gymnasiekompetens samt goda kunskaper i svenska och engelska. Relevant eftergymnasial utbildning är meriterande. Du har goda kunskaper i Officepaketet och är en van affärssystemanvändare. Erfarenhet av Monitor är en fördel tillsammans med kunskaper inom CAD-system. Vi ser gärna att du har arbetat internationellt, kanske har du kunskaper inom fiberoptik.
Som person har du förmågan att inspirera och skapa effektiva samarbeten. Handlingskraft och tydlig kommunikation är egenskaper vi värderar högt tillsammans med förmågan att bygga långsiktiga arbetsrelationer. Du är duktig på att lyssna och anpassa din kommunikation efter olika målgrupper samt kan prioritera och navigera i en föränderlig miljö.
Du har ett starkt engagemang och tar stort ansvar. Företagets mål är din främsta prioritet vilket återspeglas i ditt beslutfattande och ledarskap. Andra skulle beskriva dig som en lojal och pålitlig ledare.
Vi kan erbjuda dig en utmanande ledarroll i ett dynamiskt tillväxtföretag. Du får förmånen att tillsammans med ditt team leverera unik teknologi till internationellt erkända varumärken.
I denna rekrytering samarbetar Micropol med Nilsson & Mossberger. Frågor kring tjänsten besvaras av Andreas Nilsson 0701–460 391 och Carin Mossberger 0701–460390. Vi ser fram emot din ansökan snarast, urval sker löpande.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en trygg ledare med erfarenhet från produktionsmiljö? Gillar du att jobba nära den operativa verksamheten med att utveckla medarbetare och processer? Då kan vi ha jobbet för dig? Skicka in din ansökan redan i dag!

Den här rekryteringen är ett samarbete mellan Scan Sverige och Jefferson Wells. Du kommer att bli anställd hos Scan Sverige.



Rollen

Vi söker nu en produktionsledare med ansvar för ett produktionsavsnitt på vår anläggning i Halmstad. Tjänsten är tills vidare med tillträde så snart som möjligt.

På anläggningen i Halmstad jobbar idag ca 100 medarbetare med produktion, rökning och skivning av smörgåsmat. Här sker också tillverkningen av det välkända varumärket Pärsons.

Som produktionsledare kommer du att arbeta nära produktionen med ansvar för resultat och utveckling av din del av verksamheten. Du har personalansvar för ca 30 medarbetare inom segmentet skivning. Fokus för rollen är att coacha, utveckla och målstyra medarbetarna. I dina arbetsuppgifter ingår också produktionsledning, kvalitetsarbete, arbetsmiljöansvar och arbete med ständiga förbättringar.

Tjänsten är placerad i Halmstad och rapporterar till Produktionschefen.

Vem söker vi?

Vi söker dig som är en trygg ledare med erfarenhet av produktionsledning inom tillverkning, gärna från livsmedelsbranschen. Om du har erfarenhet av förbättringsarbete inom LEAN är det ett stort plus. Du talar och skriver flytande svenska, och har även goda kunskapar i engelska.

Du är öppen, prestigelös och kommunikativ samtidigt som du är strukturerad och bekväm att arbeta i olika system och har ett driv att förbättra processer och rutiner.

Som ledare är du närvarande och coachande med målet att utveckla och få dina medarbetare att växa och ta egna initiativ till förbättring i produktionen. Du har ett helhetsfokus med en förmåga att ge dina medarbetare energi och kan skapa team som tar eget ansvar och bidrar till ständig förbättring och utveckling.

Vad erbjuder vi dig?

Vi är en organisation som sätter medarbetarna i centrum. Här får du möjlighet att jobba tillsammans med trevliga och engagerade kollegor med goda möjligheter att påverka och förbättra arbetssättet i produktionen. Det finns också goda möjligheter till egen utveckling inom bolaget. Vi hoppas att du vill bli en del av oss.

Sök tjänsten i dag

I den här rekryteringen samarbetar Scan Sverige med Jefferson Wells. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Rikard Karlsson, 0709-316318, [email protected].

Fackliga kontaktpersoner:

Hans Björling, Ledarna, 0706787883

Mattias Petersson, [email protected]

Då vi tillämpar löpande urval vill vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt via länken i annonsen på www.jeffersonwells.se.

Välkommen med din ansökan!





Om Scan Sverige

Sedan mer än 100 år är Scan Sveriges kött- och charkuterimästare. Idag är vi ett ledande livsmedelsföretag där hantverket och omsorgen om hela vår värdekedja - från gård till gaffel - utgör kärnan i vår verksamhet. Vi har en bred produktportfölj med både kött- och växtbaserade livsmedel, välkända varumärken som Scan, Pärsons och Bullens och ett starkt fokus på hållbarhet och ansvarsfull produktion. Tillsammans med våra leverantörer, 6000 svenska gårdar, och våra 1700 medarbetare bidrar Scan Sverige till en framgångsrik svensk livsmedelsproduktion och ett livskraftigt och framtidssäkrat svenskt lantbruk. Läs gärna mer på www.scan.se. Visa mindre

Delar du vårt mål för ett gott ledarskap.

Att du som chef är en närvarande ledare som driver utveckling med invånaren i fokus. Som skapar förutsättningar för ett gott medarbetarskap och delaktiga medarbetare. I så fall, välkommen att söka denna tjänst!

Arbetsuppgifter
Som chef i Region Halland har du två uppdrag: att styra och leda med fokus på resultat samt att engagera och motivera dina medarbetare. Du är arbetsgivarens representant och du företräder Region Halland, vilket innebär att du förståelse för organisationen som helhet. Du anställs i en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett förordnande som chef i fyra år.

Vuxenpsykiatrimottagningen i Halmstad arbetar med delat chefskap med mål att vara en sammanhållen mottagning. Då mottagningens patientunderlag ökat och som en följd av det också antalet medarbetare, söker vi nu ytterligare en kollega till våra två avdelningschefer på mottagningen.  Uppdelningen mellan cheferna är teamvis så att ledarskapet följer patientflödena i verksamheten.

Två chefer kommer att ansvara för de tre allmänteamen och en chef ansvarar för psykosteamet, beroendeteamet och DBT-teamet. Beroende på ditt intresse, dina erfarenheter och din kompetens finns möjlighet att påverka vilka team som blir ditt ansvarsområde.

I nära samarbete med dina chefskollegor på plats, kommer du att leda medarbetarna i arbetet med att uppnå verksamhetens mål och utveckla den vuxenpsykiatriska vården. Du har ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö

Du leder verksamheten så att medarbetarnas kompetens, engagemang och delaktighet utvecklas och tas till vara. Det är viktigt att du bidrar till en kultur där kontinuerligt förbättringsarbete är en avgörande och naturlig del av arbetsvardagen. Du ingår i ledningsgruppen tillsammans med verksamhetschef, öppenvårdens medicinskt ledningsansvariga och övriga öppenvårdschefer.

Mottagningen har en stabil personalgrupp med hög kompetens och du kommer erbjudas introduktion, handledning och kontinuerligt stöd i ditt arbete.

Om arbetsplatsen
Psykiatrin Halland är Region Hallands förvaltning för all offentlig specialistpsykiatri. Här ingår psykiatri för barn, ungdomar och vuxna, såväl öppen- som heldygnsvård.

Vuxenpsykiatri öppenvård har som uppdrag att utreda och behandla specialistpsykiatriska patienter. Målgruppen är personer över 18 år med neuropsykiatriska tillstånd, svåra depressions- och ångesttillstånd, bipolärt tillstånd, personlighetssyndrom, trauma, psykossjukdomar, suicidalitet och komplex beroendeproblematik.

VI erbjuder psykiatri nära invånarna och har mottagningar i varje kommun. Vår verksamhetsinriktning Rätt vård i rätt tid! Innebär ett ständigt arbete mot ökad kvalitet, kortare ledtider och bättre patientdelaktighet.

Vuxenpsykiatrimottagningen i Halmstad har ett upptagningsområde på ca 105 000 invånare. Mottagningen samarbetar med kommunens olika enheter, närsjukvården och den psykiatriska heldygnsvården i Halmstad. På mottagningen finns ca 75 medarbetare – läkare, sjuksköterskor, psykologer, kuratorer, skötare, sjukgymnast, arbetsterapeuter, rehabkoordinator och medicinska sekreterare. Mottagningen präglas av en positiv anda och det bedrivs kontinuerligt förbättringsarbete.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med en grundprofession som förekommer inom den psykiatriska vården. Starkt meriterande är erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård. Du ska ha ett tydligt engagemang i ledarskapsfrågor och vi ser gärna att du har erfarenhet av ledningsarbete inom hälso-och sjukvård.

