Lediga jobb som Systemansvarig i Halmstad

Vill du vara med och bidra till utvecklingen av Försvarsmaktens pedagogiska utveckling och informationsförsörjning?  

Försvarsmaktens ledarskaps- och pedagogikenhet (FM LOPE) i Halmstad söker nu en engagerad medarbetare som är intresserad av att arbeta med varierande uppgifter i en stimulerande miljö för att utveckla och driva IKT-området avseende ledning och samordning i en växande organisation. 

Försvarsmaktens ledarskap- och pedagogikenhet (FM LOPE)  
Som IKT-pedagog tillhör du FM LOPE och Avdelningen för Nätbaserat Lärande. FM LOPE är en försvarsmaktsenhet underställd Militärhögskolan i Halmstad (MHS H) och enheten har som övergripande uppgift att leda utvecklingen av ledarskap (ledande) och pedagogik (lärande) inom hela Försvarsmakten. Totalt 18 personer verkar som projektledare för enhetens olika utvecklingsuppgifter. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 
Grundläggande för arbetet som IKT-pedagog är att såväl självständigt som tillsammans med andra fånga upp behov i verksamheten, se utvecklingsmöjligheter, initiera, organisera, driva utvecklingsprojekt och nätverk syftande till förbättrad verksamhet och ytterst ökad krigföringsförmåga. 

I rollen som IKT-pedagog stödjer du Försvarsmaktens övriga IKT-pedagoger avseende utveckling av Försvarsmaktens utbildare och utgör ett viktigt instrument för det livslånga lärandet såväl i som utanför landets gränser. Du är en viktig del av den digitala utvecklingen och arbetar med pedagogiskt utvecklingsarbete tillsammans med övriga på avdelningen kopplat till befattningens ämnesområde. 

Informationsförsörjning är en viktig del och du kommer att verka i nära samarbete med enhetens informationsspecialist som du stödjer så att det finns rätt informationsresurser och bidrar till att Försvarsmaktens medarbetare får förståelse för informationskompetensens vikt för utövande av sin profession. Du ansvarar även för nätverksträffar med Försvarsmaktens IKT-pedagoger och deltar i nationella och internationella forum kopplat till omvärldsbevakning av kunskapsfältet, där du samverkar med andra myndigheter och institutioner. 

 
KRAV 
Kvalifikationer 


• Relevant högskoleexamen eller motsvarande kompetens inom IKT-området som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 


• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med utbildningsfrågor. 


• Goda kunskaper i digitala utbildningsmetoder och nätbaserat lärande. 


• Goda kunskaper att arbeta med och i lärplattform på administrativ nivå (tex Moodle, Canvas m.fl.).  


• Goda kunskaper att uttrycka sig på svenska i tal och skrift. 


• B-körkort. 

Personliga egenskaper 
Vi söker dig som har god förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du trivs med att jobba med andra, har en mycket god förmåga att bygga relationer och är serviceinriktad. Du har lätt för att se utvecklingsmöjligheter och är omvärldsorienterad. Du tar egna initiativ, är kreativ och öppen för nytänkande. Som person är du stresstålig, strategisk, strukturerad och välorganiserad med förmåga att växla perspektiv mellan helhet och delar.? 

Du är noggrann och stabil och trivs med att skapa förutsättningar för pedagogisk utveckling. Du har ett flexibelt förhållningssätt och kan verka utifrån de möjligheter och förutsättningar som råder. Som person har du god analytisk förmåga, är omvärldsorienterad och har god förmåga att driva utvecklingsprojekt från idé och behov till resultat. 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

MERITERANDE 


• Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten eller annan myndighet. 


• Militär erfarenhet (t.ex. Hemvärn, Värnplikt, Frivilligorganisation) 


• Erfarenhet av projektledning inom området nätbaserat lärande. 


• Kunskaper inom generativ AI kopplat mot utbildning. 


• Erfarenhet av såväl teoretiskt som praktiskt utvecklingsarbete, gärna på ledningsnivå.  


• Erfarenhet av att arbeta med datahantering (analys, lagring, CMS, m.m.)  


• Goda kunskaper att uttrycka sig på engelska i tal och skrift 


• Vana av att hålla i och leda utbildningar, seminarier och workshops. 

Övrigt? 

Anställningsform: tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar provanställning i förekommande fall. Sysselsättningsgrad: Heltid? 
Arbetsort: Halmstad? 
Civil befattning? 
Resor förekommer i tjänsten.? 
Tillträdesdatum enligt överenskommelse? 

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen? 

Avdelningen för nätbaserat lärande 
Mj Niclas Ljung, 070-6752418

Chef FMLOPE
Övlt Rickard Weman, 070–1486067? 

Fackliga företrädare? 

OFR/O, (HSOF) Fv Marie Meigård, 070–6752409? 

SACO, Mattias Johansson, 070–8360607? 

OFRS, Roland Kramer, 070–3744867? 

Samtliga nås även via växel 035-266 2000 

Ansökan? 

Välkommen med din ansökan senast 2025-12-15

Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Militärhögskolan i Halmstad (MHS H) utbildar blivande specialist- och reservofficerare för Försvarsmaktens krigsförband. Dessutom utbildas erfarna specialistofficerare mot högre specialistofficersbefattningar. Militärhögskolan Halmstad leder också Försvarsmaktens utveckling av ledarskap och pedagogik och stödjer Försvarsmaktens högkvarter med programledning av utbildningar och ledning av grundutbildning under totalförsvarsplikt.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Vill du bidra till världens bästa kollektivtrafik för hallänningen? 
Hallandstrafiken befinner sig i en spännande utvecklingsresa där du i rollen som BI-utvecklare blir en viktig kugge i Hallandstrafikens arbete där vi utvecklar och formar vår verksamhet och våra tjänster till resenären baserad på fakta.

Känner du precis som vi att du vill bidra till att göra Halland till den bästa livsplatsen för våra invånare? Då ser vi gärna att du söker den här tjänsten och blir en del av vårt dynamiska team för att bidra till fortsatt utveckling av hela Hallands lokaltrafik.

I rollen blir du en länk mellan våra kunders behov och de krav som ställs på verksamheten för att utvecklas mot att skapa så mycket värde för våra resenärer som möjligt. Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer inkludera:

- Vara ansvarig för frågor kring Business Intelligence och datalager på Hallandstrafiken
- Bygga och utveckla BI-rapporter i samverkan med både kollegor och leverantörer
- Samla in, utvärdera och designa nya såväl som befintliga datakällor
- Kravställare från leverantörer men även från Region Hallands centrala datalager.

I detta uppdrag kommer du att arbeta med verksamhetsnära system till Hallandstrafiken som exempelvis realtidssystem, trafikinformationssystem, trafikplaneringssystem och biljett- och betalsystem. Du kommer även ha tillgång till Region Hallands centrala datalager.