En förutsättning för att lyckas och trivas som avdelningschef hos oss är att du är utvecklande, kommunikativ och har en mycket god samarbetsförmåga. Du strävar efter att vara ett föredöme, visa personlig omtanke och kunna inspirera och motivera dina medarbetare.  Du har intresse för förbättringsmetodik och gärna erfarenhet av att driva förbättringsarbete.

Som person är du strukturerad, tydlig i din kommunikation, närvarande och kan styra verksamheten efter uppsatta mål. Tillsammans med medarbetarna och dina chefskollegor skapar du en väl fungerande vårdorganisation och en god arbetsgemenskap. Som ledare skapar du delaktighet och en engagerad kultur som får medarbetarna att växa. Du har också ett intresse för att utveckla dig själv som chef. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Då det förekommer resor i arbetet är det ett krav med körkort B.

Varmt välkommen med din ansökan!

Intervjuer planeras till vecka 34. 

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

Övrigt

Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Overview
We are looking for an experienced IT Operations and Project Manager to join our team and lead the delivery of IT services and projects for a global MedTech manufacturer. You will be responsible for managing the IT operations, infrastructure and support across the Nordics, UK and Ireland. You will also oversee the planning, execution, and monitoring of IT projects, ensuring alignment with business objectives and stakeholder expectations.
This is an initial 12 month contract with the possibility of extension or permanent employment. The job is based in Halmstad. This role reports to the Director of IT Operations, and has 5 direct reports.

Responsibilities
• Manage the IT operations, infrastructure, security, and support for the ensuring high availability, reliability, and performance of IT systems and services.
• Lead projects as required, overseeing the initiation, planning, execution, monitoring, following best practices and methodologies.
• Coordinate and communicate with internal and external stakeholders, vendors, and partners, ensuring effective collaboration and delivery of IT services and projects.
• Manage the IT budget, resources, and risks, ensuring compliance with policies, standards, and regulations.
• Provide guidance, coaching, and feedback to the IT team, fostering a culture of excellence, innovation, and continuous improvement.
• Report on the status, performance, and outcomes of IT operations and projects, providing insights and recommendations for improvement.

Requirements
• Bachelor´s degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, or related field.
• At least 5 years of experience in IT operations and project management, preferably in the MedTech, Healthcare, or Manufacturing industries.
• Proven track record of delivering IT projects on time, within budget, and with a quality focus.
• Strong knowledge of IT operations, infrastructure, and support best practices and tools.
• Knowledge in IT project management methodologies, frameworks, and tools, such as Agile, Scrum, PMBOK, MS Project, Jira, etc.
• Excellent communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to communicate effectively with technical and non-technical audiences.
• Strong leadership, problem-solving, and decision-making skills, with the ability to manage multiple tasks and priorities in a fast-paced environment.
• Fluent in Swedish and English, both written and spoken. Knowledge of other languages is a plus.

About the employment
The assignment is a consultative assignment with an appointment immediately, for 1 year. As a consultant, you will get an employment in Adecco Sweden.

We have collective agreements. We want you to feel good and we offer healthcare benefits, discount on training cards, etc. In order to make you feel safe, you are also covered by insurance and occupational healthcare.

The Adecco Group is the world´s leading provider of HR solutions. With more than 32,000 FTE employees and around 5,100 branches, in over 60 countries and territories around the world, we offer a wide variety of services, connecting around 700,000 associates with our clients every day.

Read more at www.adecco.com

About the application
The assignment will be filled immediately and we are therefore recruiting continuously during the application period. 
If you have questions about the assignment or the process, you are welcome to contact responsible recruiter Lisa Åberg via 0736847663

Welcome with your application! Visa mindre

Är du redo att motivera och leda ett helt butiksteam? Och se till att ditt team har de bästa resultaten, säljattityden och ger våra kunder den bästa shoppingupplevelsen?
Då kan du vara butikschefen vi söker!
VAD VI ERBJUDER DIG
Du får chansen att bli en del av ett företag som vill vara kandidaternas förstahandsval när de väljer arbetsgivare. Vi är dynamiska och hos oss blir din röst hörd, du blir involverad och din utveckling är viktig. Dessutom får du som JYSK-ambassadör följande:
Möjligheter till utveckling genom utmärkt utbildning och mentorskap. Lär dig mer om oss här.
Individuell bonus på upp till fyra månadslöner
Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökning i butik
Förmåner, t.ex. friskvårdsbidrag, årlig JYSK-gala och andra sociala aktiviteter
30 dagars semester
Avtalspension
?20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group
Interna tävlingar mellan butiker med attraktiva priser ?
Flexibelt arbetsschema ?
Stöd i jobbet med moderna system och de senaste tekniska verktygen

VAD DITT NÄSTA JOBB KOMMER INNEBÄRA
Tillsammans med Ställföreträdande Butikschef ansvarar du för din JYSK-butik
I linje med våra JYSK Ledarskapsvärderingar är du ansvarig för att se till att din butik är 100% redo för att sälja och möta kunder genom att kommunicera, leda och coacha ditt team fysiskt på butiksgolvet
Du agerar på nyckeltal och bestämmer vad som behöver göras för att uppnå målen samt motiverar ditt team att göra det
Följa och utföra butikskoncept och butiksrutiner
Rekrytera och introducera nya kollegor samt utveckla de nuvarande i ditt team
Du trivs med fysiskt arbete och föregår med gott exempel genom att sälja och utföra rutinuppgifter i butiken

Möt en av våra butikschefer och lär dig om jobbet här.
VAD DU SKA BIDRA MED
Erfarenhet av att leda, motivera och utveckla medarbetare, gärna från detaljhandeln eller servicebranschen
Vara inspirerande och kommunikativ för att skapa ett positivt arbetsklimat
Engagemang för att ta ägandeskap över din egen butik och dess resultat
Veta hur du får saker gjorda: Du håller huvudet kallt och visar vägen, även i stressiga situationer ?
Du strävar alltid efter att förbättra dina resultat och återhämtar dig snabbt efter ett bakslag ?
Du tycker om att vara ledig en dag mitt i veckan, så att du kan vara redo för kunderna och ditt team på arbetet under helgen

REKRYTERINGSPROCESSEN
Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ?
Vi genomför alltid intervjuer – för utvalda tjänster kan du förvänta dig att genomföra tester och/eller en videointervju, där vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet.
OM OSS
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 300 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, ?Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar.
På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team.
För mer information, besök vår karriärsida. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter.

Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet.
Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden!

Vill du vara med på vår resa mot nya Lyckedalskolan och arbeta på en skola där du har möjlighet att göra skillnad varje dag? Vill du ha ett viktigt och inspirerande uppdrag där vi tillsammans tar ett gemensamt ansvar för att eleverna når så långt som möjligt i sin utveckling och sitt lärande? Ja, då är du varmt välkommen att söka till oss.
Vår nya skola, som beräknas vara färdig i hösten 2026 och belägen i Snöstorp, kommer att ha elever i årskurs 4-9. Klaraskolan kommer då att byta namn till Lyckedalskolan och vårt arbete kännetecknas just nu av ett positivt utvecklings- och förändringsarbete där trygghet, tydlighet och tillsammansarbete är viktiga ledord. Hos oss bjuder arbetet på stora utmaningar och samtidigt stora möjligheter. Kombinationen av just detta, ger oss extra meningsfullhet och stimulans i arbetet. Vi månar om goda relationer och strävar efter ett tryggt och tillitsfullt arbets- och lärandeklimat där vi tror på varandra och upplever delaktighet. På Klaraskolan vill vi att alla ska må bra, vilja vara i skolan och känna lust att lära. Kort och gott handlar det om att både barn och vuxna ska ges möjlighet att bli sitt bästa jag.
Vi arbetar mycket med att skapa en god studiemiljö och arbetsro på lektionerna, vilket vi ser som en grundförutsättning i arbetet med att främja elevernas lärande, utveckling och hälsa. Ett av våra mål är att höja elevernas kunskapsresultat och till hösten fortsätter vår spännande utvecklingsresa där vi tillsammans formar kompetensutbildning och lärande utifrån behov i verksamheten. Skolans förstelärare leder tillsammans med elevhälsoteam och rektorer lärarnas lärande. Vidare är samverkan med vårdnadshavare och andra myndigheter en nyckel till framgång. Vi månar om en helhetssyn kring eleven och arbetar för att få till Tidiga Samordnade Insatser samt att vi är medaktörer i samarbetet mellan Skola Socialtjänst Polis och Fritid. Hjärtligt välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ha ansvar för delar av verksamheten och ha rektor som närmsta chef.
Du kommer tex att
• aktivt medverka i skolans ekonomiska planering och måluppfyllelse.
• utveckla och stödja skolans pedagogiska organisering så att varje elev får de bästa möjligheterna att utvecklas både socialt och kunskapsmässigt.
• organisera för att det systematiska kvalitetsarbetet sker med en förankring i verksamhetens behov och att medarbetare är involverade och engagerade i arbetet.
• vara en länk mellan skolans administrativa arbete och den pedagogiska vardagen.
• delta i och kontinuerligt bidra till att utveckla skolans organisering och kompetensutveckling för att säkra att våra elever når gymnasiebehörighet
• skapa och utveckla kontinuerliga utvecklings-/fortbildningsplaner för den pedagogiska personalen: både på kollektiv och individuell nivå.
• vara arbetsledare för ett eller flera arbetslag.
• aktivt medverka i skolans ekonomiska planering och måluppfyllelse.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet. Vidare ska du ha kunskap om de styrdokument som ligger till grund för styrningen av skolan. Det innebär att du har lärarlegitimation och erfarenhet av arbete som lärare, eller annan motsvarande utbildning och erfarenhet som uppfyller kraven för pedagogisk insikt. Meriterande är också erfarenhet av att arbeta som förstelärare och/eller har genomgått rektorsutbildning el morgondagens ledare.
Du kommer få möjlighet att växa med uppdraget. De kunskaper du förväntas erövra handlar om kompetens för att leda dig själv, leda andra, leda verksamhet, leda förändring och leda tillsammans. Vi vill att du har ett stort engagemang i våra elever och i relationellt arbete. Du ska också ha kompetens och intresse för arbete som är mer av administrativ och strukturell karaktär. Du ska bidra till ett gott arbetsklimat och att göra Klaraskolan till en eftersökt och omtyckt arbetsplats för elever och personal.
Som din arbetsgivare ska vi göra vårt bästa för att du ska känna att ditt uppdrag är meningsfullt, att du är omgiven av personer som du kan lita på och hjälper dig till framgång. Vi vill att du ska känna att du med tydlighet vet vad som förväntas av dig, att du får möjlighet att använda dina styrkor, blir uppmärksammad för ditt goda arbete och att du blir utmanad till att växa i ditt uppdrag. Vi förväntar oss är att du gör ditt bästa för att göra samma sak för din omgivning.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.

Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Medtag pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling, inför anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du ta med dig ett arbetstillstånd.

Om du erbjuds anställning inom Barn- och ungdomsförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag utan anmärkning från Polisens belastningsregister för arbete inom skola/förskola. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Beställ därför i god tid!

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en person som utstrålar värme och trygghet? Vill du bidra till att ge ungdomar ett bra liv med bättre förutsättningar?
Vi erbjuder dig ett viktigt och spännande arbete där den ena dagen inte är den andra lik. Tillsammans hjälper vi flickor 15-19 år att skapa en trygg, ansvarsfull och självständig framtid. Hos oss kommer du hitta engagemang och prestigelöshet, vi har en stark kultur där vi hjälps åt för att lyckas.
VÅR MÅLGRUPP
Villa Bergerska är ett HVB-hem som ligger ca 20 minuter utanför Halmstad. Vi tar emot flickor 15-19 år med olika bakgrund och behov. Vår målgrupp är främst flickor som vistas i olämpliga miljöer som till exempel har begått enstaka brott, provat att ta droger eller som har ett hotfullt beteende. Vi har möjlighet att ta emot flickor både enligt SoL och LVU med kort varsel, dygnet runt.
VI SÖKER FÖRESTÅNDARE
Vi erbjuder ett spännande uppdrag där du får vara med att forma och utveckla vår verksamhet tillsammans med dina kollegor och verksamhetsnära ledning. Samtliga har lång erfarenhet av socialt arbete och ledarskap samt att bygga stabila och hållbara organisationer. Att vara föreståndare hos oss innebär att du delar vår passion för utveckling och att du har ett naturligt öga för möjligheter som kan göra oss ännu bättre.
DINA ARBETSUPPGIFTER
Som föreståndare är du ledningsansvarig för personal, arbetsmiljö, verksamhetsutveckling, säkerhet, rapportering till chef, verka utifrån tillstånd, driftsbudget, lönerapportering, bemanning och marknadsföring av verksamheten samt samverkan med externa aktörer. Du ansvarar även för att ta fram tydliga rutiner, förankra och implementera beslut och regelbundet följa upp verksamheten. I din roll som föreståndare kommer du att arbeta nära tillsammans med vår samordnare som likt dig ingår i vår ledningsgrupp. Du ansvarar för att planera och genomföra arbetet för våra ungdomar samtidigt som du vägleder våra medarbetare i ett adekvat förhållningssätt utifrån uppdrag.
Eftersom du har en central roll i verksamheten är det av yttersta vikt att du har ett flexibelt, visionärt och lösningsorienterat arbetssätt, där insatserna planeras och anpassas efter varje ungdoms behov - och att du på ett ledigt sätt kan hantera och implementera synpunkter från övriga medarbetare i ditt arbete.
I dina arbetsuppgifter ingår även:
- Medverka vid rekrytering av personal, hålla i personalmöten, årliga medarbetarsamtal samt lönesamtal.
- Delta i möten med socialtjänst, nätverk, skola, BUP m fl samt hålla i samtal med placerade ungdomar.
- Hålla samt etablera kontakter med beställare och myndigheter.
- Besluta om in- och utskrivningar.
PERSONLIGA EGENSKAPER?
Detta är ett arbete för dig som har positiv och empatisk människosyn samt känner ödmjukhet inför att arbeta med ungdomar som befinner sig i en skör situation. Du är trygg i dig själv, strukturerad och har förmåga att behålla ditt lugn, även under pressade situationer. Fallenhet för att motivera och se människors styrkor är en resurs. Som person är du prestigelös och du kan både arbeta självständigt och ta egna initiativ.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom, beteendevetare eller annan likvärdig högskoleutbildning inom socialt arbete, minst 180hp och uppfyller de krav som IVO ställer på föreståndare för HVB (relevant högskoleutbildning, erfarenhet av liknande verksamhet och personlig lämplighet (3 kap. 5 § SoF och 5 kap. 1 § HSLF 2016:55).
Tjänsten kan endast tillsättas av person som godkänns av IVO. Du ska vara väl förtrogen med aktuell lagstiftning, ha erfarenhet av liknande verksamhet, målgrupp samt god erfarenhet av arbetsledning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
ANSÖKAN
Vid anställning kommer vi att be om utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister för HVB.
Rekrytering sker löpande.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Ansökan skall innehålla CV, personligt brev och löneanspråk.
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Länsstyrelsen är regeringens företrädare i länet och samordnar det regionala utvecklingsarbetet. Vi arbetar med frågor som bland annat avser miljö- och naturvård, landsbygd, samhällsplanering, djurskydd, beredskap, jämställdhet, integration och kulturmiljö. Vi arbetar aktivt för länets utveckling och samordnar olika samhällssektorer. I vårt arbete värnar vi om rättssäkerhet, öppenhet, likabehandling och god service. Länsstyrelsen i Hallands län har sitt kontor i centrala Halmstad och vi är idag ca. 230 anställda. För mer information se vår webbplats, www.lansstyrelsen.se/halland.



Arbetsuppgifter
Som länsråd leder och samordnar du det operativa arbetet vid Länsstyrelsen och du är landshövdingens närmaste medarbetare och ersättare vid behov.

Tillsammans med landshövdingen utgör du myndighetens högsta ledning. Arbetet innebär många kontakter, både internt och externt. Du ingår i Länsstyrelsens ledningsgrupp och är närmaste chef och ledare för cheferna som ingår i ledningsgruppen.

Som länsråd skapar du förutsättningar och verkar för att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet. Rollen innebär ett brett samarbete med andra myndigheter, Region Halland, kommunerna i länet, näringslivet och organisationer. Även Sveriges 21 länsstyrelser har ett nära samarbete och utvecklar successivt gemensamma lösningar för till exempel effektiv ärendehantering, IT och webb, krisberedskap och integration. Detta är också en del av dina arbetsuppgifter att delta i det arbetet på nationell nivå.

Länsstyrelsens verksamhet finansieras av regeringens årliga regleringsbrev. Länsrådet har en viktig roll för att budget hålls, du säkerställer att verksamheten drivs effektivt och resultatinriktat. I nära samarbete med landshövdingen fattas beslut efter diskussioner och analyser av beslutsunderlag. Du förväntas vara väl insatt, aktiv och konstruktiv med ett helhetstänk.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- Relevant akademisk utbildning eller motsvarande utbildning som vi bedömer likvärdig
- Flerårig chefserfarenhet
- Erfarenhet av att leda och driva en komplex organisation tillsammans med andra chefer
- Flera års erfarenhet av att, med goda resultat, ha arbetat mål- och resultatinriktat för såväl hela verksamhetsuppdraget som det egna ansvarsområdet
- Erfarenhet av strategiskt ledningsgruppsarbete
- Erfarenhet av att framgångsrikt leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete
- God kommunikativ förmåga i både tal och skrift
- God kommunikativ förmåga på engelska.