Om arbetsplatsen
Hallandstrafiken är en del av Region Halland och tjänsten ligger inom avdelningen Applikationer för regional utveckling där vi arbetar med såväl förvaltning som utveckling av applikationer. Vi tror på att uppmuntra innovation, främja mångfald och skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje individ kan trivas och växa. Inom organisationen Region Halland finns stora möjligheter att utvecklas inom sin profession och just nu genomförs bland annat ett arbete för att främja intern kunskapsdelning för utveckling av både medarbetare såväl som organisationen. Specifikt för denna roll finns det ett BI-forum inom Region Halland du självklart kommer vara välkommen att delta i för att utbyta idéer och skapa nätverk.

Teamet kopplat till Hallandstrafiken är centralt beläget i Falkenberg vid bussterminalen och den gamla järnvägsstationen, dit man enkelt tar sig kollektivt om man så vill.

Kvalifikationer
För tjänsten söker vi dig som har högskoleutbildning inom IT alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer lämplig för tjänsten. Vi ser att du är intresserad av BI och har en gedigen erfarenhet av lösningar för ETL, datalager, databaser etc. Har du kunskaper inom kollektivtrafik, molnbaserad databehandling, tekniker kring machine learning, data mining, Power BI, Microsoft Azure, DevOps och GIT är det meriterande. 

Du behöver också ha goda kunskaper inom informations- och IT-säkerhet, kravhantering och förståelse för systemintegrationer. Meriterande är erfarenhet av arbete med IT-system, applikationer och kringutrustning i offentlig sektor och i synnerhet inom kollektivtrafik. Vidare är det meriterande om du har kunskap kring testmetodik och erfarenhet som testledare samt om du har erfarenhet kring supportorganisation, automatisering och robotisering.

Som person är du bra på att skapa kontakter och underhålla relationer. Vi ser vi att du är tydlig i din kommunikation, lyssnar in motparten och har förmåga att anpassa dig till situationen och ta in helheten. Du är van vid att sätta igång arbeten och gör det på ett strukturerat sätt. Du prioriterar i enlighet till våra mål och justerar när målen justeras. Du är serviceinriktad och vill stötta kollegor och kunder med en bra lösning. 

För att lyckas och trivas i rollen behöver du vara nyfiken och ha ett intresse för informatik, statistik och uppföljning. Du har ett intresse för programmering och är orädd för att själv ta dig an uppgifter där våra leverantörer inte har förmåga att utföra arbetet. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Vill du vara en del av en nytänkande förvaltning som bidrar till en bättre vardag för de som bor, verkar och vistas i Halmstads kommun? På serviceförvaltningen jobbar vi tillsammans för att erbjuda våra kunder bästa möjliga service inom alla våra områden. Vi erbjuder tjänster inom bland annat måltider, fastighets- och verksamhetsservice, IT, fordon, personal- och lönehantering samt kommunvägledning.

Vi är en professionell organisation i ständig utveckling, varje dag ger en ny möjlighet att prova nya metoder och arbetssätt. Ibland lyckas vi och ibland lär vi oss – båda är bra! Vi ger ett gott bemötande till alla, från barnen och pedagogerna på förskolan till våra äldre på äldreboendena. Vi är förvaltningen som är med våra kommuninvånare hela livet. Vill du också vara med?

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en erfaren systemadministratör/systemspecialist som vill bli en del av vårt dynamiska, kompetenta och prestigelösa infrastrukturs-team. Du kommer att ansvara för administration, underhåll och optimering av våra servrar. En central del av rollen innebär att du kommer att arbeta med vår Azure-miljö och Active Directory/Entra ID, vilket kräver djup kunskap och erfarenhet av Microsoft-miljöer.

Som systemadministratör hos oss kommer du att:

• Utveckla och vidareutveckla vår IT-infrastruktur, inklusive administration av Azure och Active Directory/Entra ID.
• Hantera certifikat och domänhantering, inklusive inloggningsplattformar och rollbaserad behörighet.
• Implementera och övervaka säkerhetsåtgärder, inklusive IT-säkerhet och patchhantering.
• Leda och driva förändringsarbeten för att förbättra vår IT-miljö.
• Underhålla och uppdatera våra servermiljöer, med fokus på säkerhet.
• Dokumentera systemkonfigurationer, förändringar och skapa tydliga användarguider och tekniska rapporter.
• Kontinuerligt uppdatera dina kunskaper för att ligga i framkant inom området.

Vi underhåller och utvecklar vår IT-infrastruktur med fokus på säkerhet och effektivitet. Du kommer att leda arbetet med vår Azure Landing Zone och säkerställa att vår arkitektur håller en god säkerhet och standard.

På vår arbetsplats värdesätter vi en stark laganda och en hjälpsam kultur präglad av omtanke, innovation och driv. Vi erbjuder intressanta och spännande arbetsuppgifter, frihet under ansvar samt flexibilitet när det gäller arbetsplats och arbetstid. Här kan du jobba hemifrån vid behov, vara hemma med dina barn när det behövs och ta semester när du behöver. Arbetstempot är högt men hanteras effektivt genom vår starka teamkänsla och goda blick för kvalitet.

Om du söker en arbetsplats med en god kultur, utmanande arbetsuppgifter och möjlighet att utvecklas tillsammans med ett stöttande team, är detta rätt tjänst för dig. Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
För att kvalificera sig för rollen som systemspecialist krävs flerårig erfarenhet som systemadministratör eller systemspecialist. Detta inkluderar arbete med AD-tjänster, serveroptimering, Azure. Vi tror att du antingen har arbetat som systemadministratör eller driftsansvarig i en större organisation. Erfarenhet av åtkomst och behörighetshantering är också nödvändig samt att du har omfattande kunskap om Microsoft Windows Server 2016, 2019 och 2022. Vi ser B-körkort som ett krav.

Det är meriterande om du har arkitektkunskap kring Microsoft Azure och god erfarenhet inom Entra ID och Active Directory. Kunskap kring Configuration Manager, ServiceNow och ITIL, samt erfarenhet av haveriberedskap och felsökning, är också fördelaktigt. Vidare ser vi systemkunskap inom exempelvis Sysman och erfarenhet av PowerShell som värdefullt. Självklart är det en fördel om du har relevanta certifieringar områden som IT-säkerhet och Microsoft.

Vi söker en person med stark analytisk förmåga och uppmärksamhet på detaljer, som kan lösa problem genom noggrann analys. Du sätter höga mål och arbetar systematiskt och uthålligt för att nå dem. Din förmåga att snabbt anpassa dig, hantera svårigheter och lösa problem är avgörande. Du är initiativtagande och söker hela tiden nya utmaningar och agerar med proaktivitet.

ÖVRIGT
Rollen är inplacerad i säkerhetsklassad befattning och godkänd säkerhetsprövning och registerkontroll är en förutsättning för anställning.

Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat.

Personligt brev i din ansökan undanbedes. Vänligen svara så utförligt på urvalsfrågorna som möjligt. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Serviceförvaltningen bidrar till en bättre vardag för kommunens invånare och verksamheter med tjänster inom bland annat måltider, fastighets- och verksamhetsservice, IT, fordon, personal- och löneadministration samt invånarvägledning.
Brinner du för att ge bra service? Välkommen till oss, en professionell organisation i ständig utveckling som arbetar aktivt med service och engagemang.