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av arbete som chef inom offentlig sektor
- Erfarenhet av att leda chefer
- Erfarenhet av extern samverkan
- Chefs- och ledarskapsutbildning.

Du har ett genuint intresse för människor och en vilja till att vara en god ledare. Du är trygg i din roll och kan motivera, lyssna och tillvarata medarbetarnas och organisationens kompetens. Ditt ledarskap leder till förtroendefulla relationer och du ger dina medarbetare rätt förutsättningar att fatta beslut på egen hand. Du driver utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling. Du har en stark integritet och genom ditt inspirerande ledarskap, skapar du förutsättningar för en god arbetsmiljö och delaktighet i organisationen.

För att trivas i rollen och lyckas med ditt uppdrag är det viktigt att du företräder staten och länet på ett professionellt och förtroendefullt sätt.

Vi kommer att lägga stort vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor.

Övrigt
Placeringen är på Länsstyrelsens kontor på Slottsgatan 2 i Halmstad. Visst resande inom regionen förekommer och i vissa fall även nationellt.

Anställningen är tillsvidare hos Länsstyrelsen, men Regeringskansliet beslutar om ett tidsbegränsat förordnande som länsråd på i regel 5 år med möjlighet till förlängning.

Tjänsten är säkerhetsklassad och det genomförs en säkerhetsprövning enligt bestämmelserna i säkerhetsskyddslagen innan beslut om anställning tas. Med den här anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras och du kommer att ingå i Länsstyrelsens krislednings- och krigsorganisation.

Ansökan
Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar samt för att säkerställa kvaliteten i vår urvalsprocess. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot en fastställd kompetensprofil samt mot andra sökande. Ansökan till tjänsten görs via vårt rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla CV samt ett personligt brev som motiverar varför du är lämplig för tjänsten.

För kännedom planerar vi att genomföra de första intervjuerna i slutet av juni och uppföljande intervjuer, med de kandidater som gått vidare i processen, i månadsskiftet augusti/september.

Vi har aktivt valt media för annonsering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.

Information om hur vi hanterar dina personuppgifter hittar du på www.lansstyrelsen.se/dataskydd. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Vill du vara en del av en nytänkande förvaltning som bidrar till en bättre vardag för de som bor, verkar och vistas i Halmstads kommun? På serviceförvaltningen jobbar vi tillsammans för att erbjuda våra kunder bästa möjliga service inom alla våra områden. Vi erbjuder tjänster inom bland annat måltider, fastighets- och verksamhetsservice, IT, fordon, personal- och lönehantering samt kommunvägledning.

Vi är en professionell organisation i ständig utveckling, varje dag ger en ny möjlighet att prova nya metoder och arbetssätt. Ibland lyckas vi och ibland lär vi oss – båda är bra! Vi ger ett gott bemötande till alla, från barnen och pedagogerna på förskolan till våra äldre på äldreboendena. Vi är förvaltningen som är med våra kommuninvånare hela livet. Vill du också vara med?

FM-service tar hand om lokaler i hela kommunen, allt från skolor och förskolor till idrottshallar och kontor. Vi städar en yta motsvarande 55 fotbollsplaner, sköter alla fastigheter och utemiljön runt dem samt gör vaktmästartjänster.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en driven och engagerad områdeschef som ska leda och stödja team om 25-30 medarbetare, främst bestående av fastighetsskötare, som levererar fastighetsnära tjänster inom ett geografiskt område. Som områdeschef har du det övergripande ansvaret för personal, arbetsmiljö och ekonomi, samtidigt som du säkerställer att våra kunder får en högkvalitativ service enligt avtal.

I rollen som områdeschef kommer du att:
• planera, leda, följa upp, utvärdera och förbättra verksamheten inom ditt geografiska område.
• skapa och upprätthålla regelbundna forum för kundmöten för att säkerställa kundnöjdhet.
• genomföra uppföljning och stickkontroller för att säkerställa kvalitet och efterlevnad av överenskomna rutiner och arbetssätt.
• aktivt delta i områden som säkerhet, SBA och egenkontroll gällande elarbete.
• omvärldsbevaka inom fastighetstjänsteområdet för att hålla dig uppdaterad om branschutvecklingar.
• skapa förutsättningar för medarbetarnas utveckling genom coaching och utbildning, inklusive att kontinuerligt säkerställa bemanning och kompetensnivåer inom ramen för ekonomiska resurser.
• leda på distans, inklusive möten både på plats och på kontoret.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen ser vi att du har en högskoleutbildning inom teknik/fastighet, arbetsvetenskap, ekonomi eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Dessutom har du minst ett års chefserfarenhet som inkluderar budgetansvar, personalansvar, arbetsmiljö och verksamhetsansvar, samt minst två års erfarenhet inom fastighetsbranschen. Vi ser också att du har erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg och är van vid att använda olika system, såsom ärendesystem och personalsystem. Kunskaper i Office-paketet och goda svenska språkkunskaper, både muntligt och skriftligt, är också ett krav, liksom att du innehar ett B-körkort.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som tjänsteman i en politiskt styrd organisation och särskilt inom FM-branschen. Erfarenhet av att arbeta med köp/säljorganisationer och AFF är också meriterande. Vidare är det en fördel om du har fördjupad kunskap om el-säkerhet och dess regelverk. Utbildningar inom Facility Management, SBA-utbildning, ledarskapsutbildning och arbetsmiljöutbildning, samt erfarenhet av att arbeta med utvecklings- och förändringsarbete ses också som meriterande.

Vi söker en samarbetsvillig lagspelare som främjar grupprestation och arbetar mot våra gemensamma mål. Du har förmågan att skapa samarbete med personer på olika nivåer i organisationen samt att aktivt bygga och stärka relationer. Förmågan att identifiera och förstå motpartens behov samt ha en öppen och accepterande kommunikationsstil som skapar en bekväm atmosfär för andra är av stor betydelse.
Vidare är du skicklig på att analysera situationer för att identifiera problem och utveckla effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar, med förmågan att prioritera utifrån övergripande strategier. Du kan snabbt inhämta ny kunskap och anpassa din erfarenhet till olika situationer. Det är viktigt att du kan behålla ditt entusiastiska och positiva tillvägagångssätt även i tuffa situationer samt snabbt anpassa ditt beteende till nya omständigheter.
Du bör kunna hantera press, stress och misslyckanden genom konstruktivt och målfokuserat arbete. Vi söker någon som aktivt tar initiativ för att påverka sin omgivning och etablera förtroendefulla relationer med utvalda kunder och kontakter.

ÖVRIGT
Vi uppmuntrar till god hälsa och regelbunden rörelse. Halmstads kommun erbjuder ett friskvårdsbidrag till alla anställda.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit.

Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat.

Vi undanber oss alla erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Har du en dröm att driva din egen restaurang? Då vill vi att du hör av dig!

Som restaurangchef har du den ledande rollen och är nyckelfunktionen till att målen uppnås för din restaurang.

Vidare kommer du vara en viktig del i att skapa goda värderingar och vanor kring gästservice genom fokus på koncept, service och kultur. Detta gör du genom en hög kunskap och förståelse för att gästerna står i centrum i allt vi gör.

VARFÖR SKA DU VÄLJA OSS?
- För att du är en person som tycker om att ta ansvar och fatta beslut
- För att du tycker om att utvecklas och lära nytt
- Vi erbjuder ett spännande och varierande arbete i högt tempo
- Hos oss får du en grundlig och omfattande ledarskapsutbildning
- Vi ger dig värdefull ledarerfarenhet som är efterfrågad även i många andra branscher
- Vi erbjuder personlig lönesättning

VI SÖKER DIG:
- Som är resultatinriktad med god ekonomisk förståelse
- Som brinner för att arbeta med människor, speciellt medarbetare, kollegor och inte minst våra gäster.
- Som har en naturlig fallenhet att leda och inspirera andra genom arbetsglädje och goda resultat
- Som motiveras av att jobba både mot dina personliga och restaurangens mål
- Som har lätt för att nätverka, knyta nya kontakter och är intresserad av lokal marknadsföring
- Som gärna har tidigare erfarenhet av servicebranschen eller ledarerfarenhet från andrabranscher

Känner du igen dig själv i detta, då önskar vi dig varmt välkommen till ett roligt grillparty i organiserad form!



Burger King® är en global kedja med mer än 16.000 restauranger i 100 länder. I Skandinavien drivs Burger King® av King Food Scandinavia som är en del av Ring International Holding, och har master franchise rättigheterna till Burger King® i Sverige, Norge och Danmark. Visa mindre

Är du en driftig ledare som gillar att engagera och vinna som ett team? Välkommen till oss på Euromaster! Vi erbjuder ett omväxlande arbete på Europas och Sveriges största däckkedja där du kan bidra med att skapa en enkel tillvaro för alla på väg!

På verkstaden i Halmstad arbetar ett sammansvetsat team inklusive platschefen, med att serva våra kunder med däck för personbilar, lastbilar och övriga fordon. Som platschef kommer du vara operativt ansvarig för driften och den löpande verksamheten med direktrapportering till regionchef Halmstad. I din tjänst som platschef befinner du dig i verksamheten och viss del av din tid tar du emot våra kunder och hjälper dem att få rätt service hos oss.

-
Leda och utveckla verkstaden och säkerställa att vi når våra mål

-
Säkerställa att verkstaden drivs på ett effektivt, säkert och lönsamt sätt

-
Driva projekt och ditt team framåt för att leverera bästa möjliga lösning till kunden


Vi söker en mål- och serviceinriktad ledare. Du är trygg i din ledarroll och har en framtoning som främjar samarbete och laganda. En viss branschkunskap och erfarenhet från bil-eftermarknaden är meriterande men inget krav. Du är bra på att skapa förtroende, göra affärer och bygga långsiktiga relationer både internt och externt. Office-paketet bör du behärska och vi ser gärna att du har systemvana. B-körkort är ett krav. Sist men inte minst delar du naturligtvis vårt intresse för fordonsbranschen.

Euromaster AB, som är ett helägt dotterföretag i Michelinkoncernen, är Europas största däckkedja med över 2400 serviceverkstäder i 17 länder. Med djup kunskap, stort engagemang och ett heltäckande produkt-, tjänst- och serviceerbjudande kring däck- och fordonservice kan företaget erbjuda lösningar för alla kunder liten som stor. Bolaget är marknadsledande på B2B kunder och flertalet av det största företagen i Sverige har valt Euromaster som tjänsteleverantör inom däck och fordonservice. Med en tydlig miljöprofil har Euromaster även en regummeringsfabrik för återvinning av lastbilsdäck.

Bolaget har 80 års erfarenhet i branschen, finns på över 100 orter i Sverige i ett nätverk med av 130 verkstäder, 450 anställda och en omsättning om 1,3 miljarder. Euromaster har sitt svenska huvudkontor i Varberg.

Läs mer på: www.euromaster.se Visa mindre

ERA Fönster tillverkar och levererar kundanpassade fönster av högsta kvalitet och är även återförsäljare av svensktillverkade ytterdörrar. Till verksamheten i Halmstad söker vi nu en Försäljningschef
Det här är ERA Fönster
Det hela började med det lilla snickeriet ERA Fönster i Väröbacka 1913. Snickeriet blev 1967 försäljningsbolaget ERA. Det dröjde inte länge innan verksamheten flyttade till Göteborg för att sedan 1980 köpa en snickerifabrik i Tidaholm. Där kunde Elsy och Rolf bli självförsörjande på trädetaljer, köpte hela träd och gjorde allt i processen själva.
Expansionen fortsatte och vi byggde en ny fabrik i Lindome som Mölndals kommun utsåg till årets snyggaste byggnad. Fabriken blev snabbt för liten och i slutet på 90-talet flyttade vi tillbaka dit allt startade – Väröbacka. Elsy och Rolf drev ERA Fönster i nära 40 år tills deras söner och Inwido-koncernen tog över.
Sedan 2006 har ERA Fönster i Sverige AB varit en del av Inwido. Som Europas ledande fönsterkoncern är Inwidos affärsidé att utveckla och sälja marknadens bästa kundanpassade fönster- och dörrlösningar. Inwido består av 34 affärsenheter med cirka 4 700 anställda runt om i Europa. 2023 omsatte koncernen 9 miljarder kronor. ERA Fönster omsätter idag 75 miljoner och har sex anställda. Bolaget drivs självständigt och vi ser nu en spännande tid framåt.
Din roll
Som försäljningschef på ERA Fönster är du en nyckelperson i vår satsning framåt, där ditt ansvar ligger i att driva och utveckla försäljningen utifrån det koncept vi under en längre tid har arbetat fram. Du kommer att på daglig basis delta i och driva bolagets egenförsäljning och ha en nära och direkt kontakt med slutkunder. Vi samarbetar med certifierade fönsterbytare i hela Sverige och har en nära kontakt med dessa yrkesmän.
Du är beställare till vår marknadsbyrå för att tillsammans identifiera och implementera korta och långsiktiga marknadsaktiviteter för bolaget, exempelvis mässor och andra säljfrämjande aktiviteter. Rollen innebär att styra försäljningsorganisationen utifrån försäljningsstrategier och nedbrutna mål mot bolagets övergripande strategi. Du utvecklar och säkerställer att bolaget jobbar med relevanta affärstödjande system för att bedriva en effektiv och professionell säljverksamhet. Som försäljningschef ansvarar du också för att specifika sälj- och KPI-rapporter regelbundet följs upp.
Du har personalansvar för fyra personer, inne- och utesäljare samt eftermarknad och ansvar för att utveckla organisationen. Du har eget budgetansvar och är en del av ledningsgruppen tillsammans med VD och CFO och kommer ha ett nära samarbete med VD inom ERA Fönster i strategiska och taktiska frågor. Placering för tjänsten är Halmstad men tjänsten omfattar några resdagar i månaden. Du rapporterar till vd.
Dina erfarenheter
Vi ser att du har erfarenhet av försäljning, gärna fältförsäljning och uppsökande försäljning, och av att bygga och vårda kundrelationen. Har du tidigare jobbat med teknisk försäljning och B2B är det ett plus. Vi ser också att du har erfarenhet av ledarskap eller coachning inom försäljning och att du behärskar svenska samt engelska i både tal och skrift.
Din profil
Du är en engagerad person där försäljning och relationsbyggande är naturligt för dig. Du har lätt att sätta dig in i olika situationer och kan snabbt byta fokus mellan det strategiska och operativa arbetet. Du är förtroendeingivande och trivs med att coacha och inspirera människor i din omgivning och kan på ett naturligt sätt skapa goda relationer med olika yrkeskategorier. Till naturen är du en ledare med en tydlig kommunikationsstil och förmågan att vara lyhörd.
ERA Fönster kan erbjuda dig
En försäljningschefs roll i ett väletablerat bolag med en öppen och jordnära miljö med stort engagemang och driv i att hitta lösningar. En tjänst som innebär att ta eget ansvar, men givetvis med laget i ryggen. Great Place To Work är något vi prioriterar och aktivt jobbar med. Varje år hamnar poängen högt vilket är något vi är mycket stolta över! Vi har fokus på hållbarhet, både i dag och i framtiden, och är ledande i utvecklingen av energibesparande fönster och ställer höga krav på våra underleverantörer.
I denna rekrytering samarbetar vi med Finnveden Executive AB. För mer information om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Christina Cajtoft, telefon 070-302 15 23 eller Malin Classon 070-397 31 40. Då urval sker löpande vill vi ha din ansökan snarast För att få en hög kvalitet i rekryteringsprocessen vill vi att du skickar in din ansökan via Finnveden Executives hemsida, www.finnvedenexecutive.se
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Socialförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälpa barn, ungdomar, familjer och personer med funktionsnedsättning eller beroendeproblem. Vi arbetar även med uppsökande och förebyggande insatser. Grundläggande för oss är att vi bemöter varandra på ett respektfullt sätt – såväl våra brukare som oss medarbetare emellan.

ARBETSUPPGIFTER
Avdelningen för boende och korttid verkställer insatser enligt LSS gällande bostad med särskild service och korttidsvistelse för vuxna som omfattas av personkretsen jml LSS § 1:1 och 1:2. Verksamheten vilar på grundläggande värden från SoL, LSS och FN:s konvention om funktionsnedsättning. Målet är att erbjuda individanpassat stöd för ett värdigt liv och främja delaktighet och jämlikhet. Kvaliteten i verksamheten ska säkras genom kontinuerlig utveckling.

Vi har nyligen genomfört en organisationsförändring och skapat två avdelningar och vi söker nu en enhetschef till avdelning 2!
I rollen som enhetschef kommer du att ingå i ledningsgruppen tillsammans med 8 andra enhetschefer, en poolenhetschef, en metodstödjare, en planeringssekreterare och avdelningschef.
Enhetscheferna har budget- personal- och verksamhetsansvar för i genomsnitt tre boendeverksamheter och cirka 20-30 medarbetare. I den aktuella tjänsten kommer du att ansvara för 2-3 gruppbostäder. Som enhetschef kommer du att aktivt samverka med både interna och externa samarbetsparters. Du förväntas vara drivande och hålla dig uppdaterad om utvecklingen inom verksamheten. Dessutom kommer du att vara aktiv i utvalda utvecklingsområden för uppdraget, där du samarbetar med andra.