IT-service är en del av Servicekontoret och fokuserar på att stödja den digitala utvecklingen inom kommunens IT-verksamhet. Våra tjänster används av alla medarbetare i kommunen och har indirekt påverkan på våra invånare.
Vårt arbete på IT-service omfattar samordning, utveckling, utbildning, förvaltning och automatisering av kommunens olika processer med hjälp av digitala verktyg och IT-lösningar. Vi strävar efter att vara aktivt närvarande och nära våra kunder, samtidigt som vi driver en effektiv IT-verksamhet med hög servicenivå och kompetens.
Vi har internationellt etablerade processer för att säkerställa en effektiv och kvalitetssäkrad IT-miljö. Vår IT-infrastruktur är stabil och säker, och vi deltar i nationella och regionala projekt för att dra nytta av och bidra till den senaste utvecklingen inom IT. Inom kommunen används över 35 000 digitala verktyg, det finns ca 40 000 användarkonton och hundratals IT-system hanteras.
På IT-service arbetar vi inom tre huvudområden: Användarstöd och digitalisering, användarmiljö samt IT-infrastruktur.

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en systemspecialist inom IT-infrastruktur!
Inom området för IT-infrastruktur är du med och ansvarar för utveckling, drift och underhåll av Halmstads kommuns gemensamma IT-infrastruktur. Detta inkluderar områden som datakommunikation, backup, lagring, serverplattform, integrationsplattform och e-post. Dessutom tillhandahåller vi plattformar och teknisk förvaltning för verksamhetsspecifika system, med avtal om systemdriftsöverenskommelser med olika verksamheter och bolag.
Tillsammans med andra deltar du aktivt i olika projekt och inom området finns även experter som IT-infrastrukturarkitekt och IT-säkerhetsspecialist, vilka stöder både oss och de övergripande arkitekt- och säkerhetsrollerna inom kommunen.

De övergripande ansvarsområdena för denna tjänst inkluderar bland annat Azure Governance, landing zone, standarder, AVD (Azure Virtual Desktop), ARC (Azure Resource Manager), med mera. Inom området hanteras även AD (Active Directory) som inloggningsplattform, Entra ID som en inloggningsplattform och PKI (Public Key Infrastructure) för certifikathantering. Det innebär att man har förtroendet att logga in i våra system och tjänsten omfattar beställning, installation och koppling av certifikat till våra tjänster för att säkerställa deras trovärdighet.

KVALIFIKATIONER
I rollen som systemspecialist IT infrastruktur förväntas du inte bara leda och driva förändringsarbete, utan även underhålla och uppdatera våra servermiljöer samt utveckla och underhålla IT-plattformarna inom Microsoftmiljön i nära samarbete med IT-infrastrukturteamet.
Delar du vårt engagemang och vill du vara med och utveckla och optimera vår IT-infrastruktur?
Vi söker dig med hög kompetens inom Microsofts inloggningsplattform, Azure, AD, DNS, certifikathantering, domänhantering med mera.
Vi ser att du har minst två års erfarenhet av arbete med Microsoft Azure, arkitektkunskap inom Microsoft Azure, samt ett djupt intresse, engagemang och förmåga att driva förändringar inom området. Gymnasieutbildning och B-körkort är också krav.
Meriterande för tjänsten är systemkunskap inom områden som Sysman, GPO, Power Shell och felsökning samt kunskap inom nätverk och säkerhet. Erfarenhet av One Identity, kunskap om Configuration Manager och relevanta utbildningar och certifieringar inom området, särskilt inom IT-säkerhet och Microsoft är också meriterande.
För att lyckas i rollen som systemspecialist inom IT-infrastruktur söker vi dig som är skicklig på problemlösning och har förmågan att identifiera och lösa problem genom att analysera olika scenarion innan implementation för att undvika potentiella konsekvenser. Du bör vara resultatorienterad och kunna sätta upp och uppnå uppsatta mål med arbete och uthållighet. Vidare är det viktigt att kunna anpassa beteendet för att lösa problem och hantera svårigheter samt att prioritera arbete och prestation för att strukturerat nå mål. Influens är också avgörande för att lyckas, här behöver du kunna etablera trovärdighet, påverka andras åsikter och beteenden samt forma beslut. Att du är initiativtagande ser vi som en självklarhet, förmågan att driva nya initiativ och aktiviteter är nödvändig för att hantera komplexa projekt och utmaningar.
Avslutningsvis informerar vi att tjänsten är säkerhetsklassad.

ÖVRIGT
Information om tester:
Som ett steg i rekryteringsprocessen använder vi oss av tester i urvalet vilket gör det möjligt för oss att säkerställa en fördomsfri och rättvis process. Om du går vidare kommer du att få ett e-postmeddelande med tester att genomföra. Har du redan genomfört dessa tester kan du återanvända ditt resultat. Visa mindre

Systemförvaltningschef med starkt ledarskap till bolag i förändringsresa. På Halmstads Energi och Miljö kommer du få bygga upp och leda en helt ny avdelning för förvaltning av bolagets gemensamma IT-system.
Halmstads Energi och Miljö är regionens ledande energi- och avfallsbolag. Här strävar man ständigt efter att skapa ett mer hållbart och fungerande samhälle, inte bara för dagens invånare men även för framtida generationer.
Nu söker bolaget en driven och pedagogisk systemförvaltningschef som vill bygga upp, utveckla och leda en helt ny avdelning. Kanske är det just du som tar HEM till nästa nivå?
Kompetenser
I rollen som HEMs nya systemförvaltningschef behöver du ha erfarenhet av förvaltningsarbete med tidigare personalansvar. Du har bra koll på PM3-modellen och en bakgrund inom IT och systemförvaltning. Tidigare erfarenhet av att bygga upp och utveckla ett verksamhetsområde är av stor vikt. Även tidigare erfarenhet av budgetansvar är centralt för rollen. Du har också väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter, och kanske har du även fått leda chefer i ett tidigare arbete. Erfarenhet av offentlig sektor är ett stort plus, liksom kunskap om upphandlingar.
---
Gå in direkt och gör en anonym lönematchning: https://jobnet.se/systemforvaltningschef-halmstads-energi-och-miljo?utm_source=arbetsformedlingen&utm_medium=annons&utm_content=halmstads-energi-och-miljo&utm_term=systemforvaltningschef
---
Rekryteringen sker via Jobnet.se där du även hittar bilder, videos och mer information om tjänsten och företaget. Visa mindre