KVALIFIKATIONER
Krav för tjänsten inkluderar minst 1 års chefserfarenhet innehållandes personal-, budget- och verksamhetsansvar samt erfarenhet av arbete inom området för personer med funktionsnedsättningar. Meriterande är kunskap inom LSS-lagstiftningen, kännedom och kunskap om insatsen bostad med särskild service samt erfarenhet av förändringsarbete.
Vidare krävs en relevant högskoleutbildning så som socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Har du genomfört utbildningar så som Utvecklande ledarskap eller annan ledarskapsutbildning ser vi även detta som meriterande. B-körkort, tillgång till egen bil och god svenska i tal och skrift är nödvändiga krav för tjänsten.

Vi söker en möjliggörande och kommunikativ enhetschef som framgångsrikt förmedlar idéer och tillhandahålla tydlig information, både muntligt och skriftligt. Din förmåga att kommunicera klart och enkelt är avgörande för att skapa förståelse och engagemang inom teamet.
Som enhetschef kommer du att se till helheten, prioritera utifrån övergripande strategier och ha en framstående förmåga att lösa utmanande problem. Din förmåga att vara strategisk och samtidigt flexibel är avgörande för att möta utmaningar inom funktionshinderomsorgen.
Vidare trivs du med att hantera en ständig förändringstakt och snabbt anpassa ditt beteende för att nå uppsatta mål. Din förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt och effektivt lösa problem är nödvändig för att navigera i den dynamiska miljön inom funktionshinderomsorgen.
Din förmåga att möjliggöra och bygga relationer kommer att vara nyckeln till framgång i denna roll. Genom att skapa samarbete på olika nivåer inom organisationen, såsom medarbetare, brukare, juridiska företrädare/närstående och kollegor, kommer du att bidra till en positiv och samarbetsvillig arbetsmiljö.

Vill du bli en viktig del av vårt dedikerade team inom funktionshinderomsorgen? Tveka inte att söka tjänsten!

ÖVRIGT
Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Vill du vara en del av en nytänkande förvaltning som bidrar till en bättre vardag för de som bor, verkar och vistas i Halmstads kommun? På serviceförvaltningen jobbar vi tillsammans för att erbjuda våra kunder bästa möjliga service inom alla våra områden. Vi erbjuder tjänster inom bland annat måltider, fastighets- och verksamhetsservice, IT, fordon, personal- och lönehantering samt kommunvägledning.

Vi är en professionell organisation i ständig utveckling, varje dag ger en ny möjlighet att prova nya metoder och arbetssätt. Ibland lyckas vi och ibland lär vi oss – båda är bra! Vi ger ett gott bemötande till alla, från barnen och pedagogerna på förskolan till våra äldre på äldreboendena. Vi är förvaltningen som är med våra kommuninvånare hela livet. Vill du också vara med?

På HR Service är vi drygt 40 kollegor som finns till för att göra livet lättare för chefer och medarbetare i kommunen. Vi hanterar leverans av lön, förmåner, pensioner, försäkringar och SITHS-kort. Vi har också ansvar för att systemförvalta, utveckla, utbilda och supportera i kommunens olika HR-system. Det är viktigt för oss att våra kunder får ett gott bemötande och det stöd de behöver för att lösa sina uppdrag. Vi har en flexibel arbetsplats i centrala Halmstad med aktivitetsbaserade kontor. Möjligheten att delvis arbeta på distans är en självklarhet så länge det fungerar för våra kunder och intressenter.



ARBETSUPPGIFTER
HR service och HR i Halmstads kommun i stort står inför omfattande förändringar inom system och digitala arbetssätt de kommande åren. Vi söker nu en områdeschef som motiveras av att leda verksamheter i förändring och som står stadigt, kanske till och med gillar, när det blåser. Är du dessutom en person som entusiasmeras av frågor gällande system- och digitalisering, implementeringsarbeten och projektledning? Då är detta helt rätt tjänst för dig.

Här får du möjlighet att stå i centrum av ett magkittlande virrvarr där HR- IT- och verksamhetsfrågor möts. Vi letar efter någon som står stadigt tillsammans med oss genom att vägleda i prioritering av uppgifter, värna om våra förutsättningar och vara ansiktet utåt för vår verksamhet.

Inom området leder du tio medarbetare inom området system och pension som tillsammans utgör en spännande sammansättning av olika specialister men som också bevisar att motsatser skapar de bästa teamen. Det är en oerhört kompetent grupp av medarbetare som med utgångspunkt i vårt moderna aktivitetsbaserade kontor i Halmstad jobbar delvis på distans. Vi vill att du fortsätter arbetet med att utveckla oss som team, och att du genom värdeordet "tillsammans" är med och lyfter vår verksamhet. Du är med och möjliggör goda prestationer, bidrar till hög trivsel och en god arbetsmiljö. Vi vill att du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet, trygghet och omtanke.

Utöver att leda oss i vår vardag är du också en av tre områdeschefer som tillsammans med verksamhetschef ansvarar för och deltar i övergripande verksamhetsfrågor, strategiskt arbete och i utvecklingsprojekt. I den närmaste framtiden behöver både vi och verksamheten ditt stöd i exempelvis kommande upphandling och implementation av HR- och lönesystem, förbättring av vårt arbetssätt och projektledning i olika utvecklingsinitiativ.

KVALIFIKATIONER
Vi vill att du har en yrkesbakgrund som gett förståelse och erfarenhet inom något eller flera av områdena: lön/pension, HR/avtal, IT/system och/eller projektledning/förändringsledning. Du har också erfarenhet av roller där du haft en ledande position eller där du aktivt har bedrivit förändringsledning. Vi ser gärna att du har högskoleexamen inom någon av dessa områden: HR, lön/avtal, system, digitalisering, IT, verksamhetsutveckling, ekonomi eller beteendevetenskap. Det är meriterande om du har god vana av projektledning och/eller erfarenhet av Heroma.

Du är en ledare som leder med tillit, prestigelöshet och omtanke. Vi tror att du har distans till dig själv som person och till din roll som chef. Som person är du skicklig på att initiera och styra upp förändrings- och utvecklingsinsatser. Du är också duktig på att översätta och tydliggöra mål för dina medarbetare och på så vis få med dig dem. HR-området i Halmstads kommun står inför stora systemmässiga förändringar där du och dina medarbetare kommer ha nyckelroller kopplat till implementering och förvaltning varför du måste vara metodisk, strukturerad och duktig på att prioritera rätt insatser i rätt tid.

Vi har tidigare nämnt att du kommer verka i mitten där HR, IT och verksamhetsfrågor möts och därför kommer det vara avgörande att du är en person som samarbetar snarare än konkurrerar och som både är tillmötesgående och har förmågan att säga nej. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Rollen är tidsavgränsad för två år, med möjlighet för tillsvidareanställning. Eventuell provanställning kan komma att tillämpas.

Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat.

Vi uppmuntrar till god hälsa och regelbunden rörelse. Halmstads kommun erbjuder ett friskvårdsbidrag till alla anställda.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit.

Vi undanber oss alla erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Halland/Sjuhärad söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Halmstad.


På Sveriges viktigaste företag är du med och gör skillnad för många.

Samhall arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden.



Bli en del av vårt team, gör skillnad på riktigt och bidra till ett mer inkluderande samhälle.


Om tjänsten


I uppdraget kommer du ansvara för en av Samhalls tvätteriverksamheter belägen i Halmstad, vi ser därför tidigare erfarenhet inom tvätteri som meriterande för rollen, gärna i en ledande befattning.


Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete.


Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du arbetar också med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.


I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.


Vi söker dig som har:



• Ledarskapserfarenhet med personalansvar
• Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
• Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder
• Lägst gymnasial utbildning
• Branscherfarenhet från arbete inom tvätteri, gärna i ledande befattning
• B-körkort


Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.


Ansökan och övrig information


Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.


Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning


Anställningsdatum: Enligt överenskommelse


Tjänstgöringsgrad: 100%


Befattningens placering: Halmstad


Sista ansökningsdag: 2024-04-21


Kontaktperson


Verksamhetschef, Valdemar Bolin, 0730744818


Fackliga kontaktuppgifter


Ann-Christin Andersson, Unionen klubben Väst vid Samhall AB  070-6525186


Inga Löfgren, Ledarna 070-5554430


Asim Zilic, Saco 070-3594515


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Teknik- och fastighetsförvaltningen bidrar till att göra Halmstad till en attraktiv stad att bo och vistas i. Vi utvecklar, bygger och förvaltar kommunens offentliga miljöer som gator, torg och parker samt kommunens lokaler. Vi ansvarar även för idrotts- och fritidsverksamheten genom samverkan och stöd till föreningslivet.