Systemförvaltningschef med starkt ledarskap till bolag i förändringsresa. På Halmstads Energi och Miljö kommer du få bygga upp och leda en helt ny avdelning för förvaltning av bolagets gemensamma IT-system.
Halmstads Energi och Miljö är regionens ledande energi- och avfallsbolag. Här strävar man ständigt efter att skapa ett mer hållbart och fungerande samhälle, inte bara för dagens invånare men även för framtida generationer.
Nu söker bolaget en driven och pedagogisk systemförvaltningschef som vill bygga upp, utveckla och leda en helt ny avdelning. Kanske är det just du som tar HEM till nästa nivå?
Kompetenser
I rollen som HEMs nya systemförvaltningschef behöver du ha erfarenhet av förvaltningsarbete med tidigare personalansvar. Du har bra koll på PM3-modellen och en bakgrund inom IT och systemförvaltning. Tidigare erfarenhet av att bygga upp och utveckla ett verksamhetsområde är av stor vikt. Även tidigare erfarenhet av budgetansvar är centralt för rollen. Du har också väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter, och kanske har du även fått leda chefer i ett tidigare arbete. Erfarenhet av offentlig sektor är ett stort plus, liksom kunskap om upphandlingar.
---
Gå in direkt och gör en anonym lönematchning: https://jobnet.se/systemforvaltningschef-halmstads-energi-och-miljo?utm_source=arbetsformedlingen&utm_medium=annons&utm_content=halmstads-energi-och-miljo&utm_term=systemforvaltningschef
---
Rekryteringen sker via Jobnet.se där du även hittar bilder, videos och mer information om tjänsten och företaget. Visa mindre

Systemförvaltningschef med starkt ledarskap till bolag i förändringsresa. På Halmstads Energi och Miljö kommer du få bygga upp och leda en helt ny avdelning för förvaltning av bolagets gemensamma IT-system.
Halmstads Energi och Miljö är regionens ledande energi- och avfallsbolag. Här strävar man ständigt efter att skapa ett mer hållbart och fungerande samhälle, inte bara för dagens invånare men även för framtida generationer.
Nu söker bolaget en driven och pedagogisk systemförvaltningschef som vill bygga upp, utveckla och leda en helt ny avdelning. Kanske är det just du som tar HEM till nästa nivå?
Kompetenser
I rollen som HEMs nya systemförvaltningschef behöver du ha erfarenhet av förvaltningsarbete med tidigare personalansvar. Du har bra koll på PM3-modellen och en bakgrund inom IT och systemförvaltning. Tidigare erfarenhet av att bygga upp och utveckla ett verksamhetsområde är av stor vikt. Även tidigare erfarenhet av budgetansvar är centralt för rollen. Du har också väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter, och kanske har du även fått leda chefer i ett tidigare arbete. Erfarenhet av offentlig sektor är ett stort plus, liksom kunskap om upphandlingar.
---
Gå in direkt och gör en anonym lönematchning: https://jobnet.se/systemforvaltningschef-halmstads-energi-och-miljo?utm_source=arbetsformedlingen&utm_medium=annons&utm_content=halmstads-energi-och-miljo&utm_term=systemforvaltningschef
---
Rekryteringen sker via Jobnet.se där du även hittar bilder, videos och mer information om tjänsten och företaget. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 9000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Kommunledningsförvaltningen har fokus på ledning, samordning och uppföljning för att kommunkoncernen ska arbeta effektivt med invånarnas bästa i fokus. Förvaltningen leder och samordnar samhällsbyggandet och jobbar för hållbar tillväxt i Halmstads kommun. Tillsammans ansvarar vi också för styrning och utveckling av kommungemensamma frågor som HR, kommunikation, administration och ekonomi.

ARBETSUPPGIFTER
Söker du en spännande utmaning inom IT och digitalisering? Har du förmågan att skapa systematik och styrning, leda förändringar och följa upp leveranser i projekt och förvaltning? Vi söker en systemcontroller till Halmstad kommun där du kommer att ha en nyckelroll i vårt arbete med styrning och kravställning av digitala verksamhetsstöd. Du kommer att leda och utveckla vår modell för koncerngemensamma IT-system och tjänster och ha övergripande ansvar över den framtida riktningen. Du kommer att ta fram årliga planer för förvaltning och utveckling av dessa system och tjänster och medverka vid viktiga upphandlingar. Du får möjligheten att arbeta tillsammans med systemägare, processägare, våra kollegor från IT-service och intressenter från hela koncernen och ta stort ansvar för vår framgång. Är det dig vi beskriver? Sök då tjänsten hos oss på digitaliseringsenheten!

I Halmstads kommun pågår arbete med att skapa processer och regelverk för att styra och hantera förändring, utveckling och införlivande av befintliga och nya system och tjänster i ett koncerngemensamt ledningssystem. Under 2022 genomfördes ett projekt som hade fokus på utveckling av styrning, systematik, samordning och finansiering av IT-stöd och tjänster. Projektet resulterade i en gemensam finansierings- och resursmodell för kommungemensamma system och tjänster, som ska införas under 2023. Modellen kommer stegvis att utvecklas under de kommande åren.

Tjänsten är ny och kommer finnas på digitaliseringsenheten på styrnings- och utvecklingsavdelningen på kommunledningsförvaltningen. Ditt uppdrag kommer vara att tillsammans med digitaliseringschef, enterprisearkitekt m.fl. leda, samordna och följa upp arbetet i koncernen inom IT- och digitaliseringsområdet med fokus på koncerngemensamma system och tjänster.

I rollen ingår uppdraget att:
• Ansvarig för modellen för koncerngemensamma system och tjänster och utveckla denna över tid.
• Medverka i utvecklingen av systemförvaltningsmodellen.
• Stödja processägare i forum för styrning och utveckling av system och tjänster.
• Kontrollera och stödja upphandling av viktiga IT-system.
• Följa upp IT-kostnaderna för kommunen på en övergripande nivå.
• Ta fram en årlig plan för kommungemensam förvaltning och utveckling av IT- och digitalisering som underlag för budgeten.
• Analysera utvecklingen av koncerngemensamma system och riktningen för den framtida systemkartan.
• Utveckla och övervaka leveransen av IT-tjänster genom SLA:er.

KVALIFIKATIONER
För att klara uppdraget jobbar du möjligen idag i en roll så som systemförvaltare, controller eller liknande. Vi ser att du har följande kvalifikationer:

• Du har relevant utbildning inom IT, ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant.
• Du har en god förståelse för IT-förvaltning, ekonomistyrning, processledning och upphandling.
• Du har erfarenhet av avtalshantering och budgetarbete.
• Du är van vid att samarbeta med andra och hålla arbetsmöten med sakkunniga och specialister från olika delar av verksamheten.
• Du har en god analytisk förmåga och strategiskt tänkande.
• Du har förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsten.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat.

Detta är en kompetensbaserad rekrytering där vi efter urval kommer tillämpa telefonintervjuer, intervjuer via Teams med arbetspsykologiska tester samt intervju med chef.

Då tjänsten är säkerhetsklassad kommer en säkerhetsprövning ske innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Systemförvaltningschef med starkt ledarskap till bolag i förändringsresa. På Halmstads Energi och Miljö kommer du få bygga upp och leda en helt ny avdelning för förvaltning av bolagets gemensamma IT-system.
Halmstads Energi och Miljö är regionens ledande energi- och avfallsbolag. Här strävar man ständigt efter att skapa ett mer hållbart och fungerande samhälle, inte bara för dagens invånare men även för framtida generationer.
Nu söker bolaget en driven och pedagogisk systemförvaltningschef som vill bygga upp, utveckla och leda en helt ny avdelning. Kanske är det just du som tar HEM till nästa nivå?
Kompetenser
I rollen som HEMs nya systemförvaltningschef behöver du ha erfarenhet av förvaltningsarbete med tidigare personalansvar. Du har bra koll på PM3-modellen och en bakgrund inom IT och systemförvaltning. Tidigare erfarenhet av att bygga upp och utveckla ett verksamhetsområde är av stor vikt. Även tidigare erfarenhet av budgetansvar är centralt för rollen. Du har också väldokumenterat goda ledarskapserfarenheter, och kanske har du även fått leda chefer i ett tidigare arbete. Erfarenhet av offentlig sektor är ett stort plus, liksom kunskap om upphandlingar.
---
Gå in direkt och gör en anonym lönematchning: https://jobnet.se/systemforvaltningschef-halmstads-energi-och-miljo?utm_source=arbetsformedlingen&utm_medium=annons&utm_content=halmstads-energi-och-miljo&utm_term=systemforvaltningschef
---
Rekryteringen sker via Jobnet.se där du även hittar bilder, videos och mer information om tjänsten och företaget. Visa mindre

Är du vår nya kollega som vill vara en del av vår spännande framtid och utveckling? Vi behöver komplettera vårt team och söker nu dig som vill bli en del av vårt fantastiska arbete och team.

https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:524589/

Om arbetet
IT och Digitalisering är ett stort och brett område med ca 160 medarbetare som är uppdelade inom tre verksamhetsområden: Digitalisering av hälso- och sjukvård, Digitalisering av stöd och regional utveckling samt Informationsteknologi.

Verksamhetsområdet Digitalisering hälso- och sjukvård består av tre avdelningar: E-hälsa och invånartjänster, Läkemedel och journaltjänster och Huvudjournal och hälsoinformatik.  

Våra tre avdelningar har i uppdrag att förvalta och utveckla information och applikation med spännvidd från strategisk till operativ nivå inom hälso– och sjukvården samt tandvårdens digitalisering. Grunden för arbetet är ett proaktivt partnerskap med verksamheten, kring såväl behov som lösning med ansvar för att säkerställa effekter och nytta för verksamhet, användare samt medborgare.

Till avdelning Läkemedels- och journaltjänster söker vi nu dig som vill vidareutvecklas genom att arbeta med förvaltning och utveckling av IT-stöden som omhändertas inom vårt område.

Som objektspecialist kommer du ansvara för några av våra applikationer. Men du kommer också arbeta brett med support, utbildning, och användarstöd samt ändringshantering och anpassning kopplat till de IT-stöd som hanteras på avdelningen. Det finns också författningar och lagar som är kopplat till våra olika applikationer som du kommer behöva sätta dig in i.

Avdelningen bemannar också projekt och strategiska uppdrag inom områden som avdelningen eller vårt verksamhetsområde ansvarar för som du kan bli involverad i framöver. Ett av dessa är Region Hallands pågående projekt för framtidens vårdinformationsstöd som bland annat ska ersätta vårt nuvarande huvudjournalsystem VAS och NCS läkemedelsmodul.

Tjänsten kommer vara placerad på avdelning Läkemedels- och journaltjänster i Halmstad eller Varberg.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom vård, pharmacia eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms lämplig för tjänsten. Du har intresse och gärna erfarenhet av att utbilda grupper, informera och dokumentera. Vi ser att du har erfarenhet av arbete med användarstöd så som information och utbildning. Har du tidigare arbetat med projektledning, projektdeltagande eller förbättringsarbete är det meriterande. Det är också meriterande för tjänsten om du har erfarenhet av IT-stöd och framförallt NCS Läkemedelsmodul, Pascal, ePed, Journalia AK, CytoBase, MittVaccin, PMO, Paratus.

Som person är du driven och engagerad samt intresserad av att utveckla dig själv och verksamheten. Du tar ansvar för din uppgift och driver dina egna processer men du trivs även med att arbeta i team. Du är serviceinriktad och bidrar till ett positivt samarbetsklimat. Du ser möjligheter i förändringar och kan på ett pedagogiskt sätt informera och dokumentera såväl skriftligen som muntligen. Vi ser också att du är bra på att skapa kontakter och underhålla relationer.

Då tjänsten innebär en del resande inom Halland är B körkort meriterande. God datorvana är ett krav och vi ser gärna att du har goda Office kunskaper. För att säkerställa en god och säker kommunikation med kollegor, kunder och övriga kontakter ställer vi krav på goda kunskaper i svenska språket, i såväl tal som skrift. 

Intervjuer sker löpande under ansökningsperioden så vänta inte utan skicka in den idag!

https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:524589/

https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:524589/

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/formaner-for-dig-som-anstalld/

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 100 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 8000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Servicekontoret bidrar till en bättre vardag för kommunens invånare och verksamheter med tjänster inom bland annat måltider, fastighets- och verksamhetsservice, IT, fordon, personal- och löneadministration samt invånarvägledning.
Brinner du för att ge bra service? Välkommen till oss, en professionell organisation i ständig utveckling som arbetar aktivt med service och engagemang.

HR Service är en viktig enhet i kommunen. Det är vi som ser till att kommunkoncernens medarbetare får rätt lön i rätt tid. Halmstads kommun arbetar med att effektivisera, utveckla och modernisera arbetet med HR-frågor. Förändringsarbetet innebär utvecklingsarbete med digitalisering och självservice som målsättning - ett arbete som är påbörjat men ännu inte färdigställt. HR Service har också ansvar för projektledning, utbildning och support vid införandet av ny systemfunktionalitet i kommunen, och systemportföljen består i nuläget av HR systemet Heroma, rekryteringssystemet Visma Recruit och incidentrapporteringssystemet KIA.

HR Service levererar HR-tjänster av administrativ karaktär till kommunens förvaltningar och bolag. Vi arbetar med ett fokus på lön/förmåner, pensioner och försäkringar och tillhandahåller systemförvaltning, utbildning och support i HR systemet Heroma.


ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med att effektivisera, utveckla och modernisera arbetet med HR-frågor? Vill du arbeta med att säkerställa att avtal efterlevs i våra HR-system? Välkommen med din ansökan till HR-service och gruppen System.

Som systemspecialist hos oss kan du arbeta och bo var som helst och du arbetar i huvudsak med systemet Heroma. Dina huvudområden kommer att bestå av uppsättningar i systemet i förhållande till lön och avtal. Du är med och påverkar den utveckling som sker inom dessa områden. I rollen ingår det även att du arbetar med avtalsförändringar som i sin tur påverkar uppsättningar av lönearter, regelverk och processer. Du arbetar tillsammans med övriga medarbetare inom gruppen System, men har egna ansvarsområden och kan arbeta självständigt när det behövs.