Din placering som enhetschef Stadsutveckling kommer att vara på den nybildade avdelningen Stadsmiljö som utgör en strategisk beställarfunktion inom Teknik- och fastighetsförvaltningen med totalt 30 medarbetare. På stadsmiljöavdelningen finns två nya enheter, Stadsutveckling och Stadsförvaltning samt en stab med projektansvariga och utvecklingsingenjör. Inom enheten stadsutveckling är det 11 medarbetare med landskapsarkitekter, trafikplanerare och centrumutvecklare. Enheten stadsutveckling arbetar både i tidiga skeden i samhällsbyggnadsprocessen och vid genomförande där man bl.a. deltar i förstudier, planer och projekt eller agerar projektbeställare. Enheten har även ett strategiskt utvecklingsuppdrag inom sitt ansvarsområde. Inom enheten stadsförvaltning är det 15 medarbetare med gatuingenjörer, landskapsingenjörer, el-/belysningsingenjör, trafikingenjörer, trafikhandläggare.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och forma framtidens stad med hållbarhet och innovation som ledstjärnor? Ta chansen att leda ett utvecklingsinriktat och dedikerat team som enhetschef inom Stadsutveckling. Med fokus på samhällsbyggnadsprocessen, från tidiga skeden till genomförande och ett brett spektrum av spännande arbetsuppgifter, kommer du att ha möjligheten att göra verklig skillnad och påverka hur vår kommun utvecklas. Skynda dig att ansöka och bli en del av vårt team där vi tillsammans skapar en mer hållbar och livskraftig framtid för kommande generationer.

Som enhetschef kommer du att leda, utveckla och följa upp enheten stadsutvecklings arbete och ekonomi. Du blir en viktig stöttepelare för våra medarbetare och tar även på dig ansvaret att vara enhetens talesperson både internt och externt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att planera, leda och utveckla enhetens arbete samt att stärka vår strategiska roll i samhällsbyggnadsprocessen. Du kommer att omsätta strategiska beslut till operativt arbete, utveckla arbetsformer och samarbeten både internt och externt samt ansvara för enhetens verksamhetsplanering. Vidare innebär rollen personalansvar, budgetansvar och att delta i avdelningens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förmågan att planera och organisera arbete på ett realistiskt sätt samt förutse problem och utveckla alternativa planer. Du integrerar kort- och långsiktiga mål med helhetsbilden och har erfarenhet av att utmana status quo och driva på nya satsningar. Vidare är det viktigt att du kan etablera förtroende och skapa samarbete med personer på olika nivåer i organisationer samt att du kan samarbeta och kompromissa för att uppnå gemensamma mål.

Halmstads kommun arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och eftersom det är en nybildad enhet blir dina ledaregenskaper avgörande där det behövs en engagerad ledare som är närvarande för personalen. Det är viktigt att du har förmåga att kunna arbeta med grupputveckling och vi söker därför dig som har chefserfarenhet, där du har haft ledande befattningar och visat förmåga att driva och utveckla team mot gemensamma mål.
Det är avgörande att du har flera års erfarenhet inom samhällsbyggnadsområdet och har arbetat strategiskt med samhällsbyggnadsfrågor. Du bör ha en relevant högskoleutbildning inom samhällsbyggnad eller en likvärdig utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Dessutom krävs B-körkort. Vi ser gärna att du har genomgått ledarskapsutbildning såsom UL (Utbildning i Ledarskap), UGL (Utveckling av Grupp och Ledare) eller morgondagens ledare för att ytterligare stärka din förmåga att leda och utveckla team. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom politiskt styrda organisationer och har hanterat frågor som rör politik på nära håll.

ÖVRIGT
Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Drömmer du om att driva och leda en stor verksamhet efter Leos framgångsrika koncept tillsammans med en leklandschef? Är du målinriktad, självgående och strävar efter att överträffa gästens förväntningar med ett leende på läpparna? Då kanske det är dig vi söker. Ta chansen och sök redan idag!

Arbetsuppgifter
- Driva leklandet enligt företagets koncept och grunder
- Driva den dagliga verksamheten efter Leos 4S- Säkerhet, Städ, Service och Sälj
- Jobba mot uppsatta mål och nyckeltal samt ansvara för verksamhetens resultat
- Driva och utveckla service & merförsäljning
- Ansvara för säkerhet, brand och arbetsmiljö
- Inköp och inventeringar
- Tillaga och servera enklare maträtter
- Anordna kalas

Arbetet är till största del operativt där du är en del av ditt team.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har praktisk ledarskapserfarenhet från tidigare anställningar. Du ska vara genuint intresserad av ledarskap och leda din omgivning genom att vara en förebild. Ett krav är att du kan flytande svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har arbetat inom service- eller restaurangbranschen samt gärna inom kök. Som person är du en positiv teamspelare med ett affärssinne som motiveras av att nå uppsatta mål. Det är viktigt att du är strukturerad och stresstålig då tempot ofta är högt. Eftersom jobbet tidvis är fysiskt krävande ser vi gärna att du delar vår syn på en sund livsstil och håller dig i form och tar ansvar för din hälsa. Sist men inte minst älskar du kontakten med gäster och tycker om att arbeta i en roll med mycket ansvar!

Utöver ovan sätter vi alltid Leos värdeord i fokus när vi söker nya medarbetare:

Lojalitet : Vi visar lojalitet mot företaget och kollegor genom att agera enligt våra budord.
Engagemang: Vi bryr oss om hur det går för företaget och vill själva bidra till Leos framgång.
Omtanke: Vi bryr oss om och finns alltid tillhands för våra gäster och varandra.
Samarbete : Vi arbetar tillsammans mot företagets mål. Leos framgång är resultatet av allas insatser.

Övrigt
Tjänsten är ett vikariat på minst 1 år med start omgående eller enligt överenskommelse. Arbetstiderna varierar men ett krav är att du ska jobba varannan helg. Vi är anslutna till kollektivavtal.

Intervjuer sker löpande - så sök tjänsten redan idag! Visa mindre

Varför Pressbyrån?
Drömmer du om att göra vardagen roligare för människor och samhället lite bättre? Varje dag i över ett sekel har Pressbyrån funnits vid svenska folkets sida och gett service för människor på väg. Idag är vi Sveriges mest omtyckta servicehandel och har runt 300 butiker över hela Sverige. Pressbyrån engagerar sig dessutom i en rad sociala frågor. Vi samlar in pengar till välgörenhet, står upp för hbtq-rörelsens rättigheter, stödjer fri press och driver projekt för att få fler barn och ungdomar att läsa.

Alla Pressbyråns butiker ägs av Reitan Convenience i Sverige och drivs av egenföretagare, så kallade franchisetagare. Franchisetagaren driver sin egen butik enligt ett koncept som bygger på ett nära samarbete med oss. Tillsammans bygger vi drömmar.
Rollen som franchisetagare hos Pressbyrån
Som franchisetagare driver du din egen butik enligt ett koncept som bygger på ett nära samarbete med oss. Vi hjälper vi dig att komma i gång ordentligt och ger dig det stöd du behöver längs vägen. Tillsammans hjälps vi åt att göra verklighet av din dröm om att starta och driva en egen butik.

Du driver din butik som ett eget aktiebolag och har friheten att driva och utveckla den med fokus på hög service till kunderna. Vi på Reitan Convenience i Sverige står för bokföring, löneadministration, utbildningar, sortiment, inredning och rikstäckande marknadsföring. Du får stöd och råd från oss, och får även kontakt med andra franchisetagare inom Pressbyrån så att ni kan stötta varandra och utbyta erfarenheter.

Dina erfarenheter
Vi ser gärna att du har erfarenhet inom handel, ekonomi eller administration. Du behöver också ha grundläggande datakunskaper. Du är en duktig säljare som ger god och omtänksam service mot kunderna och motivation till din personal.

Läs mer om oss på pressbyran.se. Där finns även mer information om hur det är att vara franchisetagare hos oss.

Varmt välkommen – tillsammans bygger vi drömmar!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.

Om Pressbyrån
Pressbyrån är Sveriges mest nytänkande och tillgängliga kiosk. Visste du till exempel att Pressbyrån ligger bakom både Sveriges första pinnglass och det svenska inrikesflyget? Vi är Sveriges största conveniencekedja med runt 300 butiker över hela Sverige.

Våra butiker ägs av Reitan Convenience i Sverige och drivs av egenföretagare enligt vårt franchisingskoncept.

Reitan Convenience i Sverige
Reitan Convencience Sverige äger Pressbyrån, 7-Eleven och PBX. Bolaget är en del av Reitan Convenience som driver 2 000 conveniencebutiker i sju olika länder i Norden och Baltikum. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens Hamnverksamhet? På Hallands Hamnar står vi inför en spännande utvecklingsfas där vi strävar efter att bli en ledande aktör inom hållbar och effektiv hamnverksamhet. Med omfattande investeringar i automation, elektrifiering, digitalisering och kundanpassade lösningar, utökar vi nu vårt team med en nyckelroll - en HR-Chef som kan leda och inspirera i denna transformation.