Systemet Heroma driftas hos vår leverantör och du kommer ha tät kontakt med dem både gällande utveckling, support och förändringsönskemål. Vidare arbetar du tätt tillsammans med de övriga grupperna inom HR Service; Lön samt Pension och utbildning, och håller interna utbildningar i systemet vid behov. Du är också med och producerar manualer, och håller möten med medarbetare och chefer i kommunen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning förslagsvis inom IT/Arbetsvetenskap eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet från arbete med lön och systemförvaltning, helst från offentlig verksamhet. För att lyckas i rollen krävs mångårig erfarenhet av systemförvaltningsarbete i Heroma.

Som systemspecialist är du noggrann, har en god analytisk förmåga i kombination med verksamhetsförståelse och en uttalad vilja att arbeta i team. Du har en god förmåga att strukturera ditt arbete och tycker det är viktigt att ha du har en tydlig kommunikation.

Arbetet ställer höga krav på social kompetens och pedagogisk förmåga samt att du innehar en stark ansvarskänsla samt viljan att söka nya lösningar som bidrar till verksamhetens utveckling. Du har en god känsla för service och bemötande där ett konsultativt förhållningssätt utifrån kundens fokus är en självklarhet.






ÖVRIGT
Som medarbetare hos oss delar och bidrar du till vår gemensamma arbetskultur. Den uttrycks i våra lönekriterier, se dem på https://bit.ly/2VbZwaT

Arbetsorten för den här tjänsten är ospecificerad, du kan arbeta och bo var som helst.

Vi uppmuntrar till god hälsa och regelbunden rörelse. Halmstads kommun erbjuder ett friskvårdsbidrag till alla anställda.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit.

Vi undanber oss alla erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

IT inom Region Halland befinner sig i en utvecklingsfas och nu pågår etablering av en regiongemensam funktion för ett samlat stöd inom IT och digitalisering.

Vårt uppdrag är att tillhandahålla en smart och enkel digital vardag för våra interna och externa målgrupper baserad på en god användarupplevelse och en stabil och säker drift. Vi arbetar för att öka organisationens digitala förmåga och möjliggöra innovation och digital utveckling.

 
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill bidra till att systemen inom HR blir ett bra och ändamålsenligt stöd i det dagliga arbetet för regionens chefer och medarbetare. System som stödjer lön, kompetens, schema, personaladministration och rehabilitering hanteras utav dig som systemsamordnare.

Uppdraget omfattar framför allt att arbeta med förvaltning och utveckling av kvalitet och funktionalitet inom HR-systemen. Du arbetar nära tillsammans med regionens lön- och personaladministrativa avdelning, HR- funktion samt användare kring såväl behov som lösning.

I rollen som systemsamordnare arbetar du med att:

- Vara användarstöd och support i de HR-system som ligger inom ditt ansvarsområde
- Föra användardialog om hur funktionalitet upplevs och vad som efterfrågas
- Föra dialog med systemleverantör, planering av systemförvaltningsarbete och uppgraderingar
- Planera och genomföra versionsuppdateringar tillsammans med berörda parter
- Ansvara för samt planering och genomförande av tester och kvalitetssäkring av systemen
- Proaktivt kommunicera med användare om ny funktionalitet och förändringar
- Administrera kundanpassning av system
- Vara uppdaterad inom aktuellt område (omvärldsbevakning)
- Föra proaktiv dialog med HR om hur systemen stödjer HR-processerna och dess effektmål
- Genomföra utbildningsinsatser för systemens användare

Din placering blir från den 1 oktober IT- och digitalisering, Digitalisering av stöd och regional utveckling på Regionkontoret.

 
Kvalifikationer
För att lyckas i rollen ser vi att du har mycket god systemvana och ser hur systemen kan stödja användarna på bästa sätt. Vi ser gärna att du har din bakgrund inom HR och har god förståelse för HR-processer. Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom IT, HR eller annan som vi bedömer likvärdig. Det är en fördel om du har arbetat med systemförvaltning och/eller har arbetat i Visma Personec P, TimeCare, Lisa, Adato, WinLas och/eller med . Det är även meriterande om du har erfarenhet av lön- och personaladministrativt arbete.

Att ha ett bra bemötande, en väl utvecklad känsla för service och förmåga att skapa goda och långsiktiga relationer är nödvändiga egenskaper. Du är duktig på att föra dialog med stort kundfokus för att förstå behov som kan omvandlas till arbetssätt i systemen. Du har en god förmåga att föra dialog med systemleverantörerna för att tillsammans hitta lösningar. Vi ser att du har förmågan att arbeta utifrån ett helhets- och kvalitetsperspektiv samt kan prioritera och arbeta självständigt. Vi vill att du arbetar målinriktat och strukturerat samt har förmåga att ta egna initiativ.

Du är kommunikativ och pedagogisk samt uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet för tjänsten.

Välkommen med din ansökan!

Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden, vilket innebär att du kan komma att kallas till intervju innan sista ansökningsdag.

 

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Klicka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/formaner-for-dig-som-anstalld/ för att läsa mer om de förmåner vi kan erbjuda dig som anställd. 

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Vill du veta mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision? Klicka här

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Vill du skapa värde för en hel organisation? Vill du göra detta på ett företag med stark laganda, goda värderingar och stort samhällsengagemang? Då har du kommit rätt! Nu har du en fin chans att få arbeta varierat med spännande system och integrationer i kombination med många kontaktytor. Effektivs vision är att bli den mest innovativa kompetenspartnern där alla vill vinna tillsammans. Vi satsar på digitalisering och du kommer att bli en viktig del i den utvecklingen!

Din framtida arbetsgivare
Effektiv är det personliga konsultföretaget inom kompetensförsörjning med tjänster som bland annat rekrytering, bemanning, interim, coachning och matchning. Vi är ett företag som motiveras av lagspel, utveckling, långsiktiga relationer och framgång. Effektiv satsar vidare och söker nu en Systemansvarig som kan stötta oss i vårt fortsatta mål att skapa vinnare i arbetslivet.

Vad erbjuder en dag hos oss?
I rollen som Systemansvarig hos Effektiv kommer du att ansvara för implementering, utbildning, stöttning och förvaltning av flertalet system och systemintegrationer med syfte att underlätta vardagen för intern personal. Du kommer att agera länken mellan företagets system och den operativa verksamheten. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:

• Agera kravställare mot systemleverantörer och verka för goda samarbeten såväl internt som externt
• Säkerställa att systemen uppfyller krav på kvalitet, funktionalitet, säkerhet och effektivitet
• Ansvara för utbildningsinsatser och supportera medarbetare i systemfrågor

Som Systemansvarig kommer du att ha många olika kontaktytor på Effektivs samtliga orter och du blir en rådgivande och supporterande part som i allra högsta grad skapar värde för andra! För denna tjänst finns det möjlighet att vara placerad på någon av Effektivs orter: Borås, Falköping, Göteborg, Varberg/Falkenberg eller Halmstad.

Vem är du?
Vi söker dig som har en för tjänsten relevant eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap eller motsvarande. Du har en bred systemkunskap och goda kunskaper inom systemintegrationer. Du som söker har tidigare verkat inom en liknande roll, där integrationer, implementering och support har varit centrala delar. Vidare har du befunnit dig i en verksamhetsnära kontext, där du översatt interna behov till extern kravställning. Erfarenhet inom rekrytering och/eller bemanning är en merit. Arbetet innefattar vissa resor till Effektivs olika kontor, varför körkort och bil är en förutsättning för tjänsten.

Vi förutsätter att du har ett stort engagemang där värdet i att agera supporterande och vara behjälplig andra är i fokus för dig. Som person är du analytisk med en god förmåga att se samband, kedjereaktioner och synergieffekter mellan system – alltid med ett helhetsperspektiv! Du arbetar strukturerat och har lätt för att navigera i en föränderlig miljö. Din kommunikativa och pedagogiska förmåga medför att du skapar förtroende och framgångsrika relationer.

Varför ska du välja Effektiv som arbetsgivare?
Vi erbjuder dig en variationsrik roll med eget ansvar i ett team som har kul tillsammans, där alla är involverade och engagerade. Ett företag som ser personalens kompetens och hittar på roliga aktiviteter med ett hjärta som klappar extra för våra ideella samarbeten. Här lever vi våra värdeord: Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga – vi hoppas att du delar dessa med oss.

Välkommen att bli Effektiv med oss!


Sökord
Systemansvarig, Systemspecialist, Systemadministratör, Systemförvaltare, Integrationer

Låter tjänsten intressant? Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Nämn gärna vilka system du arbetat med i din ansökan. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och bidra till vår fortsatta framgång? På Holmbergs får du möjlighet att arbeta i en internationell miljö med att förändra och förbättra rutiner och processer inom ramen för vårt affärssystem, Jeeves. Du kommer att få en nyckelroll för fortsatt framgång inom vår operativa verksamhet, i tätt samarbete med engagerade och drivna kollegor.

Vårt huvudkontor finns i Halmstad och det kommer att vara din placeringsort men då du arbetar globalt med resor till våra andra enheter i Litauen, Österrike, Hong Kong och Kina finns det förstås utrymme för att bedriva en del arbete hemifrån. 

Ansvarsområden
Om tjänsten
Som vår ERP-specialist (Jeeves) kommer du att få kombinera ditt tekniska kunnande, din problemlösningsförmåga och verksamhet- och kundfokus. Du kommer att spela en viktig roll för att hjälpa till att hantera och förbättra hur vi använder oss av vårt ERP-system. 
En hel del jobb är påbörjat men du kommer att fortsätta jobba med att ta fram nya processer och rutiner i vårt affärssystem. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Hantera supportärenden såsom felsökning, problemlösning och förebyggande åtgärder
• Ansvara för att dokumentera befintliga processer i affärssystemet. 
• Leda och vara delaktig i olika utvecklings- och implementationsprojekt för att utveckla våra flöden, framför allt inom områden produktion och logistik. 
• Supportera våra användare när de har frågor om funktionalitet i affärssystemet. 
• Hålla i internutbildningar och hjälp till våra användare att själva utvecklas för att själva kunna bidra till utvecklingen av vårt system 
• Ha kontinuerlig dialog med våra partners inom området.

En viktig del i arbetet är att vara väl insatt i företagets affär och verksamhet med tyngdpunkt på just produktionsprocessen och de logistiska flödena. Detta i syfte att kunna stödja verksamheten med det bästa IT-stödet för att kunna utveckla företaget framåt. Din tjänst kommer att ligga under Operation och du rapporterar till vår COO där ni tillsammans kommer att se till att Holmbergs utvecklas genom ett förbättrat och utökat arbete med systemstödet.

Vi har mycket dialog, utbildningar och möten via Teams men en hel del behöver vi göra på plats så resor till vår verksamhet i Sverige, Hong Kong, Kina, Litauen och Österrike förekommer med cirka 40-50 resdagar per år.



Kvalifikationer
Vi söker dig som har några års erfarenhet från arbete med utveckling av affärssystemet Jeeves.
Din roll är både operativ och strategisk. På Holmbergs ser vi produktionsprocessen och de logistiska flödena som väldigt viktiga framgångsfaktorer för bolaget och det är inom detta område du framför allt kommer att verka inom vilket gör att erfarenhet inom produktion och/eller logistik är mycket meriterande. Du behöver känna dig bekväm med en viss programmering i Server och det är väldigt meriterande om du jobbat med JML/Pascal-programmering.

Övriga kvalifikationer:
• Affärssystemsprocesser samt integration mot övriga system
• Goda presentations- och dokumentationskunskaper
• Erfarenhet av att driva projekt.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Som person är du prestigelös och serviceinriktad. Du kommer ha många kontaktytor både internt och externt och från olika kulturer, vilket kräver en god kommunikation samt social förmåga. Vidare är du initiativrik och självgående med en förmåga att leverera med hög kvalitet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. 

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Holmbergs Safety Systems med Randstad Technologies. Vi arbetar med löpande urval så dröj inte med din ansökan då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Dock börjar vi med urvalet under vecka 33. Frågor rörande tjänsten besvaras av Pia Tegnér på [email protected] alternativt 0733-573607.

Om företaget
Holmbergs Safety System är ett företag som utvecklar, marknadsför och tillverkar säkerhetsprodukter för bilbarnstolar och olika sorters fordon. Som en del i företagets erbjudande till sina kunder tillhandahålls även utvecklingstjänster. 

Holmbergs har idag utvecklingssamarbeten med några av världens största tillverkare av bilbarnstolar. 
Företaget är globalt med kunder i Europa, USA, Sydamerika och Asien. Tillverkningsenheter finns i Litauen och Kina. Försäljnings och utveckling kontor finns dessutom i Sverige, Österrike, USA och Hongkong och vi omsätter totalt ca 640 MSEK. Huvudkontoret ligger i Halmstad. Läs gärna mer på www.holmbergs.se Visa mindre

Martin & Servera-koncernen består av sjutton bolag med starka varumärken specialiserade inom olika delar i grossistledet. Martin & Servera AB är moderbolaget som samlar centrala funktioner som strategiskt och operativt stöd för de olika verksamheterna. Vi drivs av en vision om hållbara transporter med omtanke om människor, djur och miljö.

Vi söker nu dig som är en van ledare och som har jobbat med EDI tidigare.

Vad kommer du att göra?