Om HallandsHamnar

HallandsHamnar AB är en fullservicehamn med anläggningar både i Halmstad och Varberg. Vi har bred erfarenhet och kapacitet inom segmenten Container, RoRo, bulk, biobränsle, bilar, recycling och skogsprodukter. Vi är ca 140 årsanställda, omsatte ca 348 miljoner kr 2023 och hanterade cirka 4,3 miljoner ton gods. Läs gärna mer om oss HÄR.







Om tjänsten

Som vår HR-chef spelar du en nyckelroll i att forma och implementera HR-strategier som stödjer företagets långsiktiga mål. Du ansvarar för att leda och utveckla HR-arbetet på en strategisk nivå, med särskilt fokus på arbetsrättsliga frågor och förhandlingar. Du kommer att driva strategiska HR-initiativ som stärker vår kompetensutveckling, samtidigt som du säkerställer att vår personalpolitik och våra arbetsprocesser är inkluderande, ansvarstagande och främjar välmående. Ditt ledarskap kommer att vara avgörande för att stärka vårt arbetsgivarvarumärke och skapa en kultur där innovation, samarbete och medarbetarengagemang går hand i hand med vår vision om en hållbar framtid.



Du kommer att:

* Utveckla och implementera långsiktiga HR-strategier som stödjer företagets övergripande mål.
* Vara företagets expert inom arbetsrätt, och hantera komplexa arbetsrättsliga frågor och förhandlingar med fackliga organisationer.
* Fördjupa samarbetet mellan medarbetare, fackliga organisationer och arbetsgivarföreningar genom effektiv kommunikation och förhandling.
* Samarbeta nära med ledningsgruppen för att stödja och rådge i alla HR-relaterade ärenden, inklusive talangutveckling, ledarskapsutveckling, och organisationsförändringar.
* Ledning av HR-teamet, med ansvar för personaladministration, arbetsmiljö, rekrytering och medarbetarutveckling. Du rapporterar direkt till vår VD och arbetar på våra två hamnanläggningar i Halmstad och Varberg.



Om dig

* Du har en gedigen erfarenhet av att arbeta strategiskt med HR-frågor, särskilt inom arbetsrätt och förhandling.
* Du har en relevant högskoleutbildning, gärna med specialisering inom arbetsrätt, personalvetenskap eller motsvarande.
* Du är en stark ledare med förmågan att inspirera och engagera ditt team och företagets ledare.
* Du har utmärkta kommunikationsförmågor och kan effektivt hantera relationer på alla nivåer inom organisationen.



Vi erbjuder

En unik möjlighet att göra skillnad i en organisation som värderar initiativ och nytänkande. Du får chansen att arbeta i en dynamisk miljö med korta beslutsvägar, där ditt bidrag gör skillnad och bidrar till företagets framgång. Vi erbjuder en arbetsplats där tillit, stöd och gemenskap står i centrum, och där varje dag erbjuder nya utmaningar och möjligheter.



Kontakt och ansökan

Är du redo för nästa steg i din karriär? Anslut dig till vårt team och bidra till en hållbar framtid. I den här rekryteringen samarbetar Hallands Hamnar med Jefferson Wells, en del av ManpowerGroup, med lång erfarenhet av rekrytering av chefer och specialister. Tjänsten söker du via ansökningslänken. Om du vill ha ytterligare information, är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johan Angerfors på tele 035 - 161 442, alternativt [email protected] eller Angela Ekelöf på 0703-775781, alternativt [email protected].

Urval sker löpande, så skicka in din ansökan snarast, dock senast 12 april. Alla ansökningar behandlas självklart konfidentiellt. Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver säkerhetsprövning. Tillträde sker enligt överenskommelse, med preliminärt startdatum den 1 oktober 2024. Visa mindre

Företagsbeskrivning
AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle.
Du kommer tillhöra AFRY Advanced Automation, som är en stor organisation inom AFRY. Med över 600 engagerade medarbetare i Sverige hjälper vi våra kunder med avancerade tekniska lösningar samtidigt som vi är på väg in i en omställning inom industrin mot en grönare framtid och mer digitaliserad värld. Vi ser därför ett stort behov av att engagera fler kompetenta medarbetare. Vi här i Halmstad är ett gäng om 70 ingenjörer och står för en bred teknisk kompetens vilket ger ett bra arbetsklimat, varierande kundbas och bra teamwork där vi hjälps åt och samtidigt har roligt tillsammans.
Jobbeskrivning
Vi söker efter dig som har ett intresse för att kombinera teknik med ledarskap, och utvecklas i en roll som ledare hos oss på AFRY Advanced Automation i Halmstad. Beroende på din erfarenhet och vilja kan tjänsten formas till en teamlead- eller gruppchefsroll. Även din bakgrund och intressen kommer forma rollen genom en kombination med andra fokusområden, som exempelvis kan vara projektledning, sälj eller el- och automationsarbete.
I din roll som teamledare/gruppchef kommer du arbeta tätt tillsammans med sektionschef för att leda och bidra aktivt i den dagliga verksamheten. Detta kan exempelvis innebära: aftersales, bemanning, utveckla kundrelationer, medarbetarengagemang samt handledning och uppdragsledning av medarbetarnas dagliga uppgifter. Teamet i Halmstad består av ungefär 20 medarbetare som tror på samarbete och att lära från varandra.
Den andra delen av din tjänst och arbetsbeskrivning beror på vem du är och har för bakgrund, men kan exempelvis vara projektledning, försäljning eller elkonstruktion.
Gemensamt med alla roller hos oss är ansvarsbredden och variationen och vi som arbetsgivare erbjuder dig ett dynamiskt och utvecklade arbete. Vi försöker alltid att individanpassa rollbeskrivningen för att stämma med dina förutsättningar. Det betyder att din möjlighet att vara med och utveckla samt forma rollen är stor.
Kravspecifikation
För att lyckas i denna roll tror vi att du motiveras av att arbeta i en stimulerande och dynamisk arbetsmiljö samt är lösningsorienterad och framåtdrivande i det du tar dig an.
Med det sagt så vet vi att vi tillsammans behöver skapa rätt förutsättningar för detta, vilket är varför vi också värdesätter din samarbets- och kommunikationsförmåga samt ditt initiativtagande. Har du tidigare erfarenhet av arbetsledning är det relevant, men inget krav. Det viktigaste för oss är att du är intresserad av människor och motiveras av att engagera och leda andra människor.
Erfarenhetsmässigt letar vi efter dig som arbetat med el- och automation som ingenjör, säljare eller projektledare, och som nu är nyfiken på att kombinera detta med en gruppchef/teamledar-roll. För att lyckas bra och trivas i rollen ser vi att du även att du har:
Lämplig teknisk utbildning eller motsvarande relevant erfarenhet.
Förmåga att kommunicera väl i svenska och engelska.
B-körkort.

Vi tycker att det är viktigt att du trivs och har roligt på jobbet och därför lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas i rollen tror vi att du är nyfiken, ansvarstagande och relationsbyggande. Du trivs med att arbeta i en kreativ miljö där du får arbeta med flera problemställningar samtidigt. Människor i din omgivning brukar beskriva dig som bra på att kommunicera och på att jobba med många kontaktytor, samt har lätt för att bemöta olika slags människor i olika situationer.
Ytterligare information
För alla våra medarbetare på AFRY erbjuder vi en modern arbetsplats i ett globalt sammanhang med framåtanda och trygghet i form av kollektivavtal och personalförmåner för alla olika skeden i livet och anställningen – från friskvårdsbidrag och personalrabatter till förmånliga privata grupp- och sjukförsäkringar. Vår personalklubb Club AFRY arrangerar sociala aktiviteter på och utanför kontoret. Allt från skidresor och körsång till veckovisa yogapass, fiskeaktiviteter och löpning – det finns något för alla.
Vårt arbete med mångfald är ständigt pågående, en mix av personligheter och bakgrunder gör oss ännu starkare, mer kreativa och framgångsrika ute på marknaden. Dessutom finns det många sätt att vidareutveckla sig hos oss! Vi satsar på våra medarbetare och har individuella utvecklingsplaner där du får möjligheten att gå utvecklande kurser och certifieringar inom ramen för din tjänst och dina mål. Vi tror även starkt på filosofin att om du ska kunna prestera på jobbet så måste det finnas en bra och hälsosam balans mellan privat- och arbetsliv.
Kanske är det detta som gör att vi rankas som en av Sveriges mest populära arbetsgivare?
Sista ansökningsdag är 2024-05-19. Vi har inte satt ett specifikt startdatum för tjänsten utan detta sätts enligt överenskommelse.
Är du nyfiken på att höra mer om tjänsten eller har frågor? Hör gärna av dig till oss!

Mattias Krantz, Sektionschef
010 505 76 77
[email protected]


På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen Visa mindre