EDI används av våra partners (kunder, leverantörer och transportörer) för att kommunicera direkt med vårt affärssystem när det kommer till exempelvis ordrar, prislistor och fakturor. I din roll arbetsleder du ett team som arbetar med service till våra partners kopplade till EDI. Det innebär löpande uppföljning av den dagliga verksamheten inom EDI-produktionen. Du rapporterar avvikelser, problem eller indikationer på störningar, samt deltar vid behov även med bearbetning av felanmälningar inom EDI, felsöker och åtgärdar rapporterade ärenden. Du arbetar även med uppsättning, test och övervakning av nya EDI-relationer samt deltar i projekt för att utveckla EDI-produktionen.

Tillsammans med dina teammedlemmar arbetar du med utveckling, test och införande av EDI-meddelanden. Omvärldsbevakning och utvärdering av befintliga systemleverantörer och EDI-standarder är också en del av gruppens ansvar.

Du kommer i den här rollen även ha vad vi kallar tjänsteansvar för EDI, det innebär att du är den som håller ihop processer inom EDI, du har dialog med verksamheten kopplat till tex förbättringsförslag samt har budgetansvar kopplat till EDI. Det betyder alltså att du har ett övergripande ansvar för tjänsteområdet EDI både gentemot partner och internt inom verksamheten.

I rollen som EDI-arbetsledare får du möjlighet att göra stor skillnad, vare dag. Du kommer leda ett autonomt team där medarbetare från olika avdelningar arbetar med olika delar inom EDI.

Vad söker vi hos dig?

Att ge en service till våra partners är någonting du brinner för. Du har även arbetat i en arbetsledande roll tidigare. Du har kontinuerlig kontakt med leverantörer, kunder och interna funktioner, så vi ser att du är en noggrann person med en hög servicekänsla som gillar att samarbeta med andra. Du är en van ledare som brinner för att få teamet att prestera och ha roligt tillsammans. Du kanske tidigare även har haft övergripande ansvar för ett område eller process tidigare och tycker att det känns kul och spännande att få ta det ansvaret.

Hos oss bidrar alla till att helheten ska bli så bra som möjligt. Det ställer krav på att vi håller tidsramar och lägger upp jobbet på ett effektivt sätt. Vi anpassar oss och håller humöret uppe när allt kanske inte går som på räls. Vi pratar med varandra och är tydliga i vår feedback. På så vis lägger vi varje dag grunden till ett bra samarbetsklimat.

För att lyckas i rollen tror vi att du:


• Har arbetat som arbetsledare tidigare
• Har kunskap om EDI standarder så som EDIFACT XML API
• Har ett intresse för IT och älskar problemlösning
• Har arbetat med service tidigare
• Har högskoleutbildning inom systemutveckling eller motsvarande.

Om du även har god erfarenhet av Officepaketet så ser vi det som meriterande.

Din arbetsplats

Din arbetsplats är på vårt lager i Halmstad, där du tillsammans med tre duktiga kollegor utgör företagets EDI-team. Ni tillhör och rapporterar till övriga IT-organisationen som har sitt huvudsäte i Årsta.

För oss är det viktigt med en trygg arbetsmiljö och därför har vi nolltolerans mot alkohol och droger. För att säkerställa att våra policys efterlevs utför vi slumpmässiga drog- och alkoholtester på alla arbetsplatser.

Urvalsprocessen

Martin & Servera är en arbetsgivare som aktivt jobbar för mångfald och ser olikheter mellan människor som en styrka. Vi vill spegla det samhälle vi verkar i och söker människor i alla åldrar och från alla delar av världen.

Vi använder oss av personlighetstest i alla våra rekryteringar. Det gör vi för att kunna jämföra kandidater som uppfyller grundkraven på ett så objektivt och rättvist sätt som möjligt, utan fördomar eller förutfattade meningar baserade på till exempel kön, ålder eller härkomst. Du kan läsa mer om testen och vår urvalsprocess här.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform: Tillsvidare 100% 

Arbetstider: 07.45-16.30, med möjlighet till flextid.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Bolag: Martin & Servera AB

Kontakt: För frågor om tjänsten kontakta Erik Ericson via [email protected] eller tel 08-722 28 33, för frågor om urvalsprocessen kontakta Lovisa Styf via [email protected] eller tel: 0703002557

Sista ansökningsdag: 6 Oktober, vi kommer ha löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Martin & Servera är en svensk, familjeägd koncern och Sveriges ledande restaurang- och storköksspecialist. Vi är sammanlagt över 3 000 medarbetare i koncernen och finns lokalt över hela Sverige. Vi erbjuder råvaror, utrustning, drycker, tjänster och utbildningar till våra kunder, som är allt från stora restaurang- och hotellkedjor till det minsta lokala bageriet. Martin & Servera består av Martin & Servera AB, Martin & Servera Logistik, Martin & Servera Restauranghandel, Chipsters, Diskteknik, Galatea, Grönsakshallen Sorunda och Fällmans Kött. Visa mindre

Regionservice levererar servicetjänster till Region Hallands kärnverksamheter.

Medarbetarna utför tjänster inom serviceområdena teknik, fastigheter, kost, städ, vaktmästeri, logistik, administration, kurs & konferens, upphandling, intranät, kommunikation och it/tele. Regionservice målsättning är att utveckla en effektiv och rationell service med hög kvalitet.

Din roll hos oss
Som systemsamordnare på avdelningen Utveckling och systemstöd arbetar du som objektspecialist för objektet Ekonomi- och affärssystem i Region Hallands systemförvaltningsmodell. Uppdraget omfattar framför allt att arbeta med förvaltning och utveckling av kvalitet och funktionalitet inom ekonomisystem. I rollen som objektspecialist företräder du systemets användare och arbetar tätt tillsammans med regionens IT-avdelning.

I ditt arbete har du ett nära samarbete med övriga systemsamordnare inom avdelningen Utveckling och systemstöd. Gemensamt för alla medarbetare är att medverka i det systematiska förbättringsarbetet av arbetssätt och rutiner.

Din placering är i Halmstad, Gemensam administrativ service, Utveckling och systemstöd.

Din profil
Vi söker dig som har eftergymnasial ekonomiutbildning eller liknande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ser behov, finner lösningar samt har vilja och kraft att driva och utveckla processer och arbetssätt till det bättre. Vi ser att du har förmågan att arbeta utifrån ett helhets- och kvalitetsperspektiv samt förmår att prioritera och arbeta självständigt. Vi vill att du arbetar målinriktat och strukturerat samt har förmågan att ta egna initiativ. Kunskap och erfarenhet att arbeta med relationsdatabaser är meriterande.

Du är kommunikativ och pedagogisk samt uttrycker dig väl i tal och skrift. Att ha ett bra bemötande, en väl utvecklad känsla för service och förmåga att skapa goda och långsiktiga relationer är absolut nödvändiga egenskaper. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet för tjänsten.

Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund

Välkommen med din ansökan!

Vi tillämpar löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, eftersom rekrytering kan komma att ske innan utsatt sista datum för ansökan.

Om oss
Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland.  Vi är över 7 900 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar bland annat för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och vi har kommit en bra bit på vägen. Välkommen att följa med oss på vår resa!




Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